Chargé De Développement Commercial

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Les avantages et les inconvénients du métier de chargé de développement commercial Les plus: Des interlocuteurs et situations variés: peu de routine De belles perspectives d'évolution salariale et professionnelle Les moins: La pression d' objectifs chiffrés Une forte compétition entre candidats Quelles formations pour devenir chargé de développement commercial? Il est parfois possible d'accéder au poste de chargé de développement commercial avec un diplôme de niveau Bac+2/3, à la condition d'accompagner ce dernier d'une solide expérience de terrain (en tant que responsable grands comptes, notamment). Niveau 5 (Bac+2): BTS MUC (management des unités commerciales) BTS Négociation et Relation Client Niveau 6 (Bac+3): Licence professionnelle Commerce, option: commercialisation des biens et services interentreprises. Cependant, devant la complexité grandissantes des enjeux, les entreprises privilégient de plus en plus les profils détenteurs d'un diplôme de niveau 7 (Bac+5), comme: Master pro Commerce, Gestion ou Management diplômes des écoles d'ingénieurs diplômes des écoles de commerce.

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L'action du chargé de développement commercial est déterminante dans les résultats commerciaux d'une entreprise. Elle peut varier selon les besoins de chaque campagne. Quelles sont les compétences attendues? Le chargé de développement commercial est bien entendu doté d' excellentes qualités commerciales. Charismatique et audacieux, il peut s'appuyer sur de solides compétences en négociation et communication. Son relationnel, sa présentation ainsi que son expression écrite-orale sont irréprochables. Il inspire confiance par sa pédagogie et son amabilité. Il est résistant à la frustration, persévérant, mais pas dénué d'un certain sens de la compétition. Organisé et autonome, le chargé de développement commercial ne redoute ni la prise d'initiative ni les décisions. Son leadership lui permet de fédérer ses équipes. Il se rend crédible par son sérieux et ses solides compétences en commerce, marketing, communication... Enfin, le chargé de développement commercial est à l'aise avec les chiffres et l' outil informatique.

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Quel est le salaire du chargé de développement commercial? Le salaire du chargé de développement commercial est souvent agrémenté d'une part variable, liée à ses résultats. C'est pourquoi il connaît une très belle revalorisation avec les années d'expérience. Ainsi, la rémunération du chargé de développement commercial est souvent modeste au sortir des études: entre 2000€ et 2500€ par mois pour un premier poste. Elle augmente ensuite très sensiblement jusqu'à atteindre une moyenne de 4750€ mensuels en cours de carrière, et jusqu'à plus de 6500€ pour les profils les plus seniors. Quelles sont les évolutions de carrière? Le poste de chargé de développement commercial est haut placé dans la hiérarchie commerciale de son service. Il constitue donc souvent une évolution professionnelle. La progression naturelle du chargé de développememnt commercial le conduit, en cas d'expérience très solide et de très bons résultats, à devenir directeur commercial. Qui emploie des chargés de développement commercial?

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Le cabinet Hays, plus précis, indique 32 000 à 38 000 euros bruts pour les jeunes diplômés de moins de trois ans d'expérience, dans le secteur des services. Le salaire annuel moyen se situe aux alentours de 57 000 euros selon leur enquête annuelle des salaires, pour atteindre de 60 000 à 90 000 euros bruts après huit ans d'expérience. Cette grille salariale s'adresse aux cadres en Ile-de-France, avec une décote de 10% en région. Comme toute fonction commerciale, le salaire du chargé du développement commercial est composé d'un fixe et d'un variable, auxquels s'ajoutent des avantages comme une voiture de fonction. Il est possible d'estimer qu'un bon commercial peut gagner en moyenne 4 750 euros bruts mensuels avec ses primes, soit un peu plus de 3 500 euros nets avant impôts. Parmi les secteurs les plus friands de cette compétence, on trouve l'immobilier et le BTP, y compris dans ses différents aspects liés aux statuts publics. Travail Chargé de développement commercial Pourquoi et comment travailler en tant que Chargé de développement commercial?

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Prochaine rentrée septembre 2022. Besoin d'informations complémentaires? N'hésitez pas à prendre rendez-vous: LA FORMATION EN CHIFFRES Pourcentage de poursuite d'étude après notre Bachelor Chargé de développement commercial: 60% Taux d'interruption en cours de formation: 6% *Source: Formatives – chiffres 2021

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