Conférence Bien-Être Au Travail | Startnplay - 01 84 60 40 72: Tratec Ingégnieurs Sa - Ingénierie Ferroviaire
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Conférence Bien Être Au Travail
Dirigeante et consultante Anookis conseil. Elle conçoit et anime des formations et accompagne les organisations au travers de l'analyse des situations de travail en mettant son expertise managériale au service de la conduite du changement. Charles-André Pigeot, auteur de l'ouvrage: « Le Guide du bien-être au travail » paru aux Éditions Eyrolles. Médecin homéopathe, spécialisé en Thérapie Comportementale et Cognitive. Il nous présentera les principaux leviers sur lesquels agir pour créer des conditions de bien-être au travail. Interventions & Conférences - Bien dans ta Boite | Bien-être au travail pour entrepreneurs. « Programme de gestion du stress », « conseils pour mieux communiquer », « méthodes du lâcher-prise », « modèle d'une journée parfaite au travail »… Les analyses sociétales font place aux astuces pratiques et réciproquement. « Il n'était pas question d'occulter la notion de compétitivité. Simplement, un individu ne peut être compétitif que s'il est actif. Et pour être actif, il doit être bien dans sa peau », souligne le docteur Pigeot. « Nous avons donc centré cet ouvrage sur l'individu, bien conscient que le groupe ne peut pas fonctionner si, individuellement, ses membres se sentent en souffrance.
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Notre conférence: Comment vous inspirer en matière de qualité de vie au travail? A travers les rencontres et les expériences vécues auprès des peuples racines, Philippe Studer propose de s'enrichir de leurs différences et de s'inspirer de leurs pratiques pour stimuler le faire ensemble et le bien-être au travail au sein de nos entreprises, pour faire de ces dernières des entreprises libérées. Conférence bien être au travail de la. Découvrez le livre de Philippe Studer, Le voyage inversé: de l'entreprise à la tribu, issu de ses voyages et de son expérience. Pour mesurer le bien-être au travail de vos salariés, nous proposons également des questionnaires de qualité de vie au travail à mener auprès de vos collaborateurs.
Ils ont choisi cette conférence: Agglomération de Villefranche, IKEA, Reezocar, ville de Lagny-sur-Marne Communication bienveillante: kit de survie… Cette conférence pose les bases d'une communication fondée sur l'authenticité et l'écoute mutuelle. Comment écouter l'autre d'une manière qui lui donne envie de s'exprimer? Comment exprimer ses besoins afin qu'ils soient mieux entendus? Conférence « Bien être au travail », les clefs vers le mieux-être - CDN. Quelles clés intégrer pour pacifier les relations au travail et en général? Ils ont choisi cette conférence: Enedis, Scouts et Guides de France, SGS, UDAF Travail du futur: comment s'y préparer? Face à des nouvelles générations en quête de sens, et à la fin supposée de la « loyauté » vis-à-vis de l'employeur, comment repenser l'entreprise d'aujourd'hui? Quelles réactions face à la mobilité professionnelle et à la montée du freelancing? Les nouveaux modes d'organisation (entreprise « libérée », « opale ») permettent-ils de répondre à ces enjeux? A l'aide de plusieurs études de cas et exemples inspirants, cette conférence revient sur les enjeux du travail de demain et les adaptations nécessaires à tous les niveaux, individuels et collectifs.
En cas de nombre insuffisant d'inscriptions, les organisateurs se réservent le droit d'annuler ou de reporter le cours. En s'inscrivant au CAS, le candidat ou la candidate autorise la HES-SO (ou la haute école) à requérir des informations complémentaires dans le cadre du traitement de sa candidature auprès des écoles préalablement fréquentées et il ou elle autorise ces dernières à fournir les informations y relatives. Toute information erronée ou remise de document falsifié peut conduire au refus définitif d'admission, à l'annulation de l'inscription, respectivement l'exclusion de la HES-SO. Modalités Nombre de participant-e-s Nombre maximum de participant-e-s: 25 Coûts Taxe d'inscription: CHF 200. – Taxe de cours pour le CAS: CHF 4'800. - Prix par module: CHF 650. - Les taxes doivent être payés avant le début de la formation. Désistement L'inscription est définitive. Ingénieur ferroviaire suisse.com. Pour tout désistement, la taxe d'inscription de CHF 200. - est retenue pour couvrir les frais administratifs. Tout désistement doit être annoncé par écrit au service de la formation continue.
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06. 02. 2022 ARTEM Ingénieurs impliqué dans plusieurs projets LHAND Dans le cadre du renouvellement de gares LHand (loi sur l'égalité pour les handicapés), les compagnies ferroviaires ont initié, depuis plusieurs années déjà, des travaux importants de mise en conformité. Ces travaux consistent notamment en une adaptation des hauteurs de quais, amélioration des accès à la gare, création de rampes d'accès aux passages inférieurs, etc. Dans ce contexte, ARTEM Ingénieurs a été mandaté par les CFF sur plusieurs gares situées en Suisse romande en ce début d'année 2022. 86 postes pour Ingénieur ferroviaire - jobs.ch. Nous serons ainsi responsables de projeter les installations/infrastructures électriques à renouveler dans ces gares. Nous remercions les services spécialisés des CFF pour la confiance témoignée et sommes prêts à relever ces défis passionnants! 10. 12. 2021 ARTEM Ingénieurs dans la revue SwissEngineering Publication d'un article captivant dans la revue spécialisée SwissEngineering dédié à la présentation de l'entreprise ARTEM Ingénieurs Sàrl.
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Les réseaux de télécommunication (cuivre et fibres optiques) font également partie de nos activités. Environnement La protection de la nature nous tient à coeur. Nous nous engageons en faveur de la nature notamment en réalisant des projets liés à l'ornithologie et à l'herpétologie. Nous agissons de manière cohérente. Nous aimons le travail bien fait. Ingénieur ferroviaire suisse avec. Simplement. Notre passion pour notre métier nous anime tous les jours et nous pousse à trouver des solutions innovantes. Respecter fermement nos valeurs nous amène à une cohérence globale et nous permet d'offrir des prestations à haute valeur ajoutée. Créativité et rigueur Nous oeuvrons avec la créativité nécessaire pour des approches personnalisées débouchant sur des solutions techniques sur mesure, tout en respectant scrupuleusement les normes et en fournissant une qualité irréprochable à nos clients. Des méthodes de travail innovantes Nous développons de manière continue des méthodes de travail innovantes et optimisées, tant pour nos clients que pour notre équipe interne.
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Les aspects sociétaux, sociaux et environnementaux sont capitaux à nos yeux. Nous sommes agiles. Une communication claire Notre vie est faite de communication. Notre métier aussi. Ainsi, nous soignons et sommes sensibles à notre communication à tous les niveaux. Des relations fortes Nous construisons des rapports de confiance avec nos clients. En offrant nos services, nous garantissons que nous donnons le meilleur de nous-mêmes, notre disponibilité et le respect des termes convenus. Proactifs dans nos propositions, nous sommes à votre écoute. 01. 10. 21 1er jour d'activité pour ARTEM Ingénieurs! 16 Projets réalisés ou en cours de réalisation. Merci pour votre confiance! 274 Eléments traités dans la to do list. Postes d'emploi ferroviaire , travailler en Suisse | ch.ma-emploi.com. Ça, c'est fait! 638 Km parcourus à vélo lors de déplacements professionnels Pourquoi choisir ARTEM? Spécialistes en gestion de projets, nous vous accompagnons, vous conseillons et donnons vie à vos besoins. Optez pour le bureau qui pourra réellement vous soulager dans la concrétisation de vos projets.