Election Du Cse : Déroulement, Membres Et Calendrier — Découper Un Jambon Cru Avec Os

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Le CSE pour les nuls est un article « hors-série » que nous dédions à tous·tes nos lecteurs et lectrices, quel que soit leur niveau d'expertise. Cet article s'adresse aux personnes qui découvrent le Comité Social et Économique et qui souhaitent connaître sa mise en place. Vous y découvrirez également les choses à faire une fois élu·e 🔍. Evidemment, comme nous n'oublions jamais personne, les incollables du CSE peuvent directement découvrir notre quatrième partie! Cette dernière permet d' approfondir des connaissances déjà acquises sur le Comité Social et Economique 📝. I) CSE – Définition Ah, le CSE, ce fameux Comité Social et Economique … Voici maintenant plus de cinq ans qu'il existe, en raison de la réforme des ordonnances Macron. Pourquoi et comment ce comité a-t-il débarqué dans nos entreprises? Rôle, missions et mise en place, CSE Officiel vous dis tout 🕵️‍♀️! Qu'est-ce que le CSE? Le CSE est une instance représentative du personnel, présente dans toutes les entreprises d'au moins 11 salariés.

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Le CSE pour les nuls Le CSE pour les nuls est un article « hors-série » que nous dédions à tous·tes nos lecteurs et lectrices, quel que soit leur niveau d'expertise. Vous y découvrirez le fonctionnement du Comité Social et Économique ainsi que toutes les choses à faire une fois élu·e 🔍. Lire la suite La formation CSE obligatoire: tout savoir Pourquoi le formation CSE obligatoire est-elle si importante pour les élus du comité? Leur... La première réunion du CSE: tout savoir Les élections professionnelles achevées, il convient d'organiser dès que possible la toute... Passage du CE au CSE: comment opérer la transition Le CSE obligatoire entre en vigueur avant le 1er janvier 2020 dans les entreprises d'au moins 11... Le rôle du représentant de proximité La fusion des instances représentatives du personnel (IRP) a entraîné une mutualisation des... Comment se déroulent les élections CSE? Les élections CSE représentent une étape inévitable dans le processus de mise en place du comité... Comment organiser les élections CSE?

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La fusion de ces trois instances explique pourquoi le CSE a des missions si différentes! Comme nous l'avons évoqué, le CSE intervient non seulement dans la mise en place d' Activités Sociales et Culturelles (ASC), mais aussi et surtout dans des domaines tels que la santé, la sécurité ou la protection sociale. Ses missions sont donc multiples 🤯. Pour mener à bien ces dernières, le comité veille à favoriser le dialogue social au sein de l'entreprise. Il joue donc un rôle d'intermédiaire entre la direction, d'un côté, et les salariés, de l'autre. Notre article sur le sujet vous livre le détail des missions CSE, en fonction de l'effectif de votre entreprise.

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Le budget des activités sociales et culturelles est destiné au bien-être des salariés et sert à leur épanouissement culturel et social. Les prestations sociales doivent être distribuées de manière équitable, elles ne prennent pas en compte le quotient familial des salariés. Le budget des oeuvres sociales est fixé par des accords d'entreprise: c'est l'employeur qui est en charge de verser ce budget, qui doit être équitablement réparti pour l'ensemble des salariés. La base de calcul est souvent faite en fonction de la masse salariale. Exemples de dépenses du budget des oeuvres sociales: – chèques cadeaux (pour chaque événement URSSAF: rentrée scolaire, Noël…); – chèques culture; – chèques vacances; – tarifs préférentiels sur des parcs ou cinémas; – achats de bons cadeaux; – loisirs culturels; – prestations à caractère social dans l'intérêt du salarié; – dons à des associations publiques. C – Les nouveautés budgétaires du CSE par rapport au Comité d'entreprise Le CSE peut transférer 10% de son budget de fonctionnement vers son budget des oeuvres sociales.

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Cette atteinte peut notamment résulter de faits de harcèlement sexuel ou moral ou de toute mesure discriminatoire en matière d'embauche, de rémunération, de formation, de reclassement, d'affectation, de classification, de qualification, de promotion professionnelle, de mutation, de renouvellement de contrat, de sanction ou de licenciement. Cette alerte donne automatiquement lieu à une enquête du comité en vue de prendre des mesures pour remédier à la situation. L'enquête est alors réalisée selon les modalités citées précédemment. Précisions sur le droit d'alerte en cas de danger grave et imminent: Il n'existe pas de définition encadrée sur les termes de gravité et d'imminence. Un danger grave est une situation dangereuse pouvant conduire à un accident ou une maladie engendrant la mort ou une incapacité permanente ou temporaire de longue durée. Un danger imminent stipule que dans un très court terme, un accident ou une maladie professionnelle peut se produire. Cette alerte donne automatiquement lieu à une enquête du comité (selon les modalités citées précédemment) en vue de prendre des mesures pour remédier à la situation d'urgence: Le mise en place des mesures donne fin à l'alerte La divergence sur la réalité du danger grave et imminent donne lieu à une réunion exceptionnelle, le CSE est réuni sous 24h.

30/01 2020 Vous voulez bien être un salarié investi dans votre entreprise mais n'avez aucune idée de ce qu'est le CSE? Cet article reprend le B. A. B. A de cette instance de référence de représentation du personnel. Le CSE, l'instance des représentants du personnel dans l'entreprise Le CSE, pour comité social et économique, devient l'unique instance représentative dans l'entreprise à partir du 1er janvier 2020. Il s'agit d'une organisation interne composée de salariés élus. Les ordonnances Macron du 22 septembre 2017 (ordonnance 1386) prévoient que chaque entreprise à partir de 11 salariés organise les élections d'un CSE. Quels que soient le secteur d'activité, l'objet et la forme juridique de votre entreprise ( article L. 2311-11 du code du travail), il y a donc de fortes chances pour que vous soyez concernés! Globalement, le CSE, comme son nom l'indique, doit remplir deux missions: Imaginer et organiser des activités sociales et culturelles à destination des salariés, afin d'améliorer leurs conditions de vie dans l'entreprise.

La dimension environnementale dans la formation des représentants du personnel Qu'ils soient titulaires ou suppléants, les membres du CSE ont droit à cette formation pour les préparer à exercer leur mandat. Le Code du travail prévoit 2 types de formation pour les membres du CSE: La formation économique (article L2315-63 du Code du Travail) pour les titulaires du CSE. Elle se représente 5 jours par mandat, renouvelable tous les 4 ans (article L2315-17 du Code du Travail) La demande est écrite 1 mois avant le stage; Le temps passé rémunéré par l'entreprise est considéré comme temps de travail Le stage est payé par le budget de fonctionnement; Il peut notamment porter sur les conséquences environnementales de l'activité des entreprises. Formation économique, sociale et environnementale ou syndicale (article L2145-5 du Code du Travail) La durée totale des congés de formation économique, sociale et environnementale ou syndicale pris dans l'année par un salarié ne peut excéder 12 jours; Conformément à l'article L2145-10 du Code du Travail, la durée du congé est assimilée à du travail effectif et ne peut être imputée sur les congés payés.

La production dont il est issu dispose aussi d'une indication d'origine protégée. L'affinage est de 7 mois et le jambon est recouvert d'un sel naturel qui décuple ainsi ses saveurs. D'autres jambons connaissent aussi une bonne popularité, en Italie, en Espagne, on retrouve ainsi le San Daniele qui est originaire du nord est de l'Italie dans le Frioul, il est doté d'une appellation d'origine protégée et dispose d'un affinage de 13 mois, il ressemble assez au jambon de parme dans sa texture et sa saveur. D'autres AOP comme les jambons de Toscane, de Carpegna et de Modène sont également de bons produits, on est loin des jambons cru italien, ou jambon sec d'italie qui sont les appellations que l'on trouve dans les grandes surfaces. Pour les espagnols, c'est bien le Bellota qui l'emporte et de nombreuses personnes le considèrent même comme le meilleur du monde. Avec ces jambons crus, vous pouvez compter alors sur des valeurs sûres! Comment découper son jambon cru? Pour découper un jambon cru on entends bien sûr, un bon jambon complet.

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À lame large, étroite et souple. Couteau à éplucher: 14-22 cm. À lame large et rigide pour décortiquer et dégraisser la pièce. Couteau pour désosser: 13-16 cm. À lame courte et fine pour contourner les os. Aiguiseur: papier de verre qui s'utilise pour adoucir la lame du couteau. Gants: pour optimiser la sécurité et l'hygiène lors de la manipulation. Pinces: pour manipuler de manière hygiénique le jambon serrano et aider à la découpe. Parties principales du jambon serrano Sabot Jarret Maza Contramaza Punta En résumé: de bons instruments, un peu d'ordre, de l'habileté, de l'art et, surtout, un bon jambon Consorcio Serrano. Comment découper un jambon serrano au couteau: la technique 1. La première étape est de placer la pièce de jambon cru sur le jambonnier. Le sabot orienté vers le haut, la partie basse du jambon cru est placée sur le clou inférieur du jambonnier et la partie supérieure est ensuite vissée pour tenir la pièce. 2. Une fois que le jambon serrano est bien fixé au jambonnier, nous commencerons par réaliser, à l'aide d'un couteau à lame large, une découpe d'environ 2 cm de profondeur autour de la patte, juste en dessous du jarret.

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8. Enfin, nous pouvons mettre en ordre à nouveau les tranches pour présenter le produit coupé dans le plat. Recommandations pour le procédé de découpe du jambon serrano au couteau 1. Après avoir commencé le jambon serrano et, une fois les premières découpes réalisées, il est conseillé de consommerles tranches dans les 3 ou 4 jours qui suivent. Il faut juste éliminer la croûte et la graisse qui recouvre la partie que nous allons consommer, mais en gardant toujours la couche générale de graisse: à aucun moment le reste de la graisse du jambon cru ne se lavera et se jettera afin d'éviter que le jambon se sèche. 2. Dans le procédé de découpe, avec une main on tiendra le couteau pour couper le jambon cru, tandis qu'avec l'autre on tiendra la pince pour prendre les tranches de jambon serrano. Il est important que cette main soit en dehors de la trajectoire de découpe. 3. Au moment de réaliser la découpe, celle-ci se réalisera toujours dans le sens allant de la partie du sabot vers la pointe, c'est-à-dire, du haut vers le bas.

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Le jambon est une viande très appréciée dans le monde. Cependant, il subit un long processus avant d'atterrir dans les plats. La première de ces multiples étapes est la découpe. Quelles sont les différentes parties d'un jambon cru? Il est important de savoir que le jambon représente la cuisse issue du porc. La provenance peut parfois être d'autres animaux comme l'ours ou le sanglier. Néanmoins, le porc reste l'animal le plus exploité pour la confection du jambon. Les parties du jambon cru sont fondamentalement au nombre de cinq. Ce sont: Le jarret; Le jambonneau; La hanche; Le grasset; Le quasi. Le jarret sert plus en tant qu'arôme culinaire qu'à la consommation directe. Elle est la partie la moins fournie en viande. Le jambonneau est une partie assez appréciée en entrée ou en cocktail. Elle a la réputation d'être particulièrement délicieuse à cause de son emplacement près de l'os. La hanche est la partie la plus fournie de la cuisse du porc. Son air juteux et savoureux offre une parfaite cuisson et un gout exquis.

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Une fois le jambon mis en place, vous devrez faire une première coupe perpendiculaire à l'extrémité du jarret (l'os de la jambe), à l'extrémité opposée au sabot. L'idéal est de la faire approximativement à la hauteur du jarret, la protubérance osseuse qui dépasse de l'os lui-même (du bas si vous avez placé le jambon avec le sabot vers le bas). Comment couper un jambon cru Si votre jambon est déjà placé et que vous avez déjà fait la première coupe, il est temps de le "découvrir" et de commencer à couper la viande. Pour ce faire, suivez les étapes suivantes: Avec un couteau court et tranchant, retirez la première couche de couenne et de graisse qui protège la zone du grasset, en allant toujours de l'os vers la pointe du jambon. Ne jetez pas cette couche et mettez la de côté. Chose faite, continuez avec les côtés, en enlevant la peau dure et la graisse jaune, jusqu'à ce que vous voyiez les premières stries de jambon. N'abusez pas trop car la couche de graisse protège le jambon et contribue à sa bonne conservation.

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Un bon jambon cru accompagné d'une bonne petite salade et/ou pour une délicieuse raclette en hiver, en apéritif ou avec du melon, il n'y a rien de plus convivial et chaleureux. Mais faut-il encore choisir un bon jambon et donc savoir comment le choisir et aussi le découper… C'est justement ce que nous allons voir. Choisir son jambon cru Dans la gamme des jambons crus, le jambon de parme est le plus populaire, c'est un jambon qui détient une appellation d'origine protégée depuis 1996. 12 mois d'affinage et beaucoup de soins pour cette texture si fondante sont nécessaires; mais c'est aussi ce qui lui confère cette valeur sûre. Pour un prix plus abordable mais tout aussi savoureux, il y a également le jambon serrano qui détient son label de spécialité traditionnelle garantie et bénéficie aussi d'une AOC. Il offre une saveur chaleureuse et douce il est également une valeur sûre. Puis évidemment, il y a aussi le jambon de Bayonne qui est un produit de qualité et qui se rapproche du jambon de parme.

Un dessert de palace, à servir accompagné d'une belle quenelle de glace. Un petit geste technique qui sera le petit plus de cette assiette.