Emplois: Théâtre À Dambach-La-Ville, Grand Est - Mai 2022 | Jora - Franchises A Deux 3000: , Devenir Franchisé A Deux 3000

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Les candidats contractuels sont invités à prendre connaissance des obligations déontologiques prévues par la loi du 13/07/1983 et les dispositions relatives à la prise illégale d'intérêt. Offres d'emploi : Théâtre en Auvergne-Rhône-Alpes | Optioncarriere. Employeur Plurielle, solidaire et conviviale, Vitry-sur-Seine est la plus grande ville du Val de Marne. Située à 5 minutes de Paris par la ligne C du RER, elle est riche de nombreux équipements socio-éducatifs, culturels et sportifs, d'espaces verts et d'activités économiques. Elle mène, par ailleurs, de grands projets d'aménagements. Chiffres-clés 1ère Ville du Val de Marne en population 182 ha De nature en ville 10 min Proximité de Paris en transports en commun Informations employeur Afficher les informations (S(qxjl3nk3purwn40jixrxvspy))/ExtranetCandidatures/
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Dans le cadre des relations publiques: - Initier des actions ciblées d'information, de sensibilisation et de marketing en lien avec le ou la chargé. e de communication, - Gérer la mise à jour du fichier des publics individuels et des partenaires billetterie, veiller au protocole de saisie du fichier, - Participer à la diffusion et promotion de la programmation auprès des publics individuels et de relais de diffusion (permanences hors les murs, relances téléphoniques), - Elaborer le bilan de fréquentation coordonné par la secrétaire générale. Conditions générales – Théâtre de la ville de Paris. Activité secondaire: - Participer aux recrutements des agents d'accueil avec la secrétaire générale et les coordonner dans le cadre de la formation, du planning et declaration des heures, - Organiser le renfort billetterie avec l'agent d'accueil polyvalente permanente et un vacataire (un agent formé spécifiquement) lors de vente-billetterie certaines après-midi et soirées. Polyvalence des missions sur la billetterie avec l'agent d'accueil polyvalent ou un vacataire lors d'un remplacement sur l'ensemble des spectacles.

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23 emplois – Page 1 sur 2 CRIT Intérim – Colmar, Grand Est Industrie Textile, Cuir & Confection à propos de l'entreprise Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim CRIT recrute chaque année des milliers de... Il y a 2 jours Théâtre National de Strasbourg – Strasbourg, Grand Est Lieu unique dans le paysage théâtral français, le Théâtre National de Strasbourg (TNS) est le seul théâtre national implanté en région. Théâtre de la Ville. Etablissement public... Il y a 21 jours Le Maillon, théâtre de Strasbourg – Strasbourg, Grand Est Possibilité de rejoindre le poste plus tardivement en fonction des disponibilités. Dans ce cas, prévoir une passation de 3 jours au courant du mois de... Il y a 14 jours Armée de Terre française – Colmar, Grand Est Votre spécialité consiste à encadrer au quotidien une section ou un peloton (15 à 30 combattants) dans le domaine d'emploi pour lequel vous êtes recruté.... Il y a 27 jours Armée de Terre – Colmar, Grand Est Description du posteVotre spécialité consiste à encadrer au quotidien une section ou un peloton (15 à 30 combattants) dans le domaine d'emploi pour lequel...

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Profil Compétences, connaissances et qualités requises: Compétences requises: - Connaissance du spectacle vivant, - Maîtrise des logiciels courants bureautique, - Maîtrise du logiciel de billetterie Ressources, - Rigueur administrative et rédactionnelle. Qualités demandées: - Grand sens de l'organisation, - Qualités relationnelles, capacité à intégrer la diversité des publics et des interlocuteurs du théâtre. Conditions de travail et environnement: Travail en horaires décalés: semaine, soirs et week-end de spectacles. Informations complémentaires: Rémunération indiciaire, régime indemnitaire (RIFSEEP), heures supplémentaires rémunérées, IFSE annuelle, Comité des œuvres sociales, participation de l'employeur à la complémentaire santé. Emploi theatre de la ville machine. 33 jours de congés et 13 jours d'artt. La collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes et le recrutement de personnes en situation de handicap. Recrutement statutaire (détachement/mutation) - poste ouvert également aux contractuels (CDD d'un an renouvelable).

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Effectuer une formalité 440 529 295 R. C. S. PAU Greffe du Tribunal de Commerce de PAU Informations sur l'entreprise A DEUX 3000 SOCIETE EN LIQUIDATION Identité établissement(s) 6 actes déposés Annonces Bodacc Performance Financière A DEUX 3000 SOCIETE EN LIQUIDATION 6 RUE GUY DE LONS 64230 LESCAR x Siège social 6 RUE GUY DE LONS 64230 LESCAR Voir le plan Siret 440 529 295 00014 Forme juridique Société à responsabilité limitée à associé unique Activité (code NAF) 9609Z: Autres services personnels n. c. a. Autres entreprises avec la même activité dans le département: PYRENEES ATLANTIQUES Inscription Immatriculée le 24/01/2002. Radiée le 10/02/2014. Derniers chiffres clés Clôture CA Résultat Effectif 31/12/2013 Dossier radié depuis plus de 7 ans: aucune information disponible. 31/12/2012 41 330 € -6 540 31/12/2011 50 030 -4 540 31/12/2010 62 840 -2 160 Actes déposés Voir les 6 actes Extrait Kbis A DEUX 3000 SOCIETE EN LIQUIDATION ETAT D'ENDETTEMENT A DEUX 3000 SOCIETE EN LIQUIDATION Dépôt d'acte A DEUX 3000 SOCIETE EN LIQUIDATION Historique des modifications A DEUX 3000 SOCIETE EN LIQUIDATION Procédures collectives A DEUX 3000 SOCIETE EN LIQUIDATION Dossier complet A DEUX 3000 SOCIETE EN LIQUIDATION COMPTES ANNUELS A DEUX 3000 SOCIETE EN LIQUIDATION

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Date Durée Chiffre d'affaires 41300 50000 -17, 40% dont export Production * Valeur ajoutée (VA) 11800 20000 -41, 00% Charges de personnel Excédent d'exploitation (EBE) -1700 2400 -170, 83% Résultat d'exploitation -6300 -3800 -65, 79% RCAI -6500 -4500 -44, 44% Impôts, participation salariale Résultat net Effectif moyen Non precise -1 Ratios financiers de A DEUX 3000 Pour aller encore plus loin dans l'analyse financire de l'entreprise A DEUX 3000 et valuer sa performance conomique, nos experts vous fournissent les plus importants ratios financiers. Ratios d'quilibre du bilan, ratios de rendement, valuation du poids de la dette, consulter nos outils pour analyser au mieux la solvabilit de la socit A DEUX 3000. Voir les ratios financiers

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Le siège de la liquidation est fixé 6, rue Guy-de-Lons, 64230 LESCAR. C'est à cette adresse que la correspondance devra être envoyée et que les actes et documents concernant la liquidation devront être notifiés. Les actes et pièces relatifs à la liquidation seront déposés au Greffe du Tribunal de Commerce de PAU, en annexe au Registre du Commerce et des Sociétés. Le Liquidateur Mandataires sociaux: Nomination de M Bruno ESQUERRE POURTERE (Liquidateur Amiable) Date de prise d'effet: 31/08/2013 06/02/2008 Modification survenue sur l'activité Activité: Club relationnel multi loisirs qui facilite la mise en relation de personnes célibataires, divorcées ou veuves par l'intermédiaire de soirées, de sorties et de rencontres personnalisées. Location de tous véhicules à moteur ainsi que le transport de passagers. Entreprise(s) émettrice(s) de l'annonce Dénomination: A DEUX 3000 Code Siren: 440529295 Forme juridique: Société à responsabilité limitée à associé unique Entreprises du même secteur Trouver une entreprise En savoir plus sur Lescar

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Au dessus d'un taux de croissance positif de 2%, on peut considérer que l'entreprise parvient de manière favorable à "grandir" au même rythme ou plus fortement que la moyenne des acteurs économiques franais. 105% ≤ Ratio Bonne 95% ≤ Ratio < 105% Moyenne Ratio < 95% Mauvaise Rentabilité de l'exploitation L'EBE est le résultat courant dégagé par l'entreprise dans le cadre de son activité principale. Il permet de vérifier que le "métier principal" de l'entreprise est rentable, avant prise en compte de charges indirectement liées à l'activité quotidienne, comme l'amortissement annuel des matériels ou le paiement des intérêts de la dette bancaire. 5% ≤ Ratio Bonne 0% ≤ Ratio < 5% Moyenne Ratio < 0% Mauvaise Rentabilité nette finale Le ratio RN/CA estime la capacité de l'entreprise à dégager un profit net final, après prise en compte de la totalité des charges qui ont été supportées par l'entreprise tout au long de l'année. 1% ≤ Ratio Bonne 0% ≤ Ratio < 1% Moyenne Capacité d'autofinancement (CAF) La capacit d'autofinancement donne une indication sur la capacit de l'entreprise gnrer globalement assez de trsorerie pour pouvoir ensuite maintenir ou dvelopper son activit.