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Convocation de l'assemblée de SA La nomination de nouveaux administrateurs relève de la compétence de l'assemblée générale ordinaire. Le plus souvent, elle s'effectue au cours de l'assemblée ordinaire annuelle appelée à statuer sur les comptes de l'exercice écoulé. Cependant, le Code de commerce (art. 225-18) prévoit que la nomination peut également être faite par l' assemblée générale extraordinaire en cas de fusion ou de scission de la société. La convocation des actionnaires doit se faire dans les conditions requises pour toute convocation à une assemblée générale ordinaire ou extraordinaire. La question de la nomination ou du renouvellement de mandat de l'administrateur doit figurer à l'ordre du jour sous peine de nullité. Actualités | L'archevêque de Marseille, Mgr Jean-Marc Aveline, sera nommé cardinal par le pape le 27 août | La Provence. Une exception existe cependant puisque la loi (art. L. 225-105 du Code de commerce) prévoit que « l'assemblée peut, en toutes circonstances, révoquer un ou plusieurs administrateurs (... ) et procéder à leur remplacement ». Par conséquent, lorsqu'une révocation d'un administrateur est décidée au cours de l'assemblée, la nomination de son remplaçant peut être valable alors même qu'elle ne figure pas à l'ordre du jour.

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Quelle est la procédure de cooptation d'un administrateur? Le Code de commerce (art. L. 225-24) prévoit également une procédure de cooptation faisant intervenir le conseil d'administration de la société anonyme. Or, la nomination d'un administrateur relève en principe de la compétence de l'assemblée générale ordinaire. Par conséquent, la loi encadre de manière stricte la possibilité offerte au conseil d'administration de coopter un nouvel administrateur. Nomme par vote 2016. Les cas de cooptation d'administrateur L'article L. 225-24 du Code de commerce énumère les cas dans lesquels la cooptation d'un administrateur est à envisager: en cas de vacance par décès ou par démission d'un ou plusieurs sièges d'administrateur. Dans cette situation, le nombre d'administrateur reste néanmoins égal ou supérieur au minimum prévu par les statuts, si bien que cette nomination n'est pas une obligation mais constitue une simple faculté de remplacement que possède le conseil d'administration; en revanche, cette nomination est obligatoire lorsque le nombre des administrateurs est devenu inférieur au minimum statutaire, sans toutefois être inférieur au minimum légal (fixé à trois administrateurs).

L'actualité en Social, Paie et RH Représentants du personnel Comité Social et Economique (CSE) Elections Direction IRP (Instances Représentatives du Personnel) Fiche pratique Publié le 29 juin 2017 - Dernière mise à jour le 06 octobre 2017 Apprenez comment dépouiller les bulletins de vote et comptabiliser les voix lors des élections des représentants du personnel pour déterminer comment sont attribués les sièges, le tout illustré par un exemple concret. ​Pourquoi le dépouillement des votes au 1er tour est-il absolument nécessaire? La nomination des administrateurs de SA : cooptation ou vote. Les votes du premier tour doivent être nécessairement dépouillés, que le quorum ait été atteint ou non, afin de mesurer la représentativité syndicale des organisations syndicales, l'aptitude à pouvoir être désigner délégué syndical ou l'appréciation de la validité d'un accord d'entreprise ou d'établissement. ​Quelles sont les règles de validité des bulletins de vote? Tous les bulletins de vote ne sont pas pris en compte. Ainsi les bulletins blancs et les bulletins nuls ne sont pas pris en compte pour déterminer le nombre de votants.