Nouveaux Taux De Salaire 2019-2020 - Cpa Des Cantons-De-L'Est | Extension De Rétroviseur

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R. 03; D. 7. Les taux horaires de salaire prévus à l'article 9. 01 sont des taux horaires minimaux. Toute commission, boni, prime au travail et toute autre forme de rémunération doivent être versés au salarié en sus du taux horaire minimal de salaire. Aucune compensation et aucun avantage ayant une valeur pécuniaire ne doivent entrer dans le calcul du taux horaire minimal. R. 04; D. 7. Lors du paiement du salaire, il ne peut être exigé aucune formalité de signature autre que celle qui établit que la somme remise au salarié correspond au montant du salaire net indiqué sur le bulletin de paie. R. 05; D. 7. L'acceptation par le salarié d'un bulletin de paie n'emporte pas renonciation au paiement de tout ou partie du salaire qui lui est dû. Comité paritaire automobile quebec salaire des. R. 06; D. 7. Un employeur peut effectuer une retenue sur le salaire uniquement s'il y est contraint par une loi, un règlement, une ordonnance d'un tribunal, une convention collective, un décret ou un régime complémentaire de retraite à adhésion obligatoire.

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Vous pouvez télécharger le rapport mensuel standard. Veuillez prendre note que ce rapport doit être imprimé en format légal. Instructions générales pour remplir le rapport mensuel Tout employeur régi par le Décret doit faire parvenir au CPA Lanaudière-Laurentides son rapport mensuel dûment rempli et accompagné du montant du prélèvement avant le 10 du mois suivant la période du rapport; il est obligatoire que le rapport soit signé par l'employeur ou son représentant autorisé. Le prélèvement payable au CPA Lanaudière-Laurentides est de 1%; ½% de la rémunération du salarié et ½% de la liste de paye de l'employeur professionnel. Case 1 - Période de référence: La période de référence du rapport est inscrite dans cette case, soit le mois et l'année auxquels correspond le rapport. Case 2 - Numéro d'établissement: Votre numéro de dossier est inscrit dans cette case par le comité. Nouveaux taux de salaire 2019-2020 - CPA des Cantons-de-l'Est. Veuillez utiliser ce numéro pour toute correspondance. Cases 3 à 21 - Informations générales sur les salariés: Vous inscrivez toutes les informations demandées sur vos salariés assujettis au décret.

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En savoir plus Ces salariés ont complété avec succès la formation avancée VÉ (105 h). Suite à leur examen de certification pour véhicules électriques, ces salariés recevront une certification reconnue partout au Québec en entretien et en réparation des véhicules électriques et hybrides. Infolettre Abonnez-vous à notre infolettre pour ne rien manquer!

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Indemnité Pour chaque jour férié et chômé, l'employeur doit verser au salarié une indemnité égale à 1/20 du salaire gagné au cours des quatre (4) semaines complètes de paie précédant la semaine du congé ou précédant la mise à pied du salarié, sans tenir compte de ses heures supplémentaires. Si un salarié doit travailler l'un des jours fériés et chômés, le salarié est rémunéré pour les heures effectuées selon son salaire effectivement payé, en plus de recevoir l'indemnité prévue pour ce jour férié mentionnée ci-dessus. Les CPA, qu’ossa donne? – L'annuel de l'automobile. Notez que si un jour férié et chômé coïncide avec un jour non ouvrable, ledit jour férié et chômé pourra être reporté dans les trois (3) semaines précédant ou suivant ce jour férié, à la condition toutefois qu'il y ait entente entre l'employeur et le salarié sur ladite journée où le jour férié et chômé sera appliqué. Aussi, aux fins du calcul des heures supplémentaires, les congés annuels et les jours fériés, chômés et payés sont assimilés à des jours de travail. Pour toutes autres informations, vous pouvez communiquer avec nous au numéro suivant: 450-759-0433 ou sans frais au 1-800-461-0041.

Cases 42, 43 et 44 - Date, no de téléphone et date limite de retour du rapport: Vous inscrivez la date pendant laquelle vous avez rempli le rapport, à la case 42, le numéro de téléphone de la personne l'ayant rempli, à la case 43, et vous retournez le rapport avec le montant du prélèvement à la date indiquée à la case 44.

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