Bts Comptabilité Gestion Ça En Vaut La Peine ? Sur Le Forum Blabla 18-25 Ans - 22-05-2019 21:18:15 - Jeuxvideo.Com — Attestation De Présence Dans L Emploi Établir Par Votre Employeur Un

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Pour la plupart des lauréats du BAC, la question consistant à choisir entre le DCG ou une autre formation de comptabilité et de gestion ne se pose même pas. Nos étudiants estiment que le DCG pourra répondre à leurs ambitions professionnelles, de part la richesse de son contenu ainsi que par la valeur de ce diplôme. La satisfaction de nos étudiants se reflète notamment à travers leurs témoignages et commentaires après avoir préparé le DCG avec COMPTALIA. Voici quelques témoignages de nos étudiants: Céline MAILLARD Bonjour, J'ai passé une partie du DCG et du DSCG par COMPTALIA et je peux vous affirmer que c'est une vraie chance pour tous les étudiants de cette filière que COMPTALIA existe! Je travaille comme auditeur dans un cabinet et je me rends bien compte de la qualité de votre enseignement et de l'exigence du diplôme. Les résultats sont tombés et j'ai obtenu toutes les UE de DSCG que j'ai passées. Je viens donc sincèrement remercier Mme Giraud, M Palou et M Raison pour la qualité de leur enseignement, leur disponibilité et leur implication dans la réussite de leurs élèves.

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Consultez le classement des BTS pour la spécialité Comptabilité, gestion dans l'académie de Paris. Les établissements sont classés en fonction du taux de réussite au BTS Comptabilité, gestion. Sont indiqués dans ce tableau le lycée où est proposé le BTS, sa ville et le nombre d'inscrits au cursus.

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STMG Le 22 mai 2019 à 21:50:54 tougherliga a écrit: Le 22 mai 2019 à 21:50:10 Emery243 a écrit: Le 22 mai 2019 à 21:43:30 tougherliga a écrit: Le 22 mai 2019 à 21:42:00 Emery243 a écrit: Le 22 mai 2019 à 21:37:26 tougherliga a écrit: J ai fait ça et je suis en licence pro paie, l'an prochain je fais master responsable paie, le tout en alternance Si t'as des questions Pourquoi tout le monde descend cette filière? La plupart de ces gens n ont jamais fait de compta de leur vie Après je suis pas fan de la compta non plus c pour ça que j ai Go gestion paie, mieux payé plus varie etc Tu viens d'un bac quoi? Je viens de ES, donc un bac général, mais je souhaite commencer à apprendre un métier mais je neveux pas pour autant m'arrêter à 2 années d'études. STMG Vous étiez combien dans ta classe? Combien de bac général/techno/pro? Le 22 mai 2019 à 21:53:51 Emery243 a écrit: Le 22 mai 2019 à 21:50:54 tougherliga a écrit: Le 22 mai 2019 à 21:50:10 Emery243 a écrit: Le 22 mai 2019 à 21:43:30 tougherliga a écrit: Le 22 mai 2019 à 21:42:00 Emery243 a écrit: Le 22 mai 2019 à 21:37:26 tougherliga a écrit: J ai fait ça et je suis en licence pro paie, l'an prochain je fais master responsable paie, le tout en alternance Si t'as des questions Pourquoi tout le monde descend cette filière?

Ce BTS présente une opportunité pour entrer rapidement sur le marché du travail, avec de nombreuses possibilités d'emplois. L'alternance ainsi que les stages (si vous êtes en initial) que vous devrez effectuer vous permettront au mieux d'appréhender votre métier. De plus, si vous choisissez l'alternance, sachez que vous bénéficierez d'une rémunération et qu'il y a de fortes chances que votre entreprise vous embauche une fois votre diplôme obtenu, si vous le souhaitez. Quoi qu'il en soit ce BTS vous apportera un avenir assuré. Par ailleurs, comme vous l'avez constaté au travers des témoignages, vos choix d'avenir sont variés. Des étudiants témoignent. Cette formation est proposée à Neven Education école de l'Excellence, depuis 2015, et des étudiants de Neven – Ecole de commerce ont acceptés de vous partager leurs expériences. T: J'ai toujours souhaitée devenir comptable et les mathématiques m'ont toujours fascinés. Mais je ne voulais pas me limiter seulement à cela, je voulais aussi étendre mes compétences et faire quelque chose de plus diversifiés.

Modèle gratuit de lettre d'embauche faisant suite à une demande du salarié qui doit produire ce document à tout organisme auprès duquel il doit porter connaissance de son embauche dans l'entreprise. Modèle gratuit de lettre de mutation faisant suite à une proposition de l'employeur et à un accord du salarié. Modèle gratuit de lettre d'attestation de stage délivrée par l'employeur et dont l'utilité est multiple pour le stagiaire. Modèle gratuit de lettre d'attestation de présence établi par l'employeur à la demande du salarié. Modèle gratuit de lettre de recommandation d'un salarié d'entreprise par son ancien employeur. Modèle gratuit de lettre ou reçu de solde de tout compte à remettre obligatoirement au salarié lors de la rupture de son contrat de travail Modèle gratuit de lettre d'information annuelle de droit au DIF au 31/12/2014 adressée par tout employeur à ses salariés. Modèle gratuit de lettre information employeur cession fonds de commerce, Modèle gratuit de lettre information employeur cession plus de 50% de parts sociales Modèle gratuit de lettre renonciation salarié rachat fonds de commerce, Modèle gratuit de lettre renonciation salarié rachat plus de 50% de parts sociales Modèle gratuit de lettre d'attestation de stage obligatoire délivrée par l'employeur et dont l'utilité est multiple pour le stagiaire.

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Tout au long de la vie de votre entreprise, une bonne gestion du personnel est essentielle à son bon fonctionnement. Dans ce sens, vous pouvez être amené à établir différentes attestations pour chacun de vos salariés, c'est notamment le cas de l'attestation de présence. L' attestation de présence atteste de la présence du salarié sur son lieu de travail, c'est-à-dire des heures de présence du salarié au bureau. Cette attestation également appelée attestation de présence employeur est éditée à la demande du salarié, et vous devez obligatoirement la lui fournir. En tant qu'employeur, un salarié vous demande une attestation de présence, et vous vous demandez les différentes modalités pour l'établir, ses utilités et comment la réaliser? PayFit vous explique. Sommaire Qu'est-ce qu'une attestation de présence employeur? Pour de nombreuses raisons, un salarié peut vous demander de lui remettre une attestation de présence au travail. Contrairement à l' attestation de travail employeur qui est libre, l'attestation de présence est obligatoire si le salarié vous la demande.

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Modèle gratuit d'attestation de travail A propos de l'attestation de travail Définition de l'attestation de travail On appelle communément "attestation de travail" un document émis par un employeur au bénéfice d'un salarié pour attester du travail de ce dernier au titre d'un contrat de travail ( CDI ou CDD). Toutefois, cette notion est confuse car elle recoupe deux types de documents bien différents qui ne sont pas émis au même moment et qui n'ont pas la même finalité: l'attestation d'emploi et le certificat de travail. Selon le cas, le régime et les mentions obligatoires ne sont pas les mêmes. Il convient donc de bien vérifier dans quelle situation on se trouve pour choisir le bon modèle d'"attestation de travail". Distinction entre l'attestation d'emploi et le certificat de travail L'attestation de travail n'est pas à proprement parler un document juridiquement encadré. Il peut en général faire référence à une attestation d'emploi ou à un certificat de travail. L'attestation d'emploi (à ne surtout pas confondre avec l'attestation pôle emploi) est simplement une attestation émise et signée par l'employeur pendant que le salarié encore sous contrat de travail, pour attester que ledit salarié est bien en poste et qu'il exerce bien telle ou telle fonction.

Je suis un particulier employeur et je souhaite obtenir une attestation Pôle emploi pour la personne que j'ai employée. A la fin effective du contrat de travail de la personne employée, vous devrez remettre à Pôle emploi un exemplaire papier de l'attestation Pôle emploi pour que le salarié fasse valoir ses droits auprès de son Pôle emploi (art R. 351-5 du code du travail). Obtenir une attestation Pôle emploi Pour en savoir plus sur le statut du particulier employeur, consultez le site de la Fédération nationale des Particuliers Employeurs ( FEPEM).