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L'Inspection générale de l'administration (Iga) et l'Inspection générale des affaires sociales (Igas) viennent de publier un rapport très critique sur l'organisation de la formation des élus locaux en France. Selon cette étude, moins de 3% des élus locaux bénéficient chaque année d'une formation, des différences substantielles existant par ailleurs selon la taille des collectivités. Pire: un nombre réduit d'organismes profiteraient de la manne en captant de nombreux crédits. Trop peu d'élus formés, un système illisible et non viable économiquement, des organismes trop peu contrôlés: le constat dressé par l'Iga et l'Igas sur l'état actuel de la formation des élus locaux en France est dévastateur. A moins d'un mois des élections, les inspecteurs n'ont pas hésité à donner un grand coup de pied dans la fourmilière. Iepp formation des élus 2. Une concentration des formations dans les grandes collectivités Le premier écueil pointé par ce rapport est l'offre concurrentielle qui existe aujourd'hui. D'un côté, le système « historique » introduit dans la loi en 1992; de l'autre le DIFE (droit individuel à la formation des élus) créé en 2015.
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Une véritable opportunité pour chacune et chacun d'entre vous de développer vos connaissances et compétences, ou d'envisager une reconversion professionnelle. La formation des agents territoriaux: Nous formons les agents de collectivités territoriales et les fonctionnaires d'Etat dans le cadre de leurs plans de formations La formation des salariés du secteur privé: Nous sommes enregistrés sur la base de données "DATADOCK". Nos formations sont donc éligibles aux financements d'OPCA. La formation des demandeurs d'emplois: Nos formations diplomantes sont référéncées sur KAIROS. Notre devise est de proposer un travail de la meilleure qualité possible à un prix abordable pour votre collectivité. Formation des élus : gare aux abus de certains organismes !. Notre siège se trouve dans le 17e arrondissement de Paris, nos formations se déroulent quant à elles dans le 14e arrondissement. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations.
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INSCRIPTIONS: Cette formation est éligible aux dispositifs de financement de la Formation Professionnelle Continue suivants: - Financement entreprise: Plan de Formation, Période de Professionnalisation - Prise en charge par un organisme (ex: OPCA): Congé Individuel de Formation (CIF) - Financement individuel partiel ou total (Cette formation ne rentre pas dans le dispositif CPF) Notre conseil Entamez vos démarches de demande de financement en amont de votre candidature pédagogique, dans les 4 à 6 mois précédant le début de la formation. PUBLIC CONCERNÉ: Cette formation est destinée à un public d'élus locaux, d'agents titulaires ou contractuels de la fonction publique territoriale mais aussi aux salariés en reconversion souhaitant travailler dans ou en lien avec les collectivités territoriales. MÉTHODE PÉDAGOGIQUE: Enseignements dispensés par une équipe pluridisciplinaire composée d'universitaires et de professionnels de terrain; Alternance de cours théoriques, méthodologiques et pratiques: ateliers, études et analyse de cas issus du terrain, jeux de rôle… CONDITIONS D'ADMISSION: L'admission à cette formation se réalise: soit sur titre: Bac +3 minimum (Droit, Gestion, Economie, Sciences Politiques, Sciences Humaines…) ou titre équivalent; soit sur Validation des Acquis Professionnels et Personnels, décret de 1985.
C5. Mettre en œuvre un mode de management collaboratif en co-construisant les décisions avec les équipes afin de capitaliser sur les expertises des collaborateurs. C6. Développer son leadership en animant et fédérant ses équipes pour contribuer au bien-être au travail de ses collaborateurs et s'assurer de l'efficacité des leurs missions. Composante 2 - Gérer et optimiser les coûts et les ressources: C1. Mettre en œuvre une politique de gestion des ressources humaines dans une organisation publique ou para-publique afin d'identifier et d'anticiper les compétences nécessaires à la mise en œuvre de différents projets. C2. Construire et suivre le budget de son service en optimisant les coûts des actions afin de respecter le budget imposé par sa hiérarchie. C3. Iepp formation des élus saint. Evaluer les moyens humaines, techniques et financiers d'une politique publique en fixant des indicateurs et des ratios pour respecter le cadre du projet.
Commissaire aux comptes titulaire: VILLEDIEU Arnaud. Commissaire aux comptes suppléant: SOCIETE D'EXPERTISE COMPTABLE ET DE CONSEILS ET DE GESTION - S. E. C. G. Capital: 100 000, 00 €
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Téléchargez l'app Inscrivez-vous, c'est gratuit! Les avantages du stationnement par mobile avec PARK NOW: Plus besoin de monnaie Maîtrisez vos dépenses Plus besoin de ticket Prolongez à distance Avec PARK NOW, vous ajustez le temps où votre véhicule reste stationné, vous maîtrisez vos dépenses. Où PARK NOW est-il disponible? PARK NOW vous permet de régler votre stationnement dans les zones Rapido et Tempo à Limoges. Utilisez la géolocalisation ou les codes zone ci-dessous: Zone Rapido: 87001 Zone Tempo: 87002 Avec PARK NOW, vous pouvez aussi souscrire un abonnement mensuel longue durée en zone Tempo: utilisez le code 87010 sur le site ou l'application. Stationnez gratuitement à Limoges! Accueil | Groupe Tempo. PARK NOW et la Ville de Limoges vous offrent la possibilité de stationner gratuitement à Limoges. Pour bénéficier de cette période de gratuité (une fois par jour, par zone et par véhicule), arrêtez simplement votre session de stationnement avant la fin de la période gratuite: 1/2 heure en semaine en zones Rapido et Tempo 1/2 heure le samedi en zone Rapido 1h le samedi en zone Tempo Jetez un oeil à notre page villes équipées pour plus d'informations sur les lieux où vous pouvez utiliser PARK NOW.