Fiche De Poste Responsable Salon De Coiffure Mixte - Groupe Forest Immobilier Lille

Wed, 10 Jul 2024 07:16:19 +0000
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Le ou la responsable de salon de coiffure est à la fois coiffeur / coiffeuse et gestionnaire. Il manage une équipe de spécialistes, coloristes, visagistes, barbiers… Pour devenir gérant de votre propre salon de coiffure, vous devez obligatoirement être titulaire d'un BP (brevet professionnel) de coiffure. En effet, si le CAP Métiers de la coiffure est le premier diplôme vous permettant d'exercer en tant que coiffeur, le BP Coiffure est nécessaire à tous ceux qui souhaitent ouvrir leur propre entreprise qui ait pignon sur rue. Certes, vous pouvez trouver un collaborateur titulaire du BP coiffure pour travailler avec vous puisqu' il suffit qu'une personne, qu'elle soit salariée ou gérante, détienne le BP coiffure pour qu'un salon de coiffure soit légalement autorisé à exercer. Néanmoins, il vaut mieux que le titulaire du sésame soit le ou la gérant vous pour éviter tout problème par la suite. Modèle de descriptif de poste de Directeur/Directrice d'institut de beauté | Workable. BP Coiffure, comment le préparer en candidat libre? BP Coiffure: Tout savoir sur le contenu du référentiel!

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tous les jours, tous les mois et tous les trimestres) Organiser des concours en ligne et proposer des remises pour attirer de nouveaux/nouvelles client(e)s Exigences Expérience professionnelle avérée à un poste de Directeur d'institut de beauté ou similaire Bonne connaissance des soins et produits de beauté (par ex. soins de la peau) Connaissances comptables élémentaires Excellentes compétences organisationnelles Capacité à gérer les requêtes et les plaintes des client(e)s avec professionnalisme Licence en administration d'entreprises ou dans un domaine pertinent Une certification supplémentaire en cosmétologie ou en soins esthétiques constitue un avantage

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- Le cas échéant ajuster le planning en fonction de l'activité du salon et des évènements particuliers. Piloter l'activité de l'équipe dans la perspective d'ajuster les objectifs de réalisation des collaborateurs ou bien la charge de travail: - Suivre l'activité de l'équipe au sein du salon de coiffure, à l'aide des outils adaptés (tableau de bord, logiciel etc. Offres d'emploi. ) - Ajuster les objectifs de réalisation des collaborateurs ou bien la charge de travail selon le suivi d'activité. Organiser la communication/les échanges au sein de l'équipe du salon de coiffure dans la perspective de développer et/ou de maintenir la motivation des collaborateurs et de construire un cadre de travail efficace reposant sur un climat social constructif: - Sélectionner le(les) moyen(s) de communication/d'échanges (réunions, entretiens, mails etc. ) adaptés aux différentes situations (reporting de l'activité, suivi des actions individuelles etc. ) et aux objectifs visés. - Préparer, animer et effectuer le suivi des réunions d'équipe en utilisant une méthodologie adaptée.

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01 - BOURG EN BRESSE - Localiser avec Mappy Actualisé le 30 mai 2022 - offre n° 134JPGC Nous cherchons un/e coiffeur/se pour intégrer une équipe de 4 coiffeuses, vous serez en charge de toutes les taches liées à la coiffure du diagnostique à l'encaissement. Vous êtes passionné/e par votre métier, vous aimez découvrir de nouvelles techniques de travail autour des tendance actuelles vous avez un bon relationnel, rejoignez nous! Planning sur 4 jours ou 4jours et demi, repos samedi possible.

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74 - CLUSES - Localiser avec Mappy Actualisé le 30 mai 2022 - offre n° 134JWQW Nous recherchons pour agrandir notre équipe de 3 personnes une personne motivée, débutant acceptée. Salon dynamique et familial, nous travaillons essentiellement avec des produits naturels, utilisation de la couleur végétale entre autre. Poste en CDI à pourvoir de suite. Fiche de poste responsable salon de coiffure paris. 35h ou 39h à définir du mardi au samedi entre 9h et 19h Fermeture pendant le temps de midi certain jour.

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coiffeur (niveau 1 – échelon 2) travaillant à temps plein perçoit, en moyenne, un salaire mensuel brut de 1 538 euros hors prime, technicien (niveau 2 – échelon 1), 1 558 euros brut hors prime, coiffeur très hautement qualifié ou un assistant manager ou un technicien qualifié (niveau 2 – échelon 3) perçoit 1 814 euros brut. Les articles sur le métier de coiffeur – Ouvrir un salon de coiffure en France – Quel est le quotidien du coiffeur? Organisme de formation professionnelle certifié qualité Qualiopi Organisme de formation à distance référencé par Datadock Préparation au diplôme national Formation finançable avec votre CPF Méthode internationale reconnue Une pédagogie plébiscitée par les élèves Recevez une brochure GRATUITE et SANS ENGAGEMENT! 1 Quelle formation vous intéresse? 2 Pour qui est cette brochure? Offre d'emploi Coiffeur / Coiffeuse (H/F) - 01 - BOURG EN BRESSE - 134JPGC | Pôle emploi. 3 Sur quel email allons-nous vous envoyer votre doc? 4 Comment vous joindre?

Différents diplômes vous permettent d'accéder aux fonctions de coiffeur: CAP Métiers de la Coiffure BP Coiffure BTS Métiers de la Coiffure Ces trois diplômes vous permettent d'acquérir les différentes techniques de coupe et de coiffure, les produits à utiliser et les consignes de sécurité à respecter. Le Centre Européen de Formation vous propose de suivre la formation CAP Métiers de la Coiffure à distance, dès l'âge de 16 ans. Ainsi, selon vos contraintes personnelles et professionnelles, vous pouvez étudier à votre rythme, d'où vous le souhaitez! Une fois inscrit, vous bénéficiez de nos services et de nos outils pédagogiques durant une durée de 3 ans maximum. Le secteur de la coiffure Le secteur de la coiffure est en constante mutation en France. Depuis quelques années, ce domaine a connu une forte évolution et est devenu la deuxième activité artisanale française. Le monde de la coiffure est un secteur phare de l'économie française. On estime le chiffre d'affaire annuel du domaine de la coiffure à environ 6 milliards d'euros.

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Monsieur Yannick ICHER, Demeurant 54 Rue du Commerce 63310 RANDAN, a été désigné en qualité de liquidateur et a fixé le siège de liquidation au siège social. Groupe FOREST | L'équipe. Les dépôts des actes et pièces relatifs à la liquidation seront effectués au greffe du tribunal de commerce de Toulouse. Pour avis Le Liquidateur. L1913852 Mandataires sociaux: Nomination de M Yannick ICHER (Liquidateur Amiable) Date de prise d'effet: 02/12/2019 22/02/2013 Création d'entreprise Source: SARL NOYE et Associés Expertise-Comptable 11 Rue Courtois de Viçose 31100 TOULOUSE AVIS DE CONSTITUTION Aux termes d'un acte sous seing privé en date à Toulouse du 24 Janvier 2013, il a été constitué une société présentant les caractéristiques suivantes: Dénomination sociale: GROUPE FOREST, Noms commerciaux: OPERA IMMOBILIER, 5 ETOILES IMMOBILIER, AFFAIRE IMMO, AGENCEMENT ET DECORATION, IMMO-DECO. Forme sociale: Société par Actions Simplifiée, Siège social: 23 Boulevard Lazare Carnot, 31000 TOULOUSE Objet social: - Agence immobilière et toutes activités afférentes, soit: Transactions immobilières, locations, Prestations de conseils et accompagnement de projets immobiliers.

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