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Publié le 27/05/2022 15:53 FRANCE 2 Article rédigé par, rthier, J. - France Télévisions Une nouvelle aide pour les personnes âgées va être mise en place afin d'améliorer leur confort et la sécurité de leur domicile. Il s'agit de la Prime Adapt ', proposée dès 70 ans sous certaines conditions. L'objectif est de favoriser le maintien à domicile des seniors. C'est le plaisir quotidien de Marie-France Dhedin, âgée de 74 ans: prendre l'air dans son jardin. Atteinte de sclérose en plaques, ses déplacements sont limités. Une rampe d'accès a été réalisée par son petit-fils, artisan dans le bâtiment. Vieillir dans son logement nécessite des aménagements spécifiques. " Il y avait une ouverture ici justement et on a tout cassé pour qu'elle puisse rentrer dans sa chambre, sans contraintes, pour qu'elle puisse bien circuler ", explique Jean-Paul Aliot, ami de la famille. Des aides existent pour faire ces travaux, comme Ma Prime Adapt ', avec une dotation de 4 000 à 5 600 euros par foyer. Ouverte dès 70 ans, la prime veut anticiper la perte d'autonomie. Offre d'emploi Direction d'une agence de services à la personne et Seniors (H/F) - 31 - AUTERIVE - 134PCFR | Pôle emploi. "

Semaine nationale de l'alternance du 16 au 20 mai: près de 900 événements dans toute la France Du 16 au 20 mai 2022, Pôle emploi organise la première édition de la Semaine de l'alternance. Près de 900 événements sont organisés dans toute la France: des rencontres, des « jobs dating », des forums, des journées portes ouvertes, et des événements en ligne et sur les réseaux sociaux. 17 mai 2022

Depuis deux ans, les espaces de créativité poussent comme des champignons dans les grands groupes. Le but? Débloquer l'initiative et l'innovation de leurs collaborateurs dans un monde digitalisé et mouvant. Décryptons ensemble les avantages de l'installation de ce type d'espace dans un environnement de travail. Il ne se passe pas un mois sans qu'un grand groupe annonce la création d'un lab innovation, d'un incubateur ou d'une structure d'accompagnement à l'intrapreneuriat. Espace salle de créativité Promising - Université Grenoble Alpes. Les objectifs de ces lieux sont multiples: communiquer sur l'entreprise, booster l'innovation en interne, rassurer les consommateurs et le marché sur la capacité d'un grand groupe à se réinventer. Dernier lieu en date à être de plus en plus demandé dans l'aménagement de l'environnement de travail: l'espace de créativité. Cette pièce, stratégiquement importante pour promouvoir l'innovation en interne, présente de multiples avantages pour le développement de votre société. Je vous détaille 6 raisons pour lesquelles votre entreprise a besoin d'une salle de créativité dans ses locaux.

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Et c'est justement le problème. Ce nouveau lieu dans l'entreprise peut aussi servir à l'organisation de formations. C'est en effet un espace de partage, qui promeut l'apprentissage des collaborateurs. Il peut être l'occasion pour organiser des conférences avec des experts (small talks), des meetups pour inviter des personnes de l'extérieur ou bien encore des sessions de formation sur des thématiques données. Le directeur de l'incubateur interne d'un groupe du CAC 40 me confiait que ce lieu permettait à ses collaborateurs de venir se former sur des sujets de pointe, non accessibles d'habitude via les plans de formation traditionnels. Sachez tout de même que l'idéal est de posséder du mobilier de bureau modulable permettant de transformer rapidement cet espace en fonction des activités proposées. Vers des espaces de créativité dans toutes les entreprises? Dans votre salle de créativité, place à l’innovation ! | HudlleConnection. Créer un espace de créativité dans son entreprise peut présenter rapidement un coût important pour une organisation. En effet, l'aménagement de la salle, les travaux possibles, l'animation de cet espace, en font un lieu accessible plutôt aux grandes entreprises pour le moment.

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Un espace dédié à l'innovation interne Intégrer un espace de créativité dans ses locaux est un signe fort pour une société. En effet, cela symbolise la volonté de l'entreprise de promouvoir l'innovation en son sein et de faire appel à ses ressources internes pour la performance future de l'organisation. Dans des marchés de plus en plus chaotiques et mouvants, les entreprises ont tout intérêt, pour rester compétitives, à ce que les innovations émanent de l'intérieur (donc de leurs collaborateurs) et non de l'extérieur (dans ce cas, cela peut coûter cher à la société puisqu'il faut racheter des ressources extérieurs ou accepter de se faire bousculer par la concurrence). Salle de Créativité, Idéation à Saint-Omer. Cela tombe bien puisque cet espace dédié à l'innovation et au prototypage peut devenir le point de départ d'une stratégie d'innovation interne pour une entreprise. Google a par exemple créé le Google Garage, un lieu atypique et grandiose au siège de Mountain View, qui permet à toutes les équipes de tester et prototyper des idées, pouvant ensuite être transformées en véritables produits et business units.

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On voit d'ailleurs de plus en plus l'émergence de critiques contre les fameux bullshit jobs, ces métiers aliénants et sans buts concrets. La création d'un espace de créativité peut être une des solutions à ces interrogations, puisqu'il peut donner tous les moyens aux salariés de développer leur potentiel créatif. L'espace de créativité, s'il est utilisé et encouragé par la direction, leur permet de devenir des bâtisseurs, des créateurs, des makers et de voir tout de suite le résultat de leur travail, surtout dans de grands groupes, où la spécialisation est souvent poussée à l'extrême et où le "faire" a été confié à une armée de consultants / free-lances / sous-traitants. L'air de rien, ce lieu de vie peut influencer et susciter l'intérêt des collaborateurs qui n'auraient jamais pensé qu'il était possible pour eux de créer et de faire. Cela nourrit un cercle vertueux puisque cela se répand de manière naturelle dans l'entreprise. Salle de créativité 2. Un lieu de partage et d'apprentissage En France, les collaborateurs sont très peu à être directement à l'origine d'une demande de formation.

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Souvent, l'objectif matérialiste de réduire la taille des locaux est réussi, mais l'aménagement de ces espaces flex ne participe pas au bien-être des collaborateurs, voire même nuit à leur productivité. Garantir une bonne intégration Les outils digitaux jouent également un rôle central mais encore faut-il qu'ils fonctionnent correctement pour aider la créativité. De multiples fonctions collaboratives existent déjà comme charger un travail en cours non terminé, permettre des sessions de créativité à distance avec du matériel connecté, envoyer des productions aux participants… Pour garantir une bonne intégration des outils et du matériel numérique, nous organisons leur implémentation avec vos services techniques. Salle de créativité saint. Leur configuration doit fonctionner en symbiose parfaite avec les systèmes informatiques déjà en place dans votre entreprise.

Le directeur innovation d'un groupe de fourniture d'énergie nous confiait par exemple que ce lieu avait permis de diffuser la méthode Design Thinking aux managers de l'entreprise et donc d'amorcer un véritable chantier sur ce sujet. Un endroit pour faire émerger l'intelligence collective L'espace de créativité est également un lieu dans lequel des salariés de toutes cultures, compétences, expertises ou nationalités vont pouvoir travailler ensemble dans le but de créer des produits ou services totalement nouveaux et enrichis des expériences de chacun. On appelle cela l'intelligence collective. Au lieu de travailler seul ou avec son équipe traditionnelle, on mélange différents profils pour aller plus loin dans la démarche d'innovation. Cela permet de faire émerger le travail participatif et collectif et surtout de collaborer en équipe en mode transverse. Salle de créativité la. Autant d'atouts précieux pour construire des projets ambitieux et innovants. Un atout pour la marque employeur Posséder un tel espace et communiquer dessus est indéniablement un véritable avantage pour améliorer la marque employeur.