Georges (Maintenant Indy) Fusionne Avec Bnc Express | Indy – La Charte Des Droits Et Libertés De La Personne Accueillie Disponible - Acsea
Georges (maintenant Indy) est fier de vous annoncer sa fusion avec la société Trèfle Rouge, qui détient le logiciel de comptabilité libérale BNC Express. Dorénavant, ce sont les équipes de Georges (Indy) qui distribueront BNC Express et qui assureront son support client! Suite au rapprochement de Trèfle Rouge et (Indy), les logiciels Georges le robot comptable (Indy) et BNC Express seront gérés au sein de la même société. C'est Jean-Luc Jouffriault, fondateur de Trèfle Rouge, qui a choisi de confier l'avenir de son logiciel à nos équipes. Avec un logiciel intuitif et une équipe attentionnée, experte en comptabilité libérale, Georges (maintenant Indy) était le candidat idéal pour assurer la qualité du service de BNC Express dans le temps. "Face aux nouveaux enjeux économiques et technologiques, BNC Express se devait d'évoluer dans une nouvelle structure, mieux adaptée. Le dynamisme, le professionnalisme ainsi que la vision novatrice de (Indy) me sont apparus comme un choix évident. " Jean-Luc Jouffriault, fondateur de Trèfle Rouge Quels changements pour les utilisateurs de BNC Express?
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Tous nos prix référencés pour BNC Express Souscription maintenance 74. 14€ /HT / an BNC Express 180€ // mois / utilisateur Pour qui? Les cookies ou toutes technologies équivalentes sauvegardés sur votre appareil depuis peuvent être déposés ou lus par ou par des tiers. Seul l'émetteur d'un cookie a la possibilité de lire les informations qui y sont contenues. Utilisations Les cookies sont nécessaires au fonctionnement de Ils nous permettent de personnaliser le contenu et votre navigation sur Nous utilisons des cookies nécessaires à la mesure de notre audience dans le but de relevé les performances de notre site, détecter de possible problème technique ou d'ergonomie, ainsi que d'analyser la pertinence de notre contenu. Les cookies permettent également à de recueillir des informations sur ses internautes comme sa société, son parcourt sur le site et les différentes pages visitées, pour proposer une navigation, un contenu et un accompagnement personnalisé. Conservation Nous conversons votre choix pendant une durée de 13 mois.
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La start-up lyonnaise intègre BNC Express, le logiciel concurrent qui a 30 ans. Philippe GUERRIER 16 octobre 2019 Imprimer Envoyer email Article intégral en accès gratuit et disponible pour tous Version complète de cet article Illustration de l'application Georges S'abonner pour accès illimité 1 an 250, 00 € HT Vous pouvez lire aussi Kudelski Security: +26% en 2021, belle percée! La société de l'inventeur du Nagra remonte la pente grâce à la cybersécurité et à ses investissements passés, comme l'explique David Chétrit, son directeur commercial EMEA.
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Sinon appel Trefle Rouge. hmg 26598 Messages Attention un logiciel est agréé pour une période fiscale. Si vous achetez un logiciel d'occasion, cela ne marche pas. Les logiciels sont mis à jour chaque année. Rappel: Pensez à prendre une AGA. Cordialement, - HMG - Expert comptable - Paris - Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. Merci pour vos réponses. En gros si on veut que notre soft marche (je parle de correctif et pas d'évolutif) d'année en année, il faut payer chaque année.. c'est à dire prendre le contrat de maintenance toute les années à 55€ sinon on n'a qu'une version de l'année passée, voir d'il y a 5 ans.. c'est pas un peu de l'arnaque çà?? et bien tant pis je ferai ma 2035 à la main puisque je ne peux faire confiance à un soft agrée DGI et qui est sensé ne pas contenir de bug aussi grossier (jusqu'à preuve du contraire partout dans le monde informatique quand un logiciel est buggé on ne fait payer une nouvelle fois le client pour obtenir le patch qui va bien!
Selon Côme Fouques, président de, « c'est une étape décisive dans notre conquête du leadership en Europe. La complémentarité évidente de nos deux applications fait désormais de Georges la solution incontournable des indépendants à la recherche d'un logiciel de comptabilité très simple à utiliser en autonomie en France ». Cette étape de franchie permettra désormais à la startup de se concentrer sur l'ouverture imminente d'offres en Europes et de se tourner vers d'autres types d'entreprises françaises. Pour l'entreprise lyonnaise, la course au recrutement se poursuit.
La charte des droits et libertés de la personne accueillie est un des outils pour l'exercice des droits au sein des établissements et services sociaux et médico-sociaux. Cette charte énumère et développe les droits et les grands principes fondamentaux qui doivent être garantis à chacun. Afin de s'assurer du respect et de l'appropriation de ces droits et libertés, la Fédération APAJH s'est inscrit dans une démarche de mise en accessibilité de cet outil. Afficher cette charte accessible dans les structures, c'est participer à une société résolument inclusive. Étapes de mise en accessibilité Cette affiche suit les caractéristiques d'un document adapté aux situations de handicap: un texte facile à lire et à comprendre une illustration des principes une mise en page adaptée un export PDF numérique accessible pour une lecture écran Téléchargez la Charte de la personne accueillie accessible 2018 (PDF, 2mo – Nouvelle fenêtre)
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La charte des droits et libertés de la personne accueillie disponible Tournée en Février dernier, une dizaine de professionnels des établissements et services de l'ACSEA, ont, l'espace d'une courte matinée, troqué leurs métiers respectifs afin de participer à la réalisation d'une série de vidéos visant à présenter les droits et les libertés de la personne accueillie. Là voici désormais disponible! En effet, ce projet, coordonné par Élodie FRAGO, directrice des services juridiques et des systèmes d'informations, vise à présenter les différents articles de la charte des droits et libertés des personnes accueillies en établissement social et médico-social aux personnes accompagnées. Ce format vidéo a été choisi pour rendre le propos plus attractif, accessible et simplifié. Pour faciliter la compréhension, 12 professionnels de l'ACSEA ont respectivement présenté chacun leur tour un droit à travers une vidéo. Fond vert, projecteurs, prompteur, maquillage … Ce fut un exercice à la fois original et peu ordinaire auxquels se sont essayés avec succès les professionnels.
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Article 1er – Principe de non-discrimination Dans le respect des conditions particulières de prise en charge et d'accompagnement, prévues par la loi, nul ne peut faire l'objet d'une discrimination à raison de son origine, notamment ethnique ou sociale, de son apparence physique, de ses caractéristiques génétiques, de son orientation sexuelle, de son handicap, de son âge, de ses opinions et convictions, notamment politiques ou religieuses, lors d'une prise en charge ou d'un accompagnement, social ou médico-social. Article 2 – Droit à une prise en charge ou à un accompagnement adapté La personne doit se voir proposer une prise en charge ou un accompagnement, individualisé et le plus adapté possible à ses besoins, dans la continuité des interventions. Article 3 – Droit à l'information La personne bénéficiaire de prestations ou de services a droit à une information claire, compréhensible et adaptée sur la prise en charge et l'accompagnement demandé ou dont elle bénéficie ainsi que sur ses droits et sur l'organisation et le fonctionnement de l'établissement, du service ou de la forme de prise en charge ou d'accompagnement.
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Il lui est également garanti le droit à la protection, le droit à la sécurité, y compris sanitaire et alimentaire, le droit à la santé et aux soins, le droit à un suivi médical adapté. Article 8: Droit à l'autonomie Dans les limites définies dans le cadre de la réalisation de sa prise en charge ou de son accompagnement et sous réserve des décisions de justice, des obligations contractuelles ou liées à la prestation dont elle bénéficie et des mesures de tutelle ou de curatelle renforcée, il est garanti à la personne la possibilité de circuler librement. À cet égard, les relations avec la société, les visites dans l'institution, à l'extérieur de celle-ci, sont favorisées. Dans les mêmes limites et sous les mêmes réserves, la personne résidente peut, pendant la durée de son séjour, conserver des biens, effets et objets personnels et, lorsqu'elle est majeure, disposer de son patrimoine et de ses revenus. Article 9: Principe de prévention et de soutien Les conséquences affectives et sociales qui peuvent résulter de la prise en charge ou de l'accompagnement doivent être prises en considération.
Article 5: Droit à la renonciation La personne peut à tout moment renoncer par écrit aux prestations dont elle bénéficie ou en demander le changement dans les conditions de capacités, d'écoute et d'expression ainsi que de communication prévues par la présente charte, dans le respect des décisions de justice ou mesures de protection judiciaire, des décisions d'orientation et des procédures de révision existantes en ces domaines. Article 6 Droit au respect des liens familiaux La prise en charge ou l'accompagnement doit favoriser le maintien des liens familiaux et tendre à éviter la séparation des familles ou des fratries prises en charge, dans le respect des souhaits de la personne, de la nature de la prestation dont elle bénéficie et des décisions de justice. En particulier, les établissements et les services assurant l'accueil et la prise en charge ou l'accompagnement des mineurs, des jeunes majeurs ou des personnes et familles en difficultés ou en situation de détresse prennent, en relation avec les autorités publiques compétentes et les autres intervenants, toute mesure utile à cette fin.
Lorsque l'expression par la personne d'un choix ou d'un consentement éclairé n'est pas possible en raison de son jeune âge, ce choix ou ce consentement est exercé par la famille ou le représentant légal auprès de l'établissement, du service ou dans le cadre des autres formes de prise en charge et d'accompagnement. Ce choix ou ce consentement est également effectué par le représentant légal lorsque l'état de la personne ne lui permet pas de l'exercer directement. Pour ce qui concerne les prestations de soins délivrées par les établissements ou services médico-sociaux, la personne bénéficie des conditions d'expression et de représentation qui figurent au code de la santé publique. La personne peut être accompagnée de la personne de son choix lors des démarches nécessitées par la prise en charge ou l'accompagnement. Article 5: Droit à la renonciation La personne peut à tout moment renoncer par écrit aux prestations dont elle bénéficie ou en demander le changement dans les conditions de capacités, d'écoute et d'expression ainsi que de communication prévues par la présente charte, dans le respect des décisions de justice ou mesures de protection judiciaire, des décisions d'orientation et des procédures de révision existantes en ces domaines.