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Comment faites-vous garder vos enfants actuellement? Chez des proches (amis, famille, voisins…) Chez une assistance maternelle, nounou A la crèche ou halte-garderie A la garderie de l'école Pourriez-vous être intéressé par mon intervention à votre domicile pour des services de ménage, repassage et/ou garde d'enfant? Oui régulièrement Oui occasionnellement Non, ou très rarement Je ne sais pas encore Pour quelle raison? Dans le cas où vous auriez répondu OUI à la question précédente, à combien d'heures par semaine pensez-vous? (répondre même approximativement) Non défini (de manière très occasionnelle) Lundi: Mardi: Mercredi: Jeudi: Vendredi: Samedi: Jours fériés: OUI/ NON Vacances scolaires: OUI/NON Quel tarif horaire pensez-vous être adapté? Questionnaire crèche d entreprise du. Auriez-vous des attentes particulières ou des suggestions? Vos données personnelles: Nom, prénom: Adresse: Téléphone: E-mail: Souhaiteriez-vous être tenu au courant du lancement de mon activité? Accédez ci-après à ce questionnaire d'étude de marché de services à la personne sous format Word: Exemple questionnaire étude de marché services à la personne L'étape suivante: établir un plan financier.

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Les entreprises sont de plus en plus nombreuses à réserver des places en crèches pour les enfants de leurs salariés. Questionnaire crèche d'entreprise création. C'est en effet un acte managérial fort, un engagement sociétal en faveur de l'égalité homme-femme, qui améliore le bien-être au travail et augmente la fidélisation… Proposer un berceau d'entreprise à ses salariés: quels avantages pour l'entreprise? Motivation accrue des collaborateurs car solution pérenne Maîtrise des coûts humains cachés (retard, absence, stress, départ quotidien anticipé) Argument différenciant à l'embauche Fidélisation et réduction du turn-over Encouragement à la reprise après un congé maternité Image positive en interne comme en externe: entreprise socialement responsable Amélioration des conditions de travail et du climat social Participation financière maitrisée puisque 77% du coût est pris en charge par l'Etat. Bénéficier d'un berceau d'entreprise: quels avantages pour les salariés? Proximité de la crèche du domicile des salariés ce qui permet un meilleur équilibre entre vie professionnelle et familiale Réduction du stress au travail Des coûts maîtrisés: montant identique à celui payé en crèche municipale en fonction des revenus des parents.

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Chez Gazouillis, une psychologue s'intéresse particulièrement à la prise en charge des petits en horaire décalé, de façon à mieux prendre en compte leurs besoins et les intégrer plus facilement aux enfants passant une journée classique " ajoute-t-elle. Pour Anne Rovera, directrice des Enfants du Rio Tinto des Crèches du Soleil, crèche d'entreprise à Marseille, cet accueil spécifique passe aussi par l'aménagement intérieur modulable. Questionnaire d'enquête sur l'éventuelle ouverture d'une crèche d'entreprise | 14778. Côté tarifs, vous devez payer une participation financière qui varie en fonction de vos ressources et de votre situation familiale. " Les parents participent au frais, en fonction du quotient familial établi par la CAF, comme pour une crèche municipale " souligne Madame McPhylemy. Your browser cannot play this video. Les avantages de la crèche d'entreprise pour les parents et pour l'entreprise La crèche d'entreprise répond au mode de garde rêvé des parents qui travaillent. " La proximité, la sécurité et donc la sérénité me permettent de mieux concilier travail et vie familial " explique la responsable.

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La crèche d'entreprise a quelques particularités par rapport à des crèches communales. Elle est située dans les locaux de l'entreprise ou dans des locaux proches géographiquement. La crèche d'entreprise présente la particularité de proposer aux parents des horaires de prise en charge des enfants plus flexibles et mieux adaptés à leurs horaires de travail puisqu'elle travaille exclusivement ou presque avec des salariés de l'entreprise. Quels sont les avantages de la crèche d'entreprise? Exemple questionnaire étude de marché MICRO-CRECHE (gratuit). La crèche d'entreprise présente plusieurs avantages, tant pour les parents salariés que pour l'employeur. Avantages pour les parents salariés Pour les parents, la présence d'une crèche dans les locaux de l'entreprise ou proche leur permet de conserver une durée de trajet entre leur domicile et le travail inchangé car ils n'ont pas à faire de détour pour déposer leur enfant. Avec les horaires de la crèche adaptés aux horaires de travail des salariés, le rythme de travail des parents peut être préservé. Comme dans toute crèche, les enfants sont pris en charge par des professionnels de la petite enfance, par des personnes qualifiées.

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✉️ L'emailing Les enquêtes par internet présentent l'avantage de toucher facilement un très grand nombre de personnes à moindre cout. Questionnaire crèche d entreprise les. Mais, bien que de nombreux outils pour réaliser une enquête existent sur la toile, tous les sondés ne feront pas forcément partis des personnes cibles dont vous avez besoin pour obtenir une étude de marché en adéquation avec votre projet. 👍 Les réseaux sociaux Les sondages sur Instagram, les groupes Facebook, comme le groupe de votre ville ou un groupe "wanted" par exemple, sont un bon moyen d'atteindre des personnes plus ciblées. En effet, les possibilités offertes par les plateformes, notamment au niveau du ciblage, par localisation, intérêt ou autre critère socio-démographique, en font des solutions efficaces et rentables pour conduire une étude de marché. RÉALISER VOTRE ÉTUDE DE MARCHÉ FACILEMENT Grâce à une carte enrichie, identifiez vos concurrents directs, le profil de vos futurs clients et choisissez le lieu d'implantation idéal pour votre entreprise!

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Nous souhaitons connaître le point de vue de chaque salariés, sur le fait d'ouvrir une crèche d'entreprise. Nous vous prions de remplir ce questionnaire, afin de nous permettre de confirmer cette éventuelle possibilité et de la mettre en place. Il faudrait rendre ce questionnaire avant le 30 Septembre 2014 à la direction. Nous vous remercions d'avance pour votre collaboration et de nous avoir accorder un peu de votre temps. La Société Vittelloise réponse obligatoire Identification Merci d'entrer ici votre pseudonyme Question 1 Serait-il, à votre avis, favorable d'ouvrir une crèche d'entreprise? Oui Non Question 2 Avez-vous des enfants (de moins de 3ans)? Oui Non Question 3 Combien d'enfant avez-vous? zéro 1 enfant 2 enfants 3 enfants 4 enfants ou plus Question 4 Quel mode de garde utilisez-vous pour vos enfants? Les avantages et inconvénients d’une crèche familiale municipale. Crèche Baby Sitter Famillles ou ami(e)s Garderie Autre réponse Question 5 Mettriez-vous souvent vos enfants à la crèche d'entreprise si celle-ci était ouverte? Oui Non Question 6 Êtes-vous un homme ou une femme?

Ces problèmes leur mettaient donc un stress supplémentaire au niveau du travail. Pourtant le temps de garde moyen par mois est à plus de 45h. Ainsi 439 salariés seraient intéressés par une crèche d'entreprise face à 111 salariés qui ne le sont fait donc 80% des salariés qui souhaite la mise en place d'une crèche au sein de l'entreprise. III. LE COÛT ENVISAGÉ PAR LES SALARIÉS. Comme toute prestation de service, un coût est donc demandé. Pour 32% des salariés le mode de garde étaient une nourrice. Cela représente un coût. 26% d'entre eux payent entre 300 et 500 euros par mois. C'est pour ce faire, que nous devrions pas être trop éloigné du tarif d'une nourrice. 38% des salariés sont donc prêts à payer entre 200 et 400 euros,... Uniquement disponible sur

Partage avec nous la suite et ou peut-on te joindre. La prochaine destination: le reste du monde? Sérieusement, je souhaite aller jusqu'à Santiago, et ainsi continuer à voyager seule sur Compostelle. Je me suis arrêtée à Saint Jean Pieds de Port à cause d'une tendinite au genou. Je veux poursuivre cette aventure. Marin. Rencontre autour du chemin de Compostelle. Vous pouvez me contacter avec plaisir sur instagram @janouze Dis-nous en commentaire si cet article t'a donné envie de voyager seule sur le chemin de Compostelle. Je t'invite à suivre Jeanne sur son compte Instagram et aussi à lui poser des questions. Voyager seule en Grèce, l'avis d'Isa Isabelle est partie voyager seule en Grèce. Elle te raconte son parcours, ses doutes, mais aussi son organisation. Voyager seule au Sénégal, l'avis d'Élodie Voyager seule au Sénégal, une destination encore peu connue. Retrouve l'expérience d'Élodie qui a voyagé au Sénégal pendant deux mois Voyager seule en Italie, le retour de Chloé Voyager seule en Italie pour un premier voyage solo, découvre le témoignage de Chloé.

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C'est une expérience exceptionnelle qui permet à chacun de se retrouver lui-même en toute sérénité. "

l'essentiel Les Ruthénois Alain Perrier, Bernard Kolimaga et Guy Lacombe, trois anciens collègues de bureau de l'usine Bosch d'Onet-le-Châteauvont s'élancer pour un mois sur le chemin de Saint-Jacques-de-Compostelle. Tous les témoignages en conviennent: depuis plusieurs semaines, les chemins de Saint-Jacques-de-Compostelle ont recouvré leur fréquentation. Comme, quand en 2019, 350 000 pèlerins de toute la planète les avaient parcourus. En particulier, la voie Podiensis, la plus empruntée au départ du Puy-en-Velay. Pour autant, si nombre de marcheuses et de marcheurs, jeunes ou moins jeunes, ont été aperçus ces temps derniers sur la partie aveyronnaise du GR 65, rares sont ceux à s'y être lancés pour un périple de quinze jours et plus. A fortiori d'un mois, à l'instar des Ruthénois Alain Perrier, Bernard Kolimaga et Guy Lacombe, trois anciens collègues de bureau de l'usine Bosch d'Onet-le-Château. « Des gens nous disent que de le faire à trois est osé. Budget pour compostelle meaning. On verra bien… On a beau s'entendre, on va vivre une aventure humaine risquée.