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La rémunération des agents peut être constituée d'éléments facultatifs qui viennent s'ajouter au traitement de base, à l'indemnité de résidence (le cas échéant) et au supplément familial de traitement (le cas échéant) Le régime indemnitaire Les agents territoriaux peuvent percevoir différentes primes et indemnités qui constituent le « régime indemnitaire ». Les agents en bénéficient si l'assemblée délibérante de la collectivité ou de l'établissement public territorial a pris une délibération en ce sens. Les animateurs territoriaux sont-ils éligibles à la nouvelle bonification indiciaire ?. Il existe une multitude de primes et indemnités différentes selon les filières et grades des agents. En janvier 2022, le CDG du Morbihan a mis à jour son guide présentant le dispositif indemnitaire RIFSEEP (régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel). Retrouvez-le en téléchargement dans la colonne de droite 'A TELECHARGER". La Nouvelle Bonification Indiciaire (NBI) Il s'agit d'un supplément de rémunération qui intervient par l'attribution d'un nombre de points d'indice supplémentaires au traitement de base du fonctionnaire.
Grille Nbi Fonction Publique Territoriale Emploi
L'employeur public peut aussi verser aux agents un régime indemnitaire. Les médecins territoriaux sont éligibles au Rifseep (régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel) depuis 2018. Les membres de ce cadre d'emplois peuvent percevoir un régime indemnitaire fixé par équivalence avec celui du corps des médecins inspecteurs de santé publique de la fonction publique de l'Etat. Le baromètre RH 2021 Ranstad-La Gazette des communes montre que 68% des collectivités territoriales ont adopté le Rifseep, que 17% sont en cours de démarche et 13% n'ont encore rien entrepris. Grille nbi fonction publique territoriale de corse. Lire notre article: Le Rifseep entre lentement en application. Si l'employeur n'a pas adopté le Rifseep, ils peuvent percevoir l'indemnité spéciale, allouée aux médecins inspecteurs de santé publique et aux médecins du corps provisoire des médecins de la santé publique pour tenir compte des sujétions spéciales qui leur incombent et de leur qualification indemnité est modulée en fonction de la manière de servir ainsi que de l'atteinte d'objectifs fixés en début d'année dans le cadre de l'entretien professionnel.
Suite au relèvement du minimum de traitement de la Fonction publique, conséquence directe de l'augmentation du SMIC au 1er mai 2022, les grilles indiciaires des agents de catégorie C sont mises à jour. Ces modifications interviennent sur les grilles C1 (AA) et C2 (AAP2). L'indice de traitement minimum de la Fonction Publique est donc réévalué, passant de l'indice majoré 343 à l'indice majoré 352. Vous constaterez l'aberration pour les agents de catégorie C qui débutent à l'indice 352 (minimum de traitement) et progresseront de 2 points d'indices (7, 44 euros) au bout de 9 années! Grille nbi fonction publique territoriale concours. L'UNSA-UPAA exige une refonte complète de ces grilles. Cliquez ICI pour retrouver les grilles indiciaires au 1er mai 2022