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Rédiger des notes d'information/d'éclairage nécessaires à la prise de décision du Secrétariat général, du Bureau exécutif ou du Conseil d'administration du CECP. Produire des outils de communication à destination des pouvoirs organisateurs et des directions et participer à l'organisation et à l'animation de séances d'information (journées d'information, visioconférences, séminaires résidentiels, etc. ). Collaborer avec le responsable de l'équipe de l'ESAHR, singulièrement dans le cadre de la mise en œuvre de l'ECA et du PECA. Cette liste de missions peut évoluer en fonction des exigences liées à l'évolution des textes réglementaires et aux projets portés par le Pouvoir régulateur. Compétences professionnelles & personnelles attendues? Connaissance pédagogique pointue. Capacités managériales. Capacités réflexives et force de proposition. Capacité à s'adapter à la culture de l'institution. MANAGER DE POLE APPLICATIFS ET PROJETS SI - DOMAINES TRANSFORMATION ET RH (H/F) - Agence Française de Développement - Paris - Capital Emploi. Aisance dans la communication et capacités rédactionnelles. Sens des responsabilités. Résistance au stress.
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Vous êtes issu d'une formation Bac +5 minimum et justifiez d'une expérience de Chef de Projet SI d'au moins 3 ans comprenant de la gestion de projet. Vous maîtrisez: Windows, Linux (admin, script). Connaissances des méthodes, technologies et architectures logicielles courantes: Java, Angular, React, API, Rest, DevOps. BDD, SQL et NoSQL.
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Le conseil d'administration est souvent responsable de l'examen de gestion de l'entreprise et de la suppression de personnes qui n'améliorent pas la société la performance financière globale. Les actionnaires élisent les membres du conseil à la société l'assemblée annuelle des actionnaires ou à une conférence. De grandes organisations privées peut utiliser un conseil d'administration, mais leur influence en l'absence d'actionnaires peut diminuer. Audits les Audits sont un examen indépendant des activités de l'entreprise et des opérations financières. CHEF DE PROJET SUPTECH - (H/F) - BANQUE DE FRANCE - Paris - Capital Emploi. Ces mécanismes de gouvernance d'entreprise de s'assurer que les entreprises ou les organisations à suivre les normes comptables nationales, les règlements ou d'autres lignes directrices. Les actionnaires, les investisseurs, les banques et le public en général s'appuyer sur cette information pour fournir une évaluation objective d'une organisation. Les Audits peuvent également améliorer un organisme permanent de l'environnement des affaires.
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La division des systèmes d'information (DSI) définit la stratégie et assure la gouvernance d'ensemble du système d'information et de communication. Elle propose et met en œuvre une politique de déploiement des technologies de l'information et de la communication, ainsi que des usages innovants associés. Elle réalise les projets métiers et techniques inscrits au comité stratégique des systèmes d'information, assure les études nécessaires à ceux-ci et en définit les modalités de mise en œuvre. Elle exploite et maintient en condition opérationnelle les systèmes d'information et de communication, et assure l'assistance aux utilisateurs. Au personnel technique s'ajoutent les personnels de soutien, qui font le lien avec les autres services de la Direction des services administratifs et financiers (DSAF): secrétariat mutualisé, correspondant Ressources Humaines et cellule d'organisation et de pilotage. Trois Types de Mécanismes de Gouvernance d'Entreprise. La DSI participe également aux travaux interministériels impulsés par la DINUM (direction interministérielle du numérique).
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Les formats d'engagement sont multiples. Profil recherché Niveau d'étude: Bac + 5 et plus: DEA, DESS, mastère, MBA... Expérience: Débutant Lieu de la mission: Île-de-France - Poste(s) disponible(s): 1 Poste de cadre: Non Contrat: Qualification Début de la mission: Dès que possible Entreprise Nom de l'entreprise: Forum Emploi-Formation-Alternance: Talents Handicap Site Web: Activité: Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap Contact: Monsieur Forum Talents Handicap Adresse: * ***** * France
Aptitude à développer un climat de travail positif en favorisant une dynamique de travail collaboratif en vue de renforcer l'adhésion des acteurs internes et externes aux dispositifs envisagés ou déployés. Bonne connaissance et partage des valeurs de l'enseignement officiel subventionné (dont projets éducatif et pédagogique du CECP) et des mémorandums 2014-2019 et 2019-2024 du CECP. Bonne connaissance du Pacte pour un Enseignement d'excellence. Maîtrise de la suite office 365 et d'outils de gestion/suivi de projets (tableaux de Conditions requises Être titulaire d'un titre pédagogique. Être en possession d'une nomination à titre définitif dans l'enseignement. Disposer d'un véhicule et d'un permis B pour effectuer des déplacements fréquents sur tout le territoire de la FWB. Nous offrons Contrat à durée indéterminée, un salaire en corrélation avec vote expérience et des avantages extra-légaux (chèques-repas, assurance soin de santé, assurance groupe, éco-chèques, …). Mecanismes inter news et externes de gouvernance d entreprise le. OU Convention de détachement sur la base du décret du 24 juin 1996 (congé pour mission) et une prime de fonction.