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Aménagement des territoires Un rapport souligne les bénéfices climatiques et économiques des énergies renouvelables en France Paris vise deux repas végétariens par semaine dans ses cantines Des élus circonspects devant le vaste ministère de la Transition écologique Culture et communication Le maire de Lyon dénonce des coupes « brutales » de subventions régionales à la culture Les bénévoles jouent un rôle essentiel dans les bibliothèques des petites communes Strasbourg candidate pour être « capitale mondiale du livre » 2024 À la une Comment prévenir et accompagner les risques d'agression? Enjeux du recul du trait de côte La théorie de l'imprévision Loi 3DS et droit funéraire Article 18/03/22 Aide à domicile Aide à domicile: les propositions d'UNA en vue de l'élection présidentielle UNA soumet aux candidat(e)s à l'élection présidentielle 22 propositions pour le droit à l'autonomie pour tous. 06/10/21 Moins de 16 000 personnes ont demandé en un an le « congé proche aidant » Seules 15 900 personnes ont demandé à bénéficier du "congé proche aidant" depuis l'entrée en vigueur il y a un an de ce dispositif... 27/09/21 Dans les métiers de l'aide sociale, des revalorisations à deux vitesses Ils sont aide-soignants, éducateurs spécialisés ou psychologues.

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La Fédération considère que "l'État et les départements sont parfaitement capables de passer un tel accord de financement", puisqu'ils l'ont fait pour le secteur associatif. La Fédésap appelle également à l'adoption, dans les cent premiers jours du prochain quinquennat, d'une "loi sur le grand âge, trop longtemps repoussée" et, à sa suite, d'un projet de loi de financement de la sécurité sociale pour 2023 qui "devra prévoir des financements à la hauteur des enjeux".

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« Je préfère être moins payée mais faire ce que j'aime! » Lire aussi Article réservé à nos abonnés Faute de personnels, les Ehpad du Puy-de-Dôme ferment des lits Son pouvoir d'achat en a pris un coup. Auxiliaire de vie sociale, elle gagnait 1 000 euros net pour 115 heures. Mais une bonne nouvelle est tombée le 31 octobre. M me Rio Pilou a été augmentée de 100 euros par mois. « C'est beaucoup pour moi! Ce sera un peu moins dur de payer l'essence pour aller travailler. » « J'ai d'abord cru à une blague », raconte, quant à elle, Gaëlle Chailloux, 43 ans. Auxiliaire de vie sociale qui fait depuis vingt-trois ans « ce métier avec cœur » à Saint-Quentin, elle gagnait moins de 1 850 euros net. Depuis octobre, avec un temps plein, elle dépasse les 2 000 euros. Actualité aide à domicile http. Marie-Christine Pach a « toujours le mot pour rire » quand elle se rend au domicile d'une personne âgée. « On est là pour leur apporter un peu de joie », remarque cette aide à domicile de 58 ans. Au volant de sa voiture, ce mardi d'octobre, elle s'arme d'un sourire plus large encore que d'habitude.

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C'est même essentiel pour notre société. La pandémie a accéléré les choses et le besoin de rester au sein de son domicile en toute sécurité se fait de plus en plus ressentir. Ouihelp a un rôle clé à jouer dans les prochaines années, face à une demande plus fréquente et plus globale. Les aidants souvent éloignés de leurs proches ont maintenant une solution simple et de qualité: faire appel aux équipes Ouihelp. Nous sommes impatients de participer à la suite de leur ambitieux projet. Actualités aide a domicile st. " Source: Communiqué de presse

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Elle savoure sa « première augmentation en dix ans de métier »: près de 50 euros sur son salaire d'octobre. Un « petit plus » qui lui fait 1 240 euros mensuels pour 110 heures. « Une sacrée reconnaissance pour moi qui n'a pas de diplôme! » Coup de pouce providentiel Dans l'Aisne, la revalorisation concerne 1 037 aides à domicile et 99 agents administratifs. Soit les personnels des sept services d'aide et d'accompagnement à domicile (SAAD) à statut associatif du département. L'association Aid'Aisne en fait partie. « C'est que du bonheur! Toute l’actualité Aide à domicile de la fonction publique – Éditions Weka. », s'exclame son directeur, Dominique Villa, en évoquant les augmentations de ses 250 salariés qui vont de 3% à 28% selon le grade, le diplôme et l'ancienneté. « Je vais enfin réussir à embaucher », dit-il. « Cela leur change la vie! », s'exclame Céline Lecertisseur, directrice de la fédération départementale de l'Aide à domicile en milieu rural (ADMR). Sur ses 800 salariés. 95% sont augmentés. « On attendait ça depuis longtemps! Il a fallu qu'on se batte pour l'obtenir», applaudit Franck Hoiry, responsable départemental de la CGT pour le secteur de l'aide à domicile et auxiliaire de vie à l'ADMR.