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Le SFC-UM est partenaire de la Région OCCITANIE / Pyrénées-Méditerranée pour la formation des demandeurs d'emploi à travers le programme FORPRO SUP. Il concerne un public de demandeurs d'emploi jeunes et adultes, sortis de l'appareil scolaire depuis plus de 24 mois et n'ayant pas bénéficié, dans le délai d'un an, d'une formation financée par la Région. Chaque année, les actions de formation (DAEU B au Master 2) sélectionnées par la Région OCCITANIE / Pyrénées-Méditerranée, permettent d'élargir l'offre de formation en fonction de l'évolution du marché du travail en région et de répondre à des demandes du monde économique. Avantages pour le demandeur d'emploi Formations universitaires professionnelles répondant aux besoins de recrutement des employeurs de la Région. Formation Provence-Alpes-Côte d'Azur | Pôle emploi. La Région Occitanie et les établissements de l'Enseignement Supérieur subventionnent le coût de la formation. Une participation est demandée au stagiaire. Formations subventionnées par la Région OCCITANIE / Pyrénées-Méditerranée
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L'objectif est de financer des formations répondant à des besoins du bassin d'emploi. Les possibilités de suivre une formation dépendent donc du dynamisme de la région dans laquelle vous vous trouvez Offre limitée. Formation finance par la region paca plus. 2 mois pour 1€ sans engagement Pour connaître la liste des actions financées par la Région, consultez le site de votre conseil régional, ainsi que celui du Carif (Centre d'animation, de ressources et d'information sur les formations) de votre lieu de résidence. Le site peut vous aider à y accéder. vous pourrez alors faire une recherche en fonction de mots clefs ou du secteur professionnel que vous visez. L'État a transféré aux régions les crédits qui étaient affectés à l'AFPA (Association nationale pour la formation professionnelle des adultes) pour former les demandeurs d'emploi. Toutefois, il finance toujours des actions en faveur des personnes en situation d'illettrisme, des détenus, des réfugiés, des handicapés et co-finance de nombreux programmes de formation et d'insertion avec d'autres partenaires: les Régions, les OPCA, le FPSPP, l'Agefiph par exemple.
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Pour plus d'informations, reportez-vous au décret qualité n°2015-790 du 30 juin 2015 sur.
Au cœur de ces orientations s'exprime la volonté de mieux adapter l'offre de formation professionnelle aux besoins des entreprises afin de doper l'employabilité en région et d'accompagner la reprise économique en favorisant l'accès ou le retour à l'emploi des jeunes en recherche d'un premier emploi stable comme des adultes en transition professionnelle. La politique régionale pour la formation continue Elle a pour but d'améliorer le lien entre le besoin de qualification et l'offre de formation. Financer sa formation en région Sud - Orientation Région Sud. La formation continue des demandeurs d'emploi est l'une des composantes de ce système, elle doit donc participer à cette amélioration du lien entre la formation et l'emploi. L'ambition forte de la Région, qui vise un taux d'accès et de retour à l'emploi de 70%, suppose un changement de stratégie afin de développer des formations qui ciblent des métiers pour lesquelles les opportunités d'emploi en sortie sont avérées. L'identification de ces opportunités repose notamment sur un fort degré de proximité à l'entreprise, particulièrement des TPE et PME de la Région.