Pompe Submersible Pour Eaux Chargées Gardena 19500 Aquasensor 09049-61 19.500 L/H 9.7 M — Grille Indiciaire De La Fonction Publique - Cap Public Concours Fonction Publique 2022 2023

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• Pour le pompape de condensats légèrement acides, fluides agressifs ou l´eau saumâtre (teneur en sel max. : 10%) • Refroidissement corps du moteur • Aspiration plate grâce à la crépine amovible • Dispositif de rinçage • Corps de pompe: GFK • Corps de moteur: inox • Joint: garniture mécanique d´étanchéité SIC • Avec interrupteur à flotteur • Clapet anti-retour inclus • Raccord de pression: DN 32 (1 1/4") • U3KS (93 178 29): câble 4 m • U3KS (93 181 59): câble 10 m • Tension: 230 V • ø pompe: 280 mm

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Gardena est une entreprise allemande basée à Ulm, en Allemagne. Elle fut créée en 1961 par Eberhard Kastner et Werner Kress. Ils ont commencé par importer des produits français avant de développer leur propre technologie. Pompe à eau submersible Syncra 3.0 - 2700L/h - Sicce. Leur succès commence avec le Système Gardena (1968), devenu un classique par son apparence (orange) et sa modularité. En 1973 l'innovation continue avec le petit outillage électrique sans fil, le combi-system (manche interchangeable) repris par d'autres marques, et le premier arroseur avec mémoire. Mais elle a aussi connu des succès dans des technologies plus poussées, comme avec ces batteries ion-lithium en 1990 compatibles avec nombre de ses produits. Aujourd'hui elle est clairement une marque haut-de-gamme dans tout l'outillage de jardin (travail du sol principalement avec ses coupe-bordures) et plus particulièrement dans la gestion intelligente de l'eau. Gardena a par ailleurs développé récemment des kits de lavage. Elle donc logiquement devenue la marque référence pour le jardinage, et ce dans 80 pays, en générant plus de 400 millions d'euros de chiffre d'affaire.

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Le minimum de traitement est fixé à l'indice majoré 343, correspondant à l'indice brut 371, soit 1 607, 31 € brut mensuel pour un temps plein. Ce relèvement intervient après une revalorisation intervenue le 1er octobre dernier. Le minimum de traitement avait été alors porté de l'indice majoré 309 à l'indice majoré 340 pour tenir compte de la hausse de 2, 2% du Smic intervenue le 1er octobre 2021. Inspecteur de l'action sanitaire et sociale - Fiche métier - Emploipublic. À noter: Pour aligner la rémunération au niveau du Smic, des points d'indice supplémentaires sont attribués aux agents de catégorie C en début de grille indiciaire. Ce n'est pas le dispositif de l'indemnité différentielle (compensation sous forme de prime) qui s'applique au 1er janvier 2022. Vers une nouvelle organisation des carrières des fonctionnaires de catégorie C Cette revalorisation s'inscrit dans un ensemble plus vaste de mesures en faveur des agents de catégorie C, annoncées par la ministre de la Transformation et de la Fonction publiques le 6 juillet 2021. À partir du 1er janvier 2022, les agents de catégorie C devraient bénéficier notamment d'une progression plus rapide en début de carrière car le nombre de certains échelons et la durée de certains grades vont être réduits.

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Le concours est constitué d'une série d'épreuves écrites d'admissibilité (culture politique et sociale, note de synthèse sur un dispositif social et médico-social, dissertation sur une matière choisie entre droit public, finances publiques, système français de protection sociale), suivie pour les candidats retenus par deux épreuves orales d'admission. Grille indiciaire d'état : inspecteur de l’action sanitaire et sociale - 8628 - fpe. La formation statutaire Le candidat reçu au concours est d'abord nommé inspecteur-élève et bénéficie de 18 mois de formation assurée par l'EHESP. Celle-ci comporte 41 semaines d'enseignement en alternance avec 29 semaines de stage, et se termine par la réalisation d'un mémoire professionnel. Elle vise à préparer les élèves à: analyser et comprendre l'environnement professionnel, mettre en œuvre des démarches d'inspection, de contrôle et d'évaluation, maîtriser les enjeux et les méthodes de régulation, concevoir et piloter des projets, produire et traiter l'information, définir et mettre en pratique des techniques de management, connaître de manière approfondie le secteur sanitaire et social.

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A chaque indice brut (indice classement) correspond un indice majoré (indice traitement) variant de 280 à 821. Le traitement annuel brut est calculé en multipliant l'indice majoré par la valeur du traitement afférent à l'indice 100, et en divisant le résultat par 100. L'indice majoré 100 est qualifié d'indice de base de la fonction publique. La valeur du traitement brut afférent à cet indice figure à [l'article 3 du décret du 24 octobre 1985: "La valeur annuelle du traitement et de la solde définis respectivement à l'article 20 de la loi du 13 juillet 1983 susvisée, à l'article 42 de l'ordonnance du 22 décembre 1958 susvisée et à l'article L. Grille salaire iass st. 4123-1 du code de la défense, afférents à l'indice 100 majoré et soumis aux retenues pour pension est fixée à 5 623, 23 € à compter du 1er février 2017. " Vous trouvez toutes les rémunérations des fonctionnaires, à jour, par métier et par catégorie A, B ou C sur le site officiel du Ministère en charge de la Fonction Publique, rubrique Rémunération

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La grille indiciaire d'état inspecteur de l'action sanitaire et sociale-iass décrit la rémunération brute mensuelle d'un agent inspecteur de l'action sanitaire et sociale-iass selon le grade: Inspecteur de classe exceptionnelle Inspecteur hors classe Inspecteur de l'action sanitaire et sociale Inspecteur-élève de l'action sanitaire et sociale La rémunération brute de l'échelonnement indiciaire exclut les bonifications indiciaires, les primes et les indemnités ( supplément familial de traitement, indemnités de résidence, GIPA,... ). PPCR inclus ou en cours, valeur du point (au 01/02/2017): 4, 686025 MAJ vendredi 25 février 2022 (y compris modifications éventuelles PPCR) Revalorisation SMIC À compter du 1er Mai 2022, les fonctionnaires et les agents contractuels de droit public occupant un emploi doté d'un indice majoré inférieur à 352 percevront le traitement afférent à l'indice majoré 352, indice brut 382 (au lieu de IM 343, IB 371). Salaires dans la Fonction publique : hausse du minimum de traitement au (...) - Cap Public Concours fonction publique 2022 2023. Le traitement de base indiciaire s'établira à 1 645, 58 € bruts mensuels pour un temps complet (au lieu de 1 603, 12 €).
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