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«Les périodes de vacances annuelles sont, par exemple, assimilées à des jours de travail effectif et peuvent donc être reportées. Ce qui n'est pas le cas des jours d'incapacité. » explique Catherine Legardien. En quoi consiste exactement la nouvelle proposition de loi? La proposition de loi assimile désormais à des jours de travail effectifs (pour le report du congé prénatal facultatif) les périodes d'incapacité de travail, d'écartement, de chômage temporaire pour force majeure et de chômage économique pour les employés. Qu'est-ce que cela implique concrètement pour la future maman? « Actuellement, sans cette proposition de loi, la travailleuse qui est en incapacité durant les 6 semaines qui précèdent son accouchement voit son congé postnatal limité à 9 semaines étant donné que l'incapacité n'est pas assimilée à du travail effectif. Partenamut congé de maternité. Pour atténuer ce « rabotage », elle a la possibilité de demander une semaine supplémentaire portant ainsi le congé postnatal à 10 semaines. Avec la proposition de loi, la travailleuse va pouvoir reporter à l'issue de son congé postnatal de 9 semaines, les 5 semaines d'incapacité de travail portant ainsi à 14 semaines son congé de maternité postnatal » explique Catherine Legardien.
Pour la Fête des pères, la Ligue des familles souhaite apporter ce cadeau à une société où les papas prennent de plus en plus leur rôle à cœur. Notamment en prenant plus leurs congés parentaux. Les pères prennent de plus en plus leur rôle à cœur. - BelgaImage. Journaliste de la cellule wallonne Publié le 11/06/2021 à 17:53 Temps de lecture: 2 min I ls sont près de 18. Repos de maternité pour les indépendantes - INAMI. 000 parents à avoir signé la pétition de la Ligue des familles pour demander un congé de paternité de 15 semaines, et non de 15 jours, comme c'est le cas aujourd'hui. A la veille de la Fête des pères, l'association, qui a pour ambition une société adaptée aux réalités des familles, souhaite apporter ce cadeau qui prend en compte les attentes des parents. Elle estime que c'est possible, à l'exemple de l'Espagne, qui a montré la voie en passant, en quatre ans, de 4 à 16 semaines de congé pour les nouveaux pères. En Belgique, le congé de paternité est passé au début de l'année de 10 à 15 jours. Et il passera à 20 jours en 2023.
© Michael Henninger Le métier d'analyste de vol, en quoi ça consiste? L'analyste de vol est responsable d'un portefeuille de vols dont il doit optimiser la recette. Sa mission consiste à rechercher le meilleur équilibre possible entre le taux de remplissage et les tarifs pratiqués. L'analyste de vol décide de mettre en vente x nombre de places d'un avion à un tarif promotionnel, d'en réserver x nombre pour les classes Affaires... Par exemple, les passagers « loisirs » recherchent généralement des billets peu chers et sont prêts à les acheter très longtemps à l'avance. À l'inverse, les passagers « affaires » veulent pouvoir prendre leurs billets au dernier moment, pouvoir les échanger et les annuler, et sont prêts pour cela à payer le prix. Il faut donc leur garder suffisamment de place dans un avion pour répondre à leur demande mais pas trop pour ne pas brider la demande « loisirs ». Un analyste de vol doit s'efforcer de bien connaître les lignes dont il a la charge pour anticiper les événements qui impacteront le trafic.
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Le salaire d'un préparateur de vol La rémunération varie selon l'expérience et la compagnie qui vous emploie. Un préparateur de vol peut espérer jusqu'à 2 500 € bruts mensuels Des primes sont généralement proposées selon les horaires réalisés. Les salons pour bien s'orienter > Salon Studyrama des Formations Automobiles, Aéronautiques, Ferroviaires et Navales > Les salons près de chez vous Librairie Studyrama: Découvrir les métiers de l'aéronautique L'encyclopédie des métiers Il n'est jamais facile de choisir son futur métier. Comment concilier ses envies et son orientation? Quels seront les besoins de demain? Quelle est la meilleure formation à suivre? Destiné autant aux parents qu'aux enfants, cet ouvrage vous guide à travers tous les secteurs d'activité afin de vous renseigner sur la réalité de 750 métiers connus ou à découvrir. > Acheter ce livre Code(s) ROME: N2204 Code(s) FAP: J4Z80
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Il/elle travaille en direct avec les autres activités du Revenue Management (Pricing, Revenue Integrity... ). Il/elle est également en contact avec les services commerciaux, le Programme, l'Escale ou encore le Marketing pour affiner ses analyses sur son portefeuille de vols. Formation Diplôme de niveau Bac + 5, Master, Ecoles d'Ingénieurs ou de Commerce.
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Le week end, les horaires sont de journée (7h30). Le télétravail est possible la semaine et présence au bureau le week end. Votre profil: Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2 dans le transport, logistique et/ou supply chain et vous justifiez d'une expérience professionnelle d'une première expérience professionnelle dans le domaine du transport maritime (stage et alternance acceptés). Vous êtes curieux, rigoureux et organisé. Vous avez l'esprit Start-up et vous aimez participer à des projets. Vous avez un bon niveau en anglais. Ce que nous vous proposons: - L'occasion de rejoindre une start-up en pleine croissance qui a encore de belles perspectives de développement et d'évolution - Un poste opérationnel et stratégique avec de l'autonomie Le process de recrutement: - Premier entretien avec Adsearch, vous échangerez avec Laura - Deuxième entretien chez notre client
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