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Fri, 05 Jul 2024 20:36:06 +0000
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Leur implication dans le jeu de certaines multinationales contribue au prolongement des conflits. Toutefois, on leur reconnaît de très bonnes qualités de combattant. Etant formé pour remplir des missions avec un haut degré d'engagement, les sociétés privés ne lésinent pas sur les moyens pour former leurs hommes. Société militaire privée france recrutement 2020. contractor en mission de protection rapprochée En Conclusion Historiquement, les mercenaires ont toujours existé. Aujourd'hui, ils tendent à se populariser avec des statuts juridiques légaux. Leur flexibilité et leur capacité de réaction rapide sont des atouts qui jouent en leur faveur. Ces qualités font d'eux des combattants de plus en plus employés pour venir en aide au gouvernement même dans certains conflits. Toutefois, le revers de la médaille est sans appel: le manque de contrôle sur les sociétés militaires privés rends leur existence controversée. Pour beaucoup, les contractors sont la porte ouverte aux abus, étant donné que personne n'a de contrôle sur les contrats qu'ils peuvent passer.

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Dans ce cas-là, il est souvent assimilé comme un mercenaire. Le Renseignement Secteur hautement stratégique et sensible, il fait l'objet d'une sélection drastique pour ceux qui souhaiterait prétendre à ce genre d'opérations. Ce genre de mission étant interdite en France, la CIA est surtout connue pour avoir externalisé ce service à un organisme privé. La controverse Ces 4 grandes missions qui peuvent concerner les contractors sont les plus connues. Ce milieu reste assez flou et très controversé, d'où le manque d'information. Militaire Privé & Contractor : Qui sont-ils ? – PhilTeam. Pour beaucoup de militaires, ils agissent comme des "cows-boys", chasseur de prime. Selon l'opinion publique, ils sont assimilés à de vulgaires mercenaires, exécutant des missions sans se soucier de l'engagement moral de celle-ci. Etant donné que l'exécution de mission contre de l'argent est leur boulot, ils agiraient aussi bien du côté du 'bien', comme du 'mal'. Certaines sociétés privées interviennent ainsi de manière à peine voilée pour des entreprises de lobbying, d'extraction minière, diamantifère ou pétrolière, dans des pays instables comme, la Sierra Leone, l'Angola ou la République démocratique du Congo (ex-Zaïre).

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La chute de Kadhafi en 2011 a été pour ces multinationales une occasion inespérée de se réimplanter dans le pays. Et elles n'ont pas hésité à recruter des sociétés de sécurité privées pour protéger leurs intérêts. A l'époque, la SMP Trango n'hésitait pas à interpeller de potentiels employeurs sur son site internet: « Etes-vous prêts, vous et votre entreprise, à revenir en Libye? » Le New York Times rapporte qu'au même moment, un forum de recrutement du secteur, The Security Contracting Network, vantait les opportunités de travail en Libye. Deux jours après la mort de Kadhafi, le site publiait ce message: « Il va y avoir une hausse d'activité avec les compagnies pétrolières qui se bousculent pour retourner en Libye. Gardez un œil sur qui remporte les contrats, suivez l'argent et vous trouverez votre prochain boulot. Les sociétés militaires privées françaises veulent opérer plus librement. » Mais tout comme les multinationales qui les emploient, ces sociétés ne limitent par leur présence à la Libye. Aegis Defence Services, par exemple, se targue d'avoir de l'expériencedans une vingtaine de pays d'Afrique, de l'Algérie à l'Afrique du Sud, en passant par l'Angola, la RCA ou l'Ouganda.

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Comment Devenir Militaire Privé? Vous n'avez pas de formation militaire mais souhaitez malgré tout devenir contractor? La rémunération vous paraît exceptionnelle et vous motive à sauter le pas. Dressons avant tout une liste objective de ce qui peut vous attendre si vous faites ce choix. La majorité des Hommes exerçant cet emploi sont des anciens militaires. Pourquoi? L'expérience du terrain, des combats ne s'apprend pas. Société militaire privée france recrutement dans. Oui, il existe des formations sur le marché. Des formations dont le prix est souvent assez élevé, sans grande garantie d'emploi à l'issue. Vous devez avoir conscience que ce milieu est relativement fermé. Je doute que vous trouviez des annonces sur Indeed ou Pôle Emploi, d'entreprises vous proposant de vous envoyer en Irak pour exécuter un contrat. L'avantage des anciens militaires étant leur réseau: la proximité de leur métier leur permet de côtoyer des contractors ou chef de ces sociétés-là. Nous ne remettons pas en cause les formations, mais posez-vous cette question: une entreprise a face à elle le choix entre un homme issu d'une formation de 4 à 6 semaines, et un ex-militaire, ayant servi pendant 5 ans dans un régiment de l'armée.

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G4S, de son côté, fait un tiers de ses profits sur le continent, avec un chiffre d'affaires annuel d'environ 500 millions de livres en Afrique, analyse War on Want. L'organisation pointe également du doigt la présence de mercenaires sud-africains aux côtés de l'armée nigériane dans la lutte contre Boko Haram. Contrôle et régulation A l'heure actuelle, le seul organe de contrôle du secteur est un code de conduite international (l'ICOC) dont les compagnies signataires sont tenues de respecter les principes. Mais bien que ratifié par plusieurs pays, des organisations civiles et une centaine de sociétés militaires privées (SMP), ce code est non-contraignant et basé sur le volontariat. Par ailleurs, l'institution qui supervise l'application et le respect de ce code est largement dominée par des représentants de l'industrie. Société militaire privée france recrutement des. Le directeur exécutif de War on Want estime que ce système d'autorégulation « est une réponse insuffisante à l'impunité dont bénéficient les SMP ». Mais le chercheur Walter Bruyère-Ostells nuance: « c'est imparfait mais, concrètement, c'est le seul mode opératoire plausible à l'heure actuelle.

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C'est un tabou. Pourtant, à l'étranger, ces entreprises ne peuvent conduire aucune activité sans des autorisations très officielles. C'est très encadré. Les images que vous avez rapportées, notamment d'Afghanistan, sont terribles. Elles montrent que les SMP, quand elles se conduisent mal, agissent dans une quasi-impunité. Dans un véritable espace de non-droit... Il est vrai que les principes sont une chose, mais que sur le terrain le bât blesse. On y assiste à des écarts de conduite très importants. Je cite le cas d'un accident de voiture sur la route de Kaboul à Djalalabad, particulièrement dangereuse. Deux contractuels de Paravent, une filiale de la société Xe (ex-Blackwater), sont entrés en collision avec un panneau publicitaire, attirant les badauds. Quand ils ont vu ces gens, les deux contractuels se sont affolés et se sont mis à rafaler dans tous les sens. Il y a eu des morts et des blessés, alors qu'ils n'avaient jamais été menacés! Au terme de cette enquête, considérez-vous que la France pourrait déléguer le droit de porter des armes à des sociétés privées?

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