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385 offres d'emploi Tous Nouveaux Responsable hôtellerie (h/f) DomusVi Salon-de-Provence, Bouches-du-Rhône Présentation de l'entreprise Située à Salon de Provence (13), la résidence médicalisée L'Amandière est située au cœur de la Provence à proximité du centre-ville, dans un quartier c… Assistant ressources humaines F/H Elior Roissy-en-France, Val-d'Oise Informations générales Elior Services est une filiale d'Elior Group. Elior Group, acteur mondial de la restauration et des services, repose sur deux grandes activités: la restau… Marseille Présentation de l'entreprise u pied du massif des Calanques à Marseille, dans le 9e arrondissement (13009), la maison de retraite médicalisée Mazargues offre un cadre de vie agré… Responsable ressources humaines opérationnel(le) (H/F) Atalian Aubervilliers, Seine-St-Denis Description du poste et Missions Nous recherchons sur le Pôle Atalian Propreté un(e) Responsable Ressources Humaines (H/F) basé(e) à Aubervilliers (93). Rattaché(e) au Directeu… Alternant ressources humaines H/F Vandemoortele Torcé, Ille-et-Vilaine Description du poste et Missions Rattaché(e) à la Responsable RH, vous aurez pour mission sur 2 sites de production de: Participer aux différents recrutements et assurer le sui… Gestionnaire Paie / Ressources Humaines (H/F) Canéjan, Gironde 2.
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Descriptif du poste Mission Informations Descriptif du poste Société: SOM INDUSTRIE Catégorie: Stage Filiere: RH Lieu: Seine-et-Marne (Île-de-France) Mission Poste: RECRUTEMENT:- Définir les besoins humains avec ses supérieur, - Réaliser et diffuser des annonces d'emploi, - Réceptionner et trier les CV en fonction des postes à pourvoir, - Faire passer des tests et des entretiens d'embauche aux SSOURCES HUMAINES:- Tâches basique en aide aux assistantes d'agence. Profil: Vous êtes rigoureux et à l'aise avec les procédures. Ce poste demande d'être polyvalent, curieux, autonome et organisé. Entreprise: Au service de la performance, de l'innovation et de la compétitivité des industriels, Ortec est un groupe international, intégrateur de solutions en engineering et intervient sur de nombreux marchés: Énergies, Aéronautique, Spatial, Défense, collaborateurs ont l'esprit audacieux, le geste expert et partagent la même passion pour les défis industriels. Ortec c'est un partenaire de confiance, créateur de valeur dans une approche éthique et responsable.
SoRH apporte conseils, expertise et produit les documents qui accompagnent la vie des collaborateurs. Votre rôle et missions - Répondre aux demandes des opérationnels dans un esprit de service - Apporter un premier niveau de conseil RH (précisions RH, accord d'entreprise, …) - Rédiger les contrats de travail et différents avenants. - Répondre aux différents courriers (fin de contrat, congés, demandes RC, …) - Gestion des procédures disciplinaires de premier niveau (avertissement, abandon de poste, …) - Suivi des demandes complexes avec l'assistance de niveau 2 (RRH support aux opérations) - Assurer quotidiennement un accueil téléphonique - Etre responsable avec l'équipe de la qualité de service de SoRH (expertise, fiabilité, délai) Description du profil - Vous avez un profil RH intermédiaire: Connaissance de l'administration du personnel et du droit du travail - Vous êtes familier des outils informatiques. - Vous avez le sens du service et de l'assistance aux opérations, vous savez faire preuve de pédagogie - Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe - Vous êtes polyvalent(e) et rigoureux (se), capable de gérer plusieurs dossiers avec des degrés d'urgence différents et d'en assurer le suivi - Vous possédez des qualités de communication orale (prise d'appel) et écrite (rédactionnelles et de formalisation) Salaire et avantages Salaire: Salaire selon profil Référence: 22948331 Créez votre profil pour postuler à cette offre
Dédié surtout au sportif, le snowboard est accessible à tous les pratiquants, quel que soit le niveau. Si vous pensez que cette discipline par excellence est trop compliquée pour vous, laissez-nous vous prouver le contraire. Les bases du snowboard En snowboard, on glisse sur une seule planche et non sur deux comme en ski, où pour ralentir il faut faire des virages. Par ailleurs, en snowboard, il existe deux sortes de virages: Le backside: sur les talons, Le frontside: sur les orteils. Pour apprendre à faire du snowboard, il est conseillé de commencer sur une piste bleue et non verte comme en ski. Pour maîtriser cette discipline, il vous serait facile de commencer sur une descente plus prononcée. Après avoir attaché vos deux pieds sur la planche, vous pouvez alors entamer la descente et commencer à faire des virages. Apprendre le snowboard par étapes : comment faire ?. Comment faire les virages? Pour faire un virage backside, il suffit de s'incliner vers l'arrière tout en fléchissant les jambes. Ensuite, en mettant votre poids vers l'avant afin de pivoter tout en levant les orteils, avec le regard tourné vers une direction.
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LE CONSEIL D'ANTOINE: Enchainer avec des mouvements freestyle Une fois que tu seras confiant sur ton snowboard, tu peux enchainer avec les premiers mouvements qui composent la base du freestyle. Il te faudra comprendre comment fonctionne l'équilibre sur la planche et de te familiariser un peu avec les virages et les déplacements des hanches sur ta board. Tu pourras ensuite commencer à faire tes premiers ollies sur la piste. Faire son snowboard jackets. Pour cela, choisis un terrain plat et essaie d'abord sans vitesse ou à vitesse réduite. 6/ LE VIRAGE COUPÉ Maintenant que tu es confiant avec les virages dérapés et que tu as acquis plus d'expérience, la dernière étape de ta progression est le virage coupé. Pour cela, choisis une piste de pente moyenne, et mets ta planche complètement sur la carre, en virage frontside comme en virage backside. Laisse-toi guider par le rayon de ta planche, pour un maximum de plaisir et de sensations! Maintenant que tu en sais plus sur le snowboard, es-tu prêts pour tenter l'aventure?
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Pour cela, réalise un dérapage backside, sur les talons. Fait ensuite pivoter ta planche dans la pente en la mettant bien à plat sur la neige, en appliquant tout le poids du corps sur le pied avant. La planche va naturellement pivoter sur elle-même. Termine alors ton virage par un dérapage frontside, sur les orteils. Pour réaliser ta phase de conduite en backside, il est important de bien fléchir les jambes et de rapprocher les fesses de la neige. Pour réaliser ta phase de conduite en frontside, il est important de bien pousser les genoux en avant et de redresser le haut du corps. Une fois que cet enchaînement est maîtrisé, fait de même en réalisant un virage commençant par un dérapage frontside et se terminant par un dérapage backside. Faire son snowboard jacket. Ces premiers virages seront tes premières vraies sensation de glisse en snowboard. Une fois que tu auras gagné en confiance sur un terrain plat, tu pourras choisir une piste avec un tout petit peu plus de pente et tu pourras enchaîner des virages sur toute la longueur de la piste ou des virages plus petits et rapides.
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L'objectif du brossage est double: Éliminer les résidus de fart qui se trouvent dans les pores de la semelle Créer des micro-rainures dans le fart pour rendre la glisse optimale. Le fer à farter est vraiment fait pour çà. Si vous ne disposez pas d'un véritable fer à farter, un vieux fer à repasser traditionnel peut faire l'affaire. Attention toutefois: après le fartage, vous ne pourrez plus l'utiliser pour le textile! Si vous optez pour cette option, réglez-le sur la position "laine" ou "soie": il faut que le fart fonde mais absolument éviter qu'il brûle! Comment fabriquer son snowboard maison pour moins de 100 euros. Autre astuce fartage: Le fartage protège les planches de la rouille. Si vous fartez en fin de saison, pas besoin de racler: gardez l'excédent qui protégera votre board ou vos skis jusqu'à la prochaine saison. Si vous ne voulez pas vous prendre la tête à rassembler tout le matériel nécessaire, nous vous conseillons vivement les kits d'entretient Dakine qui rassemblent les bons outils dans des trousses de rangement pratiques. En fonction des modèles, vous disposez des accessoires "qui vont bien" pour un fartage en règle: racloir, fart, affuteur de carres, brosse etc et aussi pour les petites réparations (trous dans la semelle etc).
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Au début en particulier, il y a d'autres priorités: apprendre, progresser, être concentré, appréhender le stress de cette nouvelle pratique... Mais tout cela doit être secondaire et l'élément fondamental d'une session de snowboard doit toujours être le plaisir et l'amusement. "IL N'EXISTE PAS D'ÂGE MINIMUM POUR COMMENCER LA PRATIQUE DU SNOWBOARD. DREAMSCAPE: À quel âge peut-on commencer le snowboard? Faire son snowboard bag. Quel âge avait le plus petit de tes élèves? Elisabetta: Contrairement à ce que l'on pourrait penser, il n'y a pas un âge idéal pour débuter le snowboard. Il y a plein de petits de 3 ans qui s'amusent avec un snowboard au pied, il suffit de leur présenter le sport comme un jeu et ensuite, la planche sera leur nouvelle meilleure amie. Tout peut servir pour offrir des premières sensations de faire tirer sur la neige avec la board aux pieds, descendre main dans la main avec le moniteur (ou les parents), ou même utiliser la board comme une luge... Mon plus jeune élève avait 3 ans. La clé est d'aborder l'apprentissage différemment.