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C'est votre hôtel favori? (1) ★ ★ ★ | Hôtel Noté 5/5 par 593 Internautes 60, 7km de Le Moustoir Très bons Avis! Proche de Le Moustoir, 3 étoiles. Ibis styles saint brieuc gare centre L'ibis styles saint-brieuc gare centre se trouve à saint-brieuc, à 100 mètres de la gare. Il propose des hébergements modernes pourvus d'une salle de bains privative, d'une télévision à écran plat et d'une connexion wi-fi gratuite. toutes les chambres et suites sont climatisées. C'est votre hôtel favori? ★ ★ ★ | Hôtel Noté 4/5 par 904 Internautes 62, 2km de Le Moustoir Très bons Avis! Proche de Le Moustoir, 3 étoiles. Ibis styles saint brieuc plerin au meilleur tarif de 50€ Situé à quelques kilomètres de saint-brieuc et de la côte, l´hôtel ibis styles saint brieuc plerin propose des chambres pour 1 ou 2 personnes avec un lit double ou des lits jumeaux et une salle de bains privative moderne. Appartements Concept Appart'Hôtel Lannion - Côte de Granit Rose, Appartements Lannion. l'ibis styles saint brieuc plerin est un pied-à-terre idéal pour découvrir la bretagne et ses attractions. C'est votre hôtel favori?

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CARACTÉRISTIQUES DU POSTE  Horaire en continu du lundi au dimanche selon planning mensuel Alternance entre le matin, l'après-midi et la nuit, deux week-end de travail par mois en moyenne (durée journalière: 7h24 et de nuit 10h40). Le service est divisé en deux secteurs de 15 patients  Poste permanent (CDI, titulaire)  Disponible de suite  Poste à 100%, temps partiel possible  Poste basé sur le site d'Obernai  Rémunération: Selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière  Prime de 1500€ à l'embauche IV. AVANTAGES  Participation aux frais de transport en commun  CGOS  Formation  Mobilité interne  Restaurant du personnel

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Table ronde sur la soutenabilité du travail. De gauche à droite, Yves Veyrier (FO), Jean-François Pilliard (ex-Medef), Laurent Berger (CFDT), Michel Chassang (U2P) et Dominique Corona (Unsa). Contacter medicine du travail quebec. © Patrice Raveneau par Joëlle Maraschin / 02 juin 2022 Lors de deux tables rondes, organisées par Santé & Travail à l'occasion de ses trente ans, les partenaires sociaux ont pu confronter leurs points de vue, parfois divergents, sur la pénibilité, la prévention des risques et la nécessité d'appréhender ces sujets en entreprise. Il devient urgent de mieux prendre en charge la pénibilité du travail et les enjeux qu'elle pose en matière de maintien en emploi des salariés usés. Et il est d'autant plus nécessaire d'avoir un débat sur ces questions dans les entreprises. C'est sur la base de ces constats que Santé & Travail a souhaité réunir le 19 mai dernier deux tables rondes, la première sur le travail soutenable, la seconde sur le dialogue social en matière de risques professionnels, avec la participation de dirigeants syndicaux et patronaux.

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CENTRE HOSPITALIER RENE DUBOS – PONTOISE 6, avenue de l'Ile-de-France CS 90079 – Pontoise 95303 CERGY-PONTOISE CEDEX PROFIL DE POSTE PRATICIEN HOSPITALIER TEMPS PLEIN OU PRATICIEN HOSPITALIER CONTRACTUEL 50% - 50% Pôle Service Discipline n° du poste dans SIGMED Pôle Psychiatrie, Addictologie et Médecine Pénitentiaire Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire Médecine générale à compléter par la DAM Pôle Soins intensifs et non programmés – polypathologies et maladies systémiques Espace Santé Insertion Médecine Générale à compléter par la DAM 1. ETABLISSEMENT Avec 1 047 lits et places installés au 31 décembre 2021, le Centre Hospitalier René Dubos est situé à Pontoise (à 30 km au nord-ouest de Paris) dans le département du Val-d'Oise (95). Il est implanté sur un terrain d'une surface de 33 hectares, en périphérie du centre urbain de la ville de Pontoise et au sein de la Communauté d'Agglomération de Cergy-Pontoise. MEDECIN DU TRAVAIL H/F (95) - Val-d'Oise - PHI RH. Il fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire Nord Ouest Vexin val d'Oise qui comprend le CHRD (Centre Hospitalier René Dubos), le GHCPO (Groupe Hospitalier Carnelle Portes de l'Oise) et le GHIV (Groupement Hospitalier Intercommunal du Vexin).

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Participation à la permanence des soins sur le secteur Médecine Tarare:  Astreintes: une astreinte de soir, sur place, tous les 10 jours  Une astreinte de week-end, sur place, toutes les 6 semaines Le service de médecine est un service de médecine polyvalente à orientation cardiologie, pneumologie, neurologie; les patients sont majoritairement adressés (75%) par le service des urgences/UHCD; moyenne d'âge de 70 ans. Equipes en place: • équipe médicale composée de 4 praticiens (1 poste vacant actuellement), 1 Interne • équipes paramédicales; équipe de réhabilitation; équipe sociale.

- Possibilité d'exercer en libéral sur le plateau technique à partir de 17h - Poste à temps plein à pourvoir dès que possible. - Rémunération selon CCN 51+ reprise ancienneté + prime annuelle + avantage mutuelle + prix repas avantageux - Aide au logement pendant la période d'essai. Poste à pourvoir dès que possible. Convention collective applicable: FEHAP Etablissements Privés à but non lucratif 1951. Type de contrat Contrat à durée indéterminée Contrat travail Durée du travail 21H Horaires normaux Salaire Salaire: CCN51, expérience et segur Profil souhaité Expérience Débutant accepté Savoirs et savoir-faire Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique (bilan des déficiences,... Contacter medicine du travail francais. ) à partir de tests de force musculaire, de posture,... et le présenter au patient Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue,... Concevoir le projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie, l'activité du patient Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter Réaliser le bilan de fin d'intervention et conseiller le patient sur l'hygiène de vie Informations complémentaires Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Activités hospitalières Entreprise