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Introduction Plusieurs comportements addictifs sont connus et étudiés en tant que phénomènes sociaux, notamment le tabagisme et l'alcoolisme. Cependant, les attitudes addictives et leur relation avec le travail ne sont pas connues et documentées. Objectif La présente étude cherche à évaluer les addictions et leurs éventuelles relations avec les différentes conditions du travail. Matériel et méthodes Une étude épidémiologique analytique transversale a été menée auprès d'un échantillon composé de 150 agents de production de la Centrale de la STEG à Sousse, et ayant consulté au service de médecine du travail sur une période de trois mois. Un questionnaire standardisé anonyme a été utilisé. Une enquête a été realise dans 80 restaurants map. Il a permis de recueillir des informations sur les antécédents médicaux de l'agent, sa vie personnelle, ses éventuelles addictions, son poste de travail ainsi que ses expositions professionnelles. Résultats Au total 150 agents ont été interrogés don 87, 9% étaient de genre féminin, d'âge moyen de 46, 5 ± 7, 5 ans.