Affleureuse Makita 3710 Electric, Astreintes, Interventions Et Permanences Territoriaux

Mon, 15 Jul 2024 07:45:45 +0000
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Affleureuse à une main Makita 3710 | Cliquez sur l'image du produit pour l'agrandir. Cet article n'est pas disponible actuellement. Fabricants et informations Code art. Affleureuse 6 mm 530 W en coffret MAKPAC 2 - MAKITA - 3710J. : 50545101 Réf. fabricant: 3710 Puissant moteur de 530 watts pour des résultats parfaits. Réglage progressif et précis de la profondeur de fraisage par un mécanisme à crémaillère et pignon. Patin de guidage antidérapant, recouvert de caoutchouc Machine entièrement montée sur roulements à billes, facile à entretenir Patin de guidage transparent, réglable à 45° pour le détourage Peut être utilisé comme défonceuse de bords avec guide à rouleaux Caractéristiques: Puissant moteur de 530 watts pour des résultats parfaits. Patin de guidage antidérapant, recouvert de caoutchouc Machine entièrement montée sur roulements à billes, facile à entretenir Patin de guidage transparent, réglable à 45° pour le détourage Peut être utilisé comme défonceuse de bords avec guide à rouleaux Contenu de la livraison: Butée parallèle 122745-1 Guide des contours 122703-7 Clé de serrage 781036-5 Clé de serrage 781037-3 Guide des modèles 343577-5 Fraise à rainurer HM 6 mm 733239-7 Manchon de serrage 6 mm 763662-2 EAN / GTIN: 00088381067461

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Du coup, c'est la RT0700 qui attire mon attention et le forum donne aussi pas mal de retours sur cette machine. Et là, surprise avec les problèmes de serrage de certains. Pffff que faire? Et puis une idée (qui aurait dû être la première): aller voir chez Bosch bleu. Car oui, j'avais vu la GKF600 mais je n'avais pas noté qu'il y avait pas mal d'accessoires fournis avec (base inclinable, guide roulette/parallèle) et surtout en option, une base transparente (à mettre sous la base métal... ) permettant une meilleures tenues et le branchement de l'aspirateur! Bon, je passe de 100 EUR à 189 EUR (+51 pour l'option aspiration) mais là plus aucun problème de pinces 6 mm ou 8mm 1/4 comme chez Makita. Affleureuse MAKITA 3710. Et puis le coffret est assorti à ma collection actuelle. Et puis un long câble!! Et pour en revenir à ma question de départ restée sans réponse (différence entre la semelle makita et festool ofk 700), je peux toujours adapter une épaisseur sous 1/2 semelle pour réhausser l'affleureuse. Cette 3710 reste une belle petite machine, dommage par sa pince 6mm...

Le régime d'astreinte et de permanence dans les collectivités territoriales est directement référence aux contraintes du service public et aux obligations des fonctionnaires, et fait l'objet d'une compensation règlementée en référence au régime de la fonction publique de l'Etat.

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Rémunération et compensation La rémunération et la compensation de ces obligations émanent, pour les personnels relevant de la filière technique, du décret n° 2015-415 du 14 avril 2015 pour l'indemnité d'astreinte et du décret n° 2003-545 du 18 juin 2003 pour l'indemnité de permanence. Les personnels des autres filières sont soumis aux décrets n° 2002-147 du 7 février 2002 pour l'indemnité d'astreinte et n° 2002-148 du 7 février 2002 pour l'indemnité de permanence. La rémunération et la compensation en temps sont exclusives l'une de l'autre. Astreinte et permanence dans la fonction publique territoriale grille. Consulter le régime des astreintes et permanences des: Personnels filière technique Personnels autres filières Cumul Le paiement de ces indemnités et le repos compensateur ne sont pas cumulables. Ils ne peuvent pas non plus être attribués: – aux fonctionnaires percevant la nouvelle bonification indiciaire (NBI) lorsqu'ils sont détachés sur certains emplois administratifs de direction ou au titre de responsabilité supérieure (filière technique), – aux agents percevant des indemnités horaires pour travaux supplémentaires (I.

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Conformément aux articles 5 et 9 du décret n° 2001-623 du 12 juillet 2001 pris pour l'application de l'article 7-1 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 et relatif à l'aménagement et à la réduction du temps de travail dans la Fonction Publique Territoriale, il appartient à l'organe délibérant de la collectivité ou de l'établissement public de déterminer, par délibération et après avis du comité technique, les cas dans lesquels il est possible de recourir aux astreintes, les modalités de leur organisation et la liste des emplois concernés. Sont également déterminées dans les mêmes conditions les autres situations dans lesquelles des obligations liées au travail sont imposées aux agents sans qu'il y ait travail effectif ou astreinte, comme notamment les permanences. Les modalités de rémunération ou de compensation de ces obligations dans la Fonction Publique Territoriale sont fixées par décret, par référence aux taux applicables au ministère du développement durable et du logement pour les personnels de la filière technique et à la Direction Générale de l'Administration du ministère de l'Intérieur pour les personnels des autres filières.

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Chapitre II Les modalités d'organisation du temps de travail B - Les astreintes et les permanences 1. Fonction publique : permanences | service-public.fr. Les astreintes Les astreintes correspondent à des périodes pendant lesquelles l'agent, sans être à la disposition permanente et immédiate de son employeur, a l'obligation de demeurer à son domicile ou à proximité afin d'être en mesure d'intervenir pour effectuer un travail au service de son employeur (article 5 du décret n° 2000-815 du 25 août 2000). Il existe plusieurs types d'astreinte: - Astreinte de décision: elle s'adresse au personnel d'encadrement pouvant... 2. Les permanences 3. Les modalités de compensation et d'indemnisation

Astreinte ou permanence Règles du forum Avant de poster, merci de vérifier: que vous êtes bien dans le forum en rapport avec le sujet que vous allez exposer (voir description sous chaque forum); si votre question n'a pas déjà été postée en utilisant la fonction recherche. laricoche Messages: 4 Enregistré le: mer. 29 févr. 2012 22:06 Bonjour, Je suis fonctionnaire territorial, adjoint technique de deuxième classe et gardien polyvalent. Mes astreintes se composent de la sorte: 24/24, 7jrs/7 pendant trois semaines puis une semaine de levée d'astreinte. Je suis d'astreinte sur: 2 centres sociaux, une crèche et une garderie du lundi au vendredi de 7h à 19h. B - Les astreintes et les permanences - Le temps de travail dans la FPT. 1 pôle senior 24/24 7/7 trois semaines d'affilées qui se compose comme suit:Astreinte technique+astreinte sécurité au cas ou un problème survient (cambriolage.... )la police a ordre de m'appeler à toute heure. 1 résidence de personne âgées en astreinte de sécurité de deuxième niveau 24/24 7/7 trois semaines d'affilées qui se compose comme suit:Je suis relié en permanence au tel portable de la personne d'astreinte de premier niveau.

Cet accord est donné sous réserve que ton temps de déplacement entre ton domicile et le bâtiment municipal soit limité a 15 ou 20 minutes, comme tu t'y es engagé ce jour et d'ailleurs j'aimerais bien que tu me fasses cet engagement par écrit. J'insiste sur le caractère exceptionnel de cette situation, les agent d'astreintes devant par principe résider sur la commune. Dans ton cas il s'agissait de trouver a tout prix une solution au logement de ta famille puisque les propositions de logement communaux n'ont pas reçu ton approbation. " l'auvergnat Messages: 81 Enregistré le: dim. 14 oct. 2007 18:07 par l'auvergnat » jeu. 11 oct. 2012 12:58 Voilà qui est intéressant, Pour une astreinte, l'agent n'est pas à la disposition permanente et immédiate de son employeur, il doit cependant être en mesure de se rendre sur son lieu d'intervention à la demande de sa hiérarchie dans un délai raisonnable. Il est communément reconnu que 60 minutes est un délai raisonnable. Astreinte et permanence dans la fonction publique territoriale de corse. Une astreinte n'est pas prévue pour permettre l'exercice d'interventions d'urgences.