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En cas d'échec, c'est le Conseil des Prud'hommes de Strasbourg qui est compétent pour trancher. Avocat travail strasbourg saint. L' avocat en droit du travail accompagne le salarié à chaque étape du règlement du litige, et augmente ses chances d'obtenir gain de cause. Les règles de compétence territoriale imposent au salarié de saisir les Prud'hommes de son lieu de travail: le salarié Strasbourgeois s'adresse donc à un avocat en droit du travail à Strasbourg pour défendre ses intérêts dans les meilleures conditions. L' avocat prud'homal alsacien, spécialisé en droit du travail, est un précieux allié du salarié en désaccord avec son employeur sur: L'exécution de son contrat de travail; Le non-paiement de salaires; Des sanctions disciplinaires injustifiées; Le harcèlement au travail; Ou encore un licenciement perçu comme abusif par le salarié. ³ Source: insee Plus de 2 366 dossiers déposés ces 12 derniers mois.
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Le plus souvent, il trouve son origine dans un licenciement que le salarié estime injustifié ou encore dans des manquements de l'employeur (en matière de rémunération, au niveau de l'exécution du contrat de travail, etc. ). L'avocat au Barreau de Strasbourg assure la défense des employeurs, pour justifier qu'il n'y a eu aucun manquement au code du travail. Avocat travail strasbourg paris. Maître Jessy SAMUEL agit également pour la défense des salariés souhaitant contester un licenciement devant le Conseil de Prud'hommes. Les contentieux du droit de la sécurité sociale L'accident du travail L'accident du travail englobe tout accident subi par un employé lors de l'exécution d'une activité professionnelle. Lorsqu'une personne est victime d'un accident, elle doit suivre diverses démarches pour faire reconnaître l'existence de l'accident du travail, la faute éventuelle de l'employeur et obtenir l'indemnisation du préjudice. Avocat en matière d'accident du travail à Strasbourg, Maître Jessy SAMUEL vous aidera à préparer au mieux votre défense pour obtenir la reconnaissance de l'accident ainsi qu'une indemnisation adaptée.