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Sun, 14 Jul 2024 20:03:18 +0000
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Cette année, nous allons commencer avec le thème de l'espace et suivre Thomas Pesquet à bord de l'ISS. Alors l'idée des planètes m'a paru intéressante (tu vois le lien? Espace.... Planètes... 😂)... Donc, comme je ne trouvais rien... Je suis passée par Canva (quoi? Partages de Maikresses – Partages de maikresses d école. tu ne connais pas encore??? Inscription avec adresse professionnelle pour bénéficier de la version pro) et j'ai dégainé ma tablette graphique. En classe, on utilisera de l'encre et pour les projections, de la gouache bien diluée (en cachant les planètes of course). PDF A6 (4 par page): Etiquette_porte_manteau_A6 PDF A4: Etiquette_porte_manteau_A4

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prénom# maternelle#. Un fond coloré (papier soie collé, encre par dessus, ici en vert mais on peut imaginer le choix de la couleur laissé à l'enfant). Pour chaque lettre, une bande de papier coloré (papier scrap ou papier préalablement encré): lettre répété en écriture au feutre noir. La classe de TruKbidule. Puis chaque bande est collée l'une à côté de l'autre pour former le prénom. Visuel très intéressant. Belle mise en valeur du travail d'écriture.

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En lecture, comme en mathématiques je propose des activités individuelles pendant les activités dirigées. Il n'est pas toujours aisé de trouver des ateliers individuels qui permettent de mettre les élèves en activité sans tomber dans des activités "occupationnelles" sans intérêt pédagogique. … Lire la suite Jouer et apprendre – Mise en place des ateliers mathématiques et jeux éducatifs Je vous propose ici une lecture de Noël presque entièrement décodable. Il y a 3 niveaux de lecture. 48 idées de Étiquette porte manteau en 2022 | etiquette porte manteau, étiquette porte manteau maternelle, porte manteau ecole. Cette histoire est une adaptation de l'album "La course". L'histoire sans texte me sert de base pour la production d'écrits. Vous pourrez trouver cette séquence dans l'article production d'écrits ici. 1-lecture-de-noel-cp-niveau-1-2Télécharger 2-lecture-de-noel-cp-niveau-2Télécharger 3-lecture-de-noel-cp-niveau-3Télécharger Qu'en pensez-vous? … Lire la suite Lecture de Noël CP Cette année, j'ai un double niveau CP-CE2 et la méthode utilisée dans l'école est Pilotis. Comme les années précédentes et encore plus avec ce double niveau, je propose tous les jours des ateliers de manipulations en lien avec les sons étudiés: compter les syllabes, localiser un son, trier des images, faire des dictées muettes… Lire la suite Pilotis 2019 – Les ateliers Avant chaque rentrée, je planifie ce que je compte faire durant la période.

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- Diriger: c'est avoir une vision que l'on communique à autrui; c'est également posséder le pouvoir de la rendre réelle et de l'imposer. - Gérer: c'est coordonner l'action des moyens humains et matériels pour atteindre les objectifs fixés. C'est aussi diriger le travail des autres et être responsable des résultats obtenus. A – Les leaders/Dirigeants Les leaders sont des personnes qui impriment une orientation à un groupe de travail. Collaboration à la gestion des ressources humaines cours de maths. Ils obtiennent un engagement en ce sens des membres du groupe, qu'ils réussissent ensuite à motiver pour obtenir le résultat visé par cette orientation. B – Distinction entre dirigeant et exécutant Le Leader doit prendre soin du personnel d'exécution dont il a la charge, le soutenir et mettre en place les moyens nécessaires pour accomplir la mission. II - LES TRAITS ET LES PRINCIPES DU LEADERSHIP A – Les traits du leadership Les leaders possèdent certains traits caractéristiques, dont les plus importants sont: KOUTIEBOU Abdoulaye Master en Management des Ressources Humaines Page 5 1- ENERGIE: - C'est la force physique et l'activité morale: le leadership s'accompagne d'une somme considérable de travail, de sorte que le leader doit avoir une énergie hors du commun.

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- C'est l'enthousiasme et le dynamisme: les leaders se sentent souvent « capable de tout », leur enthousiasme se transforme en autorité ou en influence. - C'est aussi aborder les tâches avec agressivité et résister jusqu'à ce que l'action soit achevée. - En général, la passion pour son travail canalise l'énergie qui constitue le moteur de l'organisation. Cours De GRH (Gestion des ressources humaines ) - Dissertations Gratuits - rasmata76. 2- DETERMINATION: - C'est la volonté d'agir et de trancher; - C'est la volonté d'accepter la responsabilité quand les choses vont bien ou quand les choses vont mal; - C'est la confiance en soi à prendre des décisions à temps et les communiquer à son personnel. 3- INTEGRITE:... Uniquement disponible sur

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