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En outre, le temps d'absence doit être proportionné à l'acte médical. Il convient de préciser que la durée de l'absence comprend non seulement, le temps de trajet aller/retour, mais bien évidement aussi le temps de l'examen. L1225 16 du code du travail du burundi. Les absences n'entraînent aucune diminution de la rémunération et sont assimilées à une période de travail effectif pour la détermination de la durée des congés payés ainsi que pour les droits légaux ou conventionnels acquis par la salariée au titre de son ancienneté dans l'entreprise. Ainsi, les absences ne doivent pas être rattrapées. Il est utile de préciser que la loi du 28 janvier 2016 a également inséré dans le Code du Travail un système de protection de la salariée ayant recours à la PMA en la protégeant de la discrimination liée à ce processus. Il convient donc d'être très vigilant et de ne pas prendre des mesures à l'encontre d'une salariée en lien avec la PMA.

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Le Code du travail regroupe les lois relatives au droit du travail français. Gratuit: Retrouvez l'intégralité du Code du travail ci-dessous: Article L1225-6 Entrée en vigueur 2008-05-01 Les dispositions des articles L. 1225-4 et L. Renseignement article L1225-66 [Résolu]. 1225-5 ne font pas obstacle à l'échéance du contrat de travail à durée déterminée. Nota: Citée par: Code du travail Index clair et pratique Dernière vérification de mise à jour le: 28/05/2022 Télécharger Recherche d'un article dans Code du travail Nom du code Numéro d'article Exemple: L1132-1 ou L1132- du code du travail

Résolu Bonjour, Le patron de mon conjoint l'a autorisé à s'absenter pour m'accompagner aux échographies. Aujourd'hui, il lui annonce qu'il fait passer ses absences en congés sans soldes. Toutefois, l'article L 1225-16 du Code du travail, dit que « Le conjoint salarié de la femme enceinte ou la personne salariée liée à elle par un pacte civil de solidarité ou vivant maritalement avec elle bénéficie également d'une autorisation d'absence pour se rendre à trois de ces examens médicaux obligatoires au maximum. » et que Ces absences n'entraînent aucune diminution de la rémunération. Le comptable a dit à mon conjoint que la rémunération des absences n'apparaissait pas dans la convention collective de l'entreprise, pourtant cela apparaît dans le code du travail. Que peut il faire? Poisson92100 Messages postés 26075 Date d'inscription samedi 15 novembre 2014 Statut Membre Dernière intervention 13 mai 2022 7 415 22 janv. L1225 16 du code du travail gabonais. 2018 à 14:54 Bonjour sous réserve que l'absence est une durée lié à la duré de l'echo (1-2 h et pas 1 jour entier), il viole le code du travail qui est de niveau supérieur Je suggère un RAR formel au patron avec copie du L 1225-16 du Code du travail et preuve de votre pacs ou mariage... histoire de le mettre face à ses responsabilité...

Synopsis Antoine et Laurent, amis de longue date, passent leurs vacances en Corse avec leurs filles respectives: Louna 17 ans, et Marie, 18 ans. Un soir sur la plage, Louna séduit Laurent. Louna est amoureuse mais pour Laurent tout cela n'est qu'un moment d'égarement... Sans dévoiler le nom de son amant, Louna se confie à son père qui cherche par tous les moyens à découvrir de qui il s'agit... Combien de temps le secret pourra-t-il être gardé? Remake du film Un moment d'égarement

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Un Moment d'égarement (2015) Antoine et Laurent, amis de longue date, passent leurs vacances en Corse avec leurs filles respectives: Louna, 17 ans et Marie, 18 ans. Un soir sur la plage, Louna séduit Laurent. Louna est amoureuse mais pour Laurent ce n'est qu'un moment d'égarement… Sans dévoiler le nom de son amant, Louna se confie à son père qui cherche par tous les moyens à découvrir de qui il s'agit… Combien de temps le secret pourra-t-il être gardé? Genre: Comédie, Drame, Romance Director: Jean-François Richet, Virginie Le Pionnier Actors: Alice Isaaz, Annelise Hesme, François Bergoin, François Cluzet, Lola Le Lann, Louka Meliava, Noémie Merlant, Philippe Nahon, Romain Apelbaum, Vincent Cassel Country: France, Belgium Duration: 105 Quality: HD Release: 2015 IMDb: 6. 3