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Grâce à 90 ans d'expérience dans la mode nuptiale, Marylise Bridal a réussi à acquérir une expertise unique qui lui permet de créer l'ajustement parfait. Chez Marylise, nous garantissons des designs innovants de la plus haute qualité! Travailler avec une équipe de 4 designers, chacun ayant son propre passé et sa propre personnalité, enrichit énormément le monde de Marylise. Curieux de savoir ce que Marylise a à offrir? Réservez votre rendez-vous maintenant. Un sens inné du style est un synonyme de la mariée Madi Lane. Les robes australiennes Madi Lane sont à la fois ambitieuses et accessibles, des pièces exclusives qui ont l'air, se ressentent et se lisent comme une couture moderne et contemporaine. Chaque création Madi Lane présente des applications et des embellissements délicats, astucieusement placés sur des tissus haut de gamme et polis jusque dans les moindres détails. Avec la personnalité et l'authenticité à l'esprit, chaque robe incarne une féminité féroce qui convient à la fois au corps et à l'esprit de chacune.
STATUT L'offre de service nationale Cap emploi est déployée sur les 6 départements de la région Centre- Val de Loire. Son développement est assuré par un Comité de Pilotage Régional composé de la Direccte, l'Agefiph, le Fiphfp et Pôle Emploi. Les Cap emplois sont opérateurs du Service Public de l'Emploi et à ce titre, prescripteurs des contrats aidés, des formations… COORDONNEES Cap Emploi en région Centre-Val de Loire
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Pour quel projet? Dépenses concernées Pour le volet Formation les dépenses éligibles sont: les coûts pédagogiques: Facture des organismes de formation et/ou rémunérations des formateurs internes, pour les heures durant lesquelles ils participent à la formation, les frais de déplacement des stagiaires et des formateurs internes, les matériaux et fournitures directement et exclusivement liées au projet de formation, les coûts des services de conseil liés au projet de formation, les rémunérations des stagiaires pour les heures durant lesquelles ils participent à la formation pour les PME. Quelles sont les particularités? Entreprises inéligibles Pour le volet Formation sont exclues: les entreprises de la grande distribution, les entreprises faisant partie d'un réseau de franchises ou de concessions, les professions libérales, les services à la personne, les organismes de formation. Montant de l'aide De quel type d'aide s'agit-il? Cap emploi région centre de la. Pour le volet Formation il s'agit d'une subvention dont le taux d'intervention est de 50% maximum des dépenses éligibles.
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Un travail partenarial validé à plusieurs étapes Un travail partenarial reposant sur un comité de filière La politique ces CAP filières est une politique partenariale, co-construite, qui repose sur la participation des professionnels agricoles et forestiers. L'élaboration, le suivi de la mise en œuvre et l'évaluation du contrat de filière se fait de façon collective au sein d'un comité de filière, instance partenariale centrale. Le comité de filière est présidé par un professionnel choisi par la filière. Le comité de filière doit être représentatif de la filière et ouvert aux différents financeurs du CAP filière. Contrat d'Appui aux Projets : CAP Emploi - Formation - les-aides.fr. La mobilisation des membres du comité de filière est essentielle. Le comité de filière valide chacune des étapes et évolution des contrats de filière, le diagnostic, les enjeux, le programme d'actions et les propositions d'évolution. Une validation du travail aux étapes clés A l'issue de la validation du diagnostic et des enjeux par la filière, une présentation aux élus régionaux de ces éléments par les responsables de la filière est réalisée en commission « développement économique, économie sociale et solidaire, agriculture, transfert de technologie ».
Condition d'attribution de l'aide Requiert: Être à jour des obligations fiscales et sociales, Être en règle vis-à -vis des obligations environnementales ou s'être engagé dans une démarche normalisée de mise en conformité, Présenter un plan de financement équilibré et faisant apparaître un concours bancaire à moyen ou long terme couvrant au moins 20% du programme d'investissements retenu, N'avoir procédé à aucun licenciement dans les 12 mois précédant la demande. Avoir adressé une lettre de saisine au Président du Conseil régional avant le début du programme d'investissements et de création des emplois. Offre d'emploi Infirmier / Infirmière de service hospitalier (H/F) - 33 - LEGE CAP FERRET - 134PYMV | Pôle emploi. Montant disponible / Enveloppe globale Est égale au maximum: À 3 000 € par emploi, hors zone AFR ou hors zone Fonds Sud pour les PME À 5 000 € par emploi, pour les PME en zone Fonds Sud, les groupes et les PME en zone AFR. L'aide est plafonnée à 400 000 €. Est versée: Pour les PME, sous forme de subvention, Pour les groupes, moitié subvention et moitié avance remboursable à taux zéro, sur une durée maximale de 5 ans à compter de la date du dernier versement après un différé de remboursement de 1 an maximum, Versement en 2 ou 3 fois selon un rythme défini en fonction de la nature du projet.