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Donc donner une prime uniquement aux infirmiers dans les services de soins critiques exclut tous les autres », souligne Pierre Wach, secrétaire général de la CGT des Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (HUS). Parmi ces corps de métiers oubliés, on retrouve les aides-soignants, les infirmiers spécialisés, les psychologues ainsi que les administratifs. Cet article est gratuit. Pour soutenir notre travail, abonnez-vous! CGT: « Il faut arrêter de payer les soignants à coup de primes » Cette prime est d'autant plus controversée qu'elle pousse les infirmiers qui l'acceptent à perdre 13 points sur leur « nouvelle bonification indiciaire » (NBI), ce qui représente un manque à gagner d'environ 61 euros par mois. La NBI est un complément de rémunération concernant certains emplois dans la fonction publique. La CGT des HUS demande que ces 13 points NBI puissent être cumulés avec le versement de la prime en soins critiques. Oxalis Formation - Strasbourg 67100 (Bas-rhin), 8 Rue Schertz Batiment. Le syndicaliste regrette aussi un manque de communication avec la direction.
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La Ville et l'Eurométropole de Strasbourg n'ont pas encore délibéré. Fin décembre, ses représentants insistaient sur le fait que ce délai était convenu avec la Préfecture avec qui des échanges réguliers se tenaient. Séance du 8 mars 2022 - Université de Strasbourg. Et qu'il était bien question de 1593 heures. La circulaire « a mis le feu au poudre », raconte le président de l'association des maires du Bas-Rhin, Vincent Debes (divers droite). Le maire de Hoenheim, qui dans sa commune a également voté un texte sur la base de 1593 heures, a élaboré un texte avec l'institut du droit local (IDL), pour « défendre le droit local » et donc un décompte de 1593 heures avec l'application de cette loi. Un texte transmis aux 526 communes du Bas-Rhin, pour qu'ils puissent voter cette motion. L'association des maires du Bas-Rhin compte à ce jour environ 150 retours selon Vincent Debes, mais s'attend à en recevoir davantage jusqu'au 4 avril, date de son assemblée générale, « car il y a beaucoup de conseils autour des débats d'orientations budgétaires et budgets en ce moment », précise Vincent Debes.
Les jours fériés d'Alsace-Moselle sont garantis par la Constitution, mais comme ce n'est pas une suppression directe, il faudra trouver d'autres moyens d'agir. Mais là où on a une marge, c'est que la loi indique 8 jours fériés légaux pour son calcul, or en Alsace-Moselle c'est bien 10. C'est une première brèche dans le droit local, si le temps de travail n'en tient plus compte. 8 rue du travail strasbourg.fr. » « 3 minutes par jour » défendent les soutiens du gouvernement Une analyse que partage André Reichardt sur cette « inacceptable remise en cause d'un particularisme important de notre territoire. Pourquoi une disposition valable pour la fonction publique ne s'appliquerait-elle pas demain dans le secteur privé? ». Alors que la question d'un retour d'une région Alsace a suscité peu de prise de position des candidats, voilà un sujet alsacien encore plus brûlant pour les prétendants à l'Élysée en avril, et ceux qui veulent devenir député en juin. Les 10 parlementaires et la ministre alsacienne de la majorité présidentielle (LREM, Modem, Agir) ont vite pris la défense de cette mesure dans un communiqué commun en estimant que les jours fériés d'Alsace-Moselle seront ainsi « confortés.
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