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Blond Foncé 7.1

1 que j'obtiens un marron clair. qu'est ce que cest une patine? c'est ce qui ta permis d'eclaircir et ta eu quoi comme couleur apres sa? Publicité, continuez en dessous C cha32om 05/04/2013 à 21:42 Une patine c'est une colo avec un oxydant faible qu'on fait après une déco ou des mèches pour neutraliser des effets indésirables M mll09fq 05/04/2013 à 21:44 chainez jarrive pas a lire ta 1ere reponse tu peut la renvoyer jai k'ordi qui beug Vous ne trouvez pas de réponse? C cha32om 05/04/2013 à 21:45 Non mais là mllechanel part d'un châtain foncé. Blond foncé 7.1. Et une patine ça part en 3/4 shampooings pas plus Publicité, continuez en dessous C cha32om 05/04/2013 à 21:45 C'est çà que tu n'as pas vu? C cha32om 05/04/2013 à 21:47 *pour neutraliser les reflets indésirables et non les effets indésirables Désolée mais j'ai eu une grosse journée aujourd'hui M mll09fq 05/04/2013 à 21:49 oui merçi c gentil!! mais je pense pas avoir besoin de patine vu que je veut pas decolorer... et le 7. 1 ma plait bien c juste qd sa degorge que jaime moins Publicité, continuez en dessous M mll09fq 05/04/2013 à 21:53 jte rassure javais compri la reponse lol si ja passe au 8.

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Concernant les deux activités: Répondre aux demandes des agents, des RH de proximité et des autorités d'emploi; Procéder au classement et à l'archivage des dossiers administratifs; Renseigner les tableaux de suivi pour le pilotage transverse de l'activité de gestion; Fiabiliser les données du SIRH. Profil Compétences métiers Statut général de la FPE et statut particulier du corps en gestion: maîtrise Règles de paye: maîtrise Notions juridiques et de légistique (normes hiérarchiques, actes administratifs, prévention du contentieux): pratique Principes de base budgétaires et comptables: initié Organisation du ministère et notamment organisation de la RH au ministère: pratique Compétences techniques Outils bureautiques: maîtrise Logiciels de gestion quotidiens (RenoiRH, ADER): maîtrise. Un parcours de formation est prévu pour l'acquisition des compétences métiers ou techniques Savoir-faire Respecter les règles de confidentialité Respecter les délais Avoir le goût des relations humaines Analyser un dossier et/ou une situation Rechercher une information nécessaire au traitement du dossier Savoir-être Être rigoureux Être réactif Savoir travailler en équipe Capacité d'adaptation, d'autonomie et d'initiative Discrétion et strict respect de la confidentialité Sens du contact et de la diplomatie Informations employeur Dominique HERONDELLE, chef du bureau de l'encadrement supérieur.