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Dans une économie de plus en plus mondialisé avec la technologie en constante évolution, les classes cherchent à enseigner les moyens à mettre en œuvre qui les derniers appareils et les processus afin de maximiser l'amélioration du produit. Quand un étudiant gagne un diplôme de maîtrise en gestion de la qualité, il ou elle devient un atout potentiel très précieux pour presque toute une société espère atteindre un large public, il a besoin d'experts en gestion de la qualité pour faire des besoins de sorte que les consommateurs soient remplies. Depuis le domaine de la gestion de la qualité est relativement jeune, le coût de la poursuite d'un programme d'études peut varier considérablement. Sites du campus de recherche et de communiquer avec les travailleurs d'admission pour obtenir l'information dont vous avez besoin. En dépit de l'avènement récent de la gestion de la qualité, la demande pour les experts avec des diplômes de maîtrise sur le sujet est élevé. Toute entreprise dans le secteur privé, petit ou grand, a besoin de managers de qualité pour vérifier les processus, enquêter sur les plaintes et d'assurer des systèmes efficaces.
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Actu Découvrez la newsletter du mois de mai! Nous avons tellement de choses à vous raconter pour cette newsletter du mois de mai que nous allons écourter cet édito pour vous laisser le plaisir et le loisir de la découvrir en textes et en images;) Bonne lecture et rendez-vous le mois prochain! Faire de la pédagogie différemment L'objectif du projet Déphy, démarré en septembre 2020, est de soutenir les enseignements et l'apprentissage en contexte de crise sanitaire. Aujourd'hui, il s'agit également de capitaliser sur les modes d'actions qui ont été efficaces. Trois questions à Jamel Saadaoui, enseignant-chercheur à la... Hommage à Jean-Paul Fitoussi (1942–2022) La direction de la Faculté se joint au BETA pour vous faire part, avec une très grande tristesse, du décès de Jean-Paul Fitoussi, survenu le 15 avril 2022 à l'âge de 79 ans. Après des études de sciences économiques à l'Université de Strasbourg au cours des années 1960, Jean-Paul Fitoussi y a... Découvrez le Master Management International de l'Innovation | M2I Ce parcours de master aboutit à un double diplôme: français et allemand.
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Domaines de formation Management de la Qualité, référentiels, certification, outils Qualité, méthodes de management, communication, économie, anglais, gestion de projets. Public concerné et pré-requis: M1: licence scientifique ou 4ème Année de Pharmacie validées M2: M1 validé orienté sciences, technologies ou santé ou autres 5ème Année de Pharmacie validée Formation ouverte à des étudiants en formation initiale ou en formation continue. Diplôme accessible par Validation des Acquis de l'expérience (VAE). Spécificités et conditions d'accès: Dossier de pré-sélection à compléter, puis entretien après une première sélection de candidats à partir des dossiers. Compétences acquises dans cette formation: Piloter le déploiement du système de management de la Qualité en cohérence avec les autres systèmes de l'organisme: environnement, sécurité, santé, hygiène, économie… Piloter et gérer des projets au sein des organismes Mettre en place des programmes d'améliorations du système qualité et en mesurer les résultats Déployer les Outils Qualité: outils statistiques, AMDEC (Analyse des modes de défaillance, de leurs effets et de leur criticité), etc.
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Objectifs de la formation Qualité, hygiène, sécurité sont des domaines étroitement liés que les entreprises développent de plus en plus. En effet, les productions industrielles sont effectuées aujourd'hui non seulement de façon économique mais aussi en respectant certaines valeurs comme la satisfaction et la fidélisation du client, le respect de l'environnement et la sécurité des personnes. La prise en compte de ces valeurs, imposée ou non par la législation à ce jour, est une stratégie responsable permettant aux entreprises de se différencier et de créer une réelle valeur ajoutée. Les entreprises de tous les domaines ont donc besoin de managers possédant des compétences solides dans ces différentes thématiques en plein cœur de l'actualité, qu'il s'agisse de répondre aux différentes normes, à la législation en constante évolution, de mettre en place un système intégré. Ce manager doit les aider à identifier les risques, les prévenir et faire respecter les règles de travail. L'objectif de la formation master QHS est de former des professionnels ayant acquis une compétence en matière de productions industrielles avec le souci de la qualité des produits élaborés et du respect de l'environnement et de la sécurité et du bien-être au travail des salariés.
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Compétences acquises à l'issue de la formation: Ce Master prépare à une double compétence en matière de Gestion des Ressources Humaines et de Management par la qualité: Maîtrise des théories économiques, sociologiques, juridiques, de gestion, des aspects méthodologiques et techniques des domaines de la stratégie, du management des Ressources Humaines, du management de et par la Qualité totale, en vue de produire des diagnostics pertinents. Maîtrise des outils et techniques (comptables, financiers, informatiques, de résolution de problèmes) pour assurer un management efficace et responsable dans tous les types d'organisation. Maîtrise et mise en perspective critique des outils et méthodes utilisables pour aider à la prise de décision en matière de management stratégique des Ressources Humaines, de management stratégique de la qualité totale et de mise en place de systèmes d'évaluation et d'amélioration des processus et des performances. Maîtrise des éléments essentiels de l'analyse stratégique et des méthodologies de résolution de problèmes complexes pour parvenir à la formulation de choix stratégiques.
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e. s: Etudes de cas, jeux d'entreprise, jeux de rôles, simulations, exercices et cas pratiques, travaux d'application sur le terrain, projet transversal en groupe, avec utilisation de moyens informatiques et audiovisuels, relations d'expériences par des praticiens, conférences, conférences sur sites et visites d'entreprises. Tout enseignement est ainsi articulé autour de la réalisation de projets concrets, avec cahiers des charges, fiches de suivi et réalisation. Ces projets (événements, conseil en recrutement, conférences, tables rondes…) ne sont pas des simulations mais de véritables projets institutionnels. Des projets transversaux de recherche-action sont également menés chaque année et donnent lieu à des présentations publiques des résultats (tables rondes réunissant des experts, des chercheurs, des professionnels sur des thématiques d'actualité comme la réforme de la formation professionnelle, l'intégration professionnelle des travailleurs handicapés, qualité de vie et souffrance au travail, RSE…) et donnent lieu à des dossiers sur les bonnes pratiques à destination des professionnels, étudiant.
La formation est organisée en partenariat avec le CFA Sup 2000. ↑ Haut Compétences Métiers visés Par sa double dimension, management de projet et démarche qualité, le master vise deux types de métiers: Assistant chef de projet(s), chef de projet(s), assistant directeur de programme, assistant directeur de projet(s) multi-entreprises, maître d'œuvre, maître d'ouvrage dans tout type d'entreprise et de domaines, (informatique, organisation, R&D, industrie, marketing, commercial, etc. ); chef de projet(s) lean management, responsable qualité, consultant qualité, ingénieur qualité, auditeur qualité, etc. Compétences attendues Les compétences visées par ce Master sont multiples et toutes indispensables à une bonne intégration dans la vie active. Les deux années de master permettront aux étudiants d'acquérir des compétences managériales en terme: savoirs (méthodes et concepts fondamentaux de la gestion), savoir-faire (maîtrise des aspects techniques de pilotage des organisations, gestion des ressources humaines, développement international, etc. ) savoir-être (rigueur, autonomie, esprit d'initiative, adaptabilité, sens du travail en équipe et des responsabilités, aptitude à la prise de décision et à la synthèse analytique, management d'équipe).
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