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Elle permet également à l'entreprise de montrer le quotidien de ses employés. Cela aidera les futurs candidats à analyser par eux-même la situation au sein de l'entreprise. Valoriser son image avec la vidéo marque entreprise La vidéo marque employeur est un terrain propice au storytelling. En effet, la vidéo marque entreprise est une formidable opportunité pour raconter l'histoire de son entreprise, de ses collaborateurs ou pour mettre en valeur sa RSE (responsabilité sociétale des entreprises). Nous proposons aux entreprises des contenus vidéo de qualité. Ces réalisations aident au positionnement de leur marque employeur. Nous inscrivons en effet dans les vidéos de nos clients une véritable stratégie de communication qui s'adapte parfaitement aux tendances actuelles des réseaux sociaux. Nous cultivons une image de marque qui améliore la visibilité de l'entreprise. La vidéo marque employeur aide à améliorer l'attractivité des entreprises. À l'ère du tout numérique, il est en effet essentiel pour une entreprise de se démarquer de ses principaux concurrents.

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Pas de doute: tous les composants sont réunis pour faire tourner la machine et recruter des candidats talentueux! La campagne vidéo de marque employeur "Apple Think Different - Steve Jobs Narrated Version" 👇 Vous aussi, vous vous demandez quels métiers se cachent derrière ce monstre tentaculaire qu'est Amazon? Rusée, l'entreprise a bien compris cette interrogation et l'utilise pour optimiser ses recrutements. Elle axe aujourd'hui une grande partie de sa campagne vidéo marque employeur sur la présentation des différentes professions qu'elle propose pour sa stratégie vidéo d' acquisition de talents. Amazon se positionne comme un recruteur fiable qui accompagne ses employés dans leur carrière, toujours dans le souci d'apporter une qualité de service optimale à ses clients. Les enjeux marketing et RH sont donc réunis! Format Interview Collaborateur: la journée d'un New Account Manager chez Amazon À travers ses vidéos de présentation métier, Amazon fait un zoom sur l'un de ses collaborateurs pour attirer les talents: ses missions, son équipe, mais aussi sur ses possibilités d'évolution.

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Avec un panel représentatif de ses équipes, Intermarché souligne les possibilités d'évolution et le caractère apprenant de l'entreprise. Visiter la page ITM sur Talents Tube Avec ces 5 vidéos marque employeur, nous retrouvons plusieurs axes RH de communication possibles pour attirer les talents: le bien-être au travail, des valeurs fortes, l'attachement des employés à leur entreprise, le lien fort entretenu avec le territoire… Chaque démarche est unique et correspond à l'ADN de l'entreprise. Créer une vidéo marque employeur est un projet qui doit être structuré et pensé dans sa globalité. L'essentiel est de diffuser un message POSITIF mais pas faussé, pour attirer les talents. A chaque fois, une démarche réussie de vidéo "marque employeur" va produire d'énormes avantages en interne. Cette fierté des salariés de représenter ainsi l'entreprise va créer une ambiance plus optimiste, des facilités et opportunités managériales et collaboratives. Nous sommes enfin convaincus que cet outil d'attractivité permettra à l'entreprise de mieux vendre ses produits ou son service.

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Demandez à vos collaborateurs de répondre par vidéo aux 7 questions présentées afin de présenter votre marque employeur et d'inciter les futurs collaborateurs à faire partie de votre entreprise. Mais ne laissez pas la communication vidéo s'arrêter là: offrez également aux candidats eux-mêmes la possibilité de se présenter par vidéo. Ainsi, la communication reste au même niveau et vous renforcez votre marque employeur de manière durable et efficace.

Article mis à jour le 16 octobre 2020 Pour refléter une marque employeur attractive, vous avez peut-être mis en place une stratégie, préparé des outils, des documents écrits, des photos, des événements… et des vidéos à mettre en ligne bien sûr. Très bonne idée! Aujourd'hui, elles sont indispensables pour travailler sa notoriété, son image et/ou sa réputation auprès des candidats et des salariés …et donc, indispensables pour votre marque employeur. C'est quoi la marque employeur? La marque employeur désigne l'ensemble des actions stratégiques qui visent à améliorer la réputation et l' image perçue de votre entreprise par vos employés et potentiels candidats. Elle permet d'attirer de nouveaux talents en externe et de valoriser les positions des salariés actuels en interne. La marque employeur regroupe à la fois les problématiques de recrutement de candidats, la recherche de partenaires, la protection des talents de l'entreprise… En ce sens, elle est souvent confiée aux services des ressources humaines ou de communication marketing.

Descriptif Fiche technique Avis clients Descriptif Présentation Conserve la chaleur Fabriquée en carton ondulé micro-cannelure, l'intérieur de cette boite à pizza avec coins cassés est extrêmement résistante aux graisses. Cette fonction anti-graisse est indispensable pour que le carton d'emballage de votre pizza ne se ramollisse pas. De nombreux pizzaïolos nous font confiance et achètent cette boite pizza pour sa fiabilité et son efficacité contre les graisses. Boite à pizza 33 x 33 x 4cm ( 100 pièces) 25.41 €. De plus, cette boite pour pizza est esthétique et possède un joli motif qui séduira vos clients les plus exigeants. Cette boite pizza est certifiée apte au contact alimentaire pour garantir l'hygiène alimentaire de vos pizzas et la sécurité de vos clients. Taille standard 33 x 33 cm, format le plus répandu pour la vente à emporter Carton micro-cannelure épais qui assure une excellente protection contre les graisses de pizza Maintien au chaud votre pizza lors du transport Rangement à plat et solidité renforcée grâce aux coins cassés Caractéristiques Conserve la chaleur Cette boîte pour pizza est parfaite pour conserver la chaleur de vos pizzas entre votre restaurant et le domicile de vos clients.

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