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SAINT - ETIENNE - Jusqu'au 2 janvier 2017 // Trente ans de collectes et de recherches pour une seule exposition, et quelle exposition! Le ruban c est la mode vintage. Entrez dans les coulisses des plus grands défilés, auprès des rubaniers, qui oeuvrent discrètement sur cet accessoire textile qui, depuis des siècles, fait la mode. De Marie-Antoinette à l'Impératrice Eugénie, jusqu'à la haute-couture contemporaine, le ruban est le détail qui change tout, celui qui apporte une note de couleur, une touche d'extravagance, un twist de féminité… En satin ou en organza, noué ou plissé, uni ou à motifs, loin de se limiter aux robes et corsets, le ruban s'est fait une place dans tous les domaines du vestiaire féminin, du chapeau à la chaussure, toujours précieux et jamais ridicule. Musée d'Art et d'Industrie de Saint-Étienne Jusqu'au 2 janvier 2017 2 place Louis Comte, 42000 Saint-Étienne Publié le 10 juin 2016 à 16:25, mis à jour le 30 novembre 2016 à 14:57 Vous aimerez aussi… Classique En famille Exposition Musée Balzac: un nouveau parcours permanent à découvrir Musée Balzac - Château de Saché Collection permanente Le musée Balzac retrace l'histoire mouvementée de l'iconographie balzacienne dans un nouvel espace d'exposition.

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La Fabrique stéphanoise Dans la grande salle, l'exposition présente la Fabrique stéphanoise, l'industrie rubanière qui s'est développée au XVIe siècle dans le bassin stéphanois, le Forez, le Jarez et la partie du Velay autour de Saint-Didier. "Le ruban, c'est la mode" - Exposition au MAI de Saint-Étienne - Dans mon corbillon. Le travail de la soie venu d'Italie via les marchands lyonnais se focalise à Saint-Étienne sur une activité unique, et bientôt exclusive sur le bassin: le ruban. L'exposition raconte comment avec le recours à un savoir-faire mécanicien, la rubanerie stéphanoise mettra au point des métiers performants servis par des ouvriers passementiers créatifs, qui hissera au milieu du XVIII e siècle le bassin stéphanois, émancipé de la tutelle lyonnaise, comme un centre de production émergeant en Europe. À la fin du siècle, on dénombre sur le bassin 15 230 métiers à tisser le ruban, 26 500 passementiers. Ils sont des ouvriers travaillant à façon sur leur propre métier à domicile pour des fabricants qui conçoivent les modèles, préparent la matière première et commercialisent la production dans le monde.

Ce projet sera l'occasion de faire découvrir au grand public les collections réunies par le musée depuis plusieurs décennies dans le cadre d'enquêtes ethnographiques et historiques. Cette restitution, qui se veut la plus large possible, rendra compte des études menées par le musée et mettra en valeur les trésors de rubans. Le ruban c’est la mode - Arts in the City. Cette exposition devra en outre relancer l'intérêt pour les salles permanentes de rubanerie et permettre une part de mise à jour de certaines thématiques. 1/ Les parcours permanents de la rubanerie Le musée d'Art et d'Industrie consacre un niveau de 650 m2 au thème de la rubanerie qui est l'une des trois industries d'art exposées en permanence. Cette section du musée est fort appréciée par le public tant en raison de sa muséographie mise en place en 2001 par Jean-Michel Wilmotte et Fabrice Drain, qu'en raison de la beauté et de l'élégance des objets et machines qui en émaillent le parcours. La « Chambre des rubans » traite de l'histoire de cette industrie sœur de la soierie lyonnaise mais consacrée aux produits étroits du 16ème siècle à nos jours.

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Les créateurs ont été invités à utiliser tous leur savoir-faire et créativité pour détourner les rubans quels qu'ils soient, les tisser entre eux, les incorporer au chapeau… Le choix de ce thème s'inscrit dans le partenariat avec le Musée d'Art et d'Industrie dans la mesure où notre territoire est très lié à cette activité artisanale et industrielle dans la région stéphanoise et chazelloise. Cette fabrication est notamment destinée à la garniture des chapeaux. Le ruban c est la mode et du design. 121 chapeaux originaux ont été réceptionnés issus de 17 pays différents dont ceux de l'Union Européenne, la Suisse, le Japon, l'Australie, les Etats-Unis, la Turquie… 11 créations ont été primées par un jury de professionnels de la haute-mode présidé par Stephen Jones, modiste londonien de renommée internationale. L'exposition est signée Marion Lyonnais qui a conçu la scénographie du musée et les deux précédentes expositions temporaires. 92 chapeaux sont mis en scène dans l'ambiance d'une fête foraine: le carrousel, la grande roue, la cage, le parachute, l'ombrelle, le casse-tête et le castelet… un tour de manèges pour une ronde de chapeaux!

La rubanerie a fortement marqué la ville de Saint-Etienne par son essor de la fin du 18ème siècle jusqu'à nos jours. Les cinquante à deux cents fabricants qui animaient les "maisons" adaptaient périodiquement les articles aux visages changeants de la mode et à de nouveaux usages. Le ruban - C'est la mode - Nadine Besse - Livres - Furet du Nord. Le remarquable socle de savoirs et savoir-faire édifié par les techniciens et grands ouvriers "passementiers" a nourri toutes les transformations et réadaptations nécessaires à la maintenance de l'activité rubanière jusqu'à aujourd'hui. Cette base culturelle très riche liée au métier et partagée par une très nombreuse population créatrice et technicienne représente un capital productif toujours sollicité. Au travers de contributions pluridisciplinaires, ce catalogue fournit un éclairage sur l'essor, l'organisation sociale et spatiale et l'histoire de cette industrie de la soie. Enrichies de photographies des collections de rubans du Musée d'Art et d'Industrie et de reportages photographiques sur les savoir-faires, l'ouvrage restitue avec sensibilité l'histoire de cette industrie créative.

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Suivant un parcours chronologique et thématique caressant les années 1840 à nos jours, le Château de Saché dévoile cet été l'image de ce « grand pétrisseur des Hommes ». Incontournable Classique Exposition Robert Lotiron à La Piscine de Roubaix: Poésie du quotidien La Piscine de Roubaix Du 25 juin au 4 septembre Une exposition rétrospective retraçant la fabuleuse carrière de Robert Lotiron à La Piscine de Roubaix. À découvrir tout l'été, du 25 juin au 4 septembre. Vidéo En famille Exposition Magique au Musée des Confluences: la puissance de la magie dévoilée à Lyon Musée des Confluences, Lyon Jusqu'au 5 mars 2023 Au cœur de l'exposition Magique, le célèbre Musée des Confluences lyonnais nous convie à un envoûtant et enivrant tour du monde de la magie. Le ruban c est la mode du. Découvrez une leçon d'Histoire ensorcelante dispensée par l'institution qui permet de partager avec le public les pratiques occultes communes à l'ensemble de l'Humanité. Classique Incontournable Exposition Louis Gauffier au Musée Fabre: Un Parfum d'Italie Musée Fabre, Montpellier Du 7 mai au 4 septembre 2022 L'exposition Louis Gauffier au Musée Fabre nous présente le destin italien de ce peintre français reconstitué dans son intégralité et retrace son exceptionnel parcours.

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Grâce à l'accompagnement et à l'engagement des équipes RH, et en libérant les salariés de toutes contraintes administratives, nous avons eu une adhésion totale au projet. Idem avec les partenaires sociaux: la commission formation du Comité d'entreprise a parfaitement joué le jeu, en dépassant notamment certaines postures syndicales classiques pour se concentrer sur le projet et ses ambitions. Avec cette idée que nous partageons au niveau de la direction: ce projet peut aussi être l'occasion de révéler une nouvelle appétence pour les problématiques de formation et d'aborder celle-ci différemment. Quand il s'agira d'intégrer par centaine de nouveaux collaborateurs, existe-t-il le risque d'une possible remise en cause du modèle social? Comité d entreprise jcdecaux plus. C'est une question d'anticipation et de process. Je ne suis pas sûr que nous recrutons mieux aujourd'hui les 10 agents itinérants dont nous avons besoin que nous ne le ferons dans dix ans pour en recruter 300! Nous nous y préparons. Des modes de sourcing aux modalités de recrutement, en passant par l'intégration, la formation, l'évaluation, l'accueil, la communication, etc. toute la chaîne d'un processus dédié à ce renouvellement des équipes terrain est d'ores et déjà pensé afin de garantir une adhésion à une dynamique collective qui a fait, fait et fera toujours la réputation de JCDecaux.

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Chèques cadeaux à Noël. Nov 7, 2021 Tickets restaurants, CE (cheques Noël, enveloppe loisirs) avec peu d'avantages, pas de salle de sport/douche Oct 7, 2021 Ancien Chef De Projet à Plaisir, Ile-de-France Peu d'avantages sociaux. Le CE se résume à un catalogue Kalidea avec des réductions et qqs chèques cadeaux à Noël et à la rentrée. Aug 19, 2021 Contrairement aux idées reçues, les avantages sociaux ne sont pas attrayants dans toutes les grandes entreprises! CGT JCDecaux – CADRES : ELECTION CE 2ème TOUR. La preuve ici: Mutuelle onéreuse pour de faibles garanties, CE vraiment inintéressant... à noter cependant: des paniers repas corrects, remboursement des transports et RTT En bref: aucuns avantages supplémentaires de plus que le minimum légal! Jun 2, 2021 Équipe extra concurrentiel, ticket resto Possibilité de télétravail adapté, bureaux espaces, cadre sympa, espace accueillant et sécurisé nuit et jour Oct 5, 2021 Actuellement Project Manager à Paris, Ile-de-France Good package generally speaking. No big things.

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Publié le 18/12/2020 à 19:12 Dans un communiqué publié vendredi, le syndicat CGT de JCDecaux s'est félicité de cet arrêt « qui renforce la jurisprudence existante interdisant la géolocalisation des salariés ». CGT JCDecaux – POLITIQUE SOCIALE. Tobias Arhelger - La Cour de cassation a débouté le spécialiste français de l'affichage extérieur JCDecaux qui avait formé un pourvoi contre l'interdiction lui ayant été faite d'utiliser un dispositif de géolocalisation sur les véhicules de ses salariés itinérants. À lire aussi Coronavirus: JCDecaux, un leader mondial dans la tempête Dans un arrêt rendu le 16 décembre, consulté par l'AFP vendredi, la Cour de cassation a confirmé les décisions du tribunal de grande instance de 2017 et de la cour d'appel de Versailles de 2018 qui avaient ordonné le retrait du dispositif et reconnu les arguments des syndicats et instances représentatives du personnel à l'origine de la procédure judiciaire. Dans son arrêt, la Cour de cassation reprend notamment l'argument relevé par la cour d'appel « qu'il existait des dispositifs au sein de la société pour contrôler le temps de travail du personnel d'exploitation itinérant moins intrusif que la géolocalisation, ce dont il résultait que le recours à ce dispositif n'était pas justifié ».

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En outre, un exemplaire original sera établi pour chaque signataire. Fait à Plaisir le 11 juillet 2019 en 10 exemplaires Pour la société JCDECAUX SA, Pour la société JCDECAUX France, Pour les Organisations syndicales, Pour la F3C CFDT: Pour la SNCTPP CFE-CGC: Pour la CGT: Pour FO: Pour l'UNSA:

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Publié le 13 avr. 2017 à 7:02 Thierry Raulin, il est difficile de parler de l'expérience de mobilisation mise en œuvre chez JCDecaux sans expliciter en amont le modèle social de l'entreprise. Pouvez-vous nous en parler? Thierry Raulin: Effectivement, notre modèle social est unique dans notre profession. Nous comptons plusieurs centaines de métiers au sein de JCDecaux et ainsi, nous faisons peu appel à la sous-traitance. Grande influence, grande responsabilité. | JCDecaux France. Adossé à un statut social performant, notre bilan social se caractérise par un faible turn-over (moins de 1% par exemple pour nos employés) et 97% de nos salariés sont sous contrat CDI et à temps complet. Tous ces avantages ne concourent pas à les placer dans une posture de mobilité... En effet, nous avons une pyramide des âges qui traduit cela. Quand actuellement nous procédons à dix recrutements d'agents itinérants par an environ, nous devrons en recruter dans dix-quinze ans plusieurs centaines! C'est un véritable enjeu pour l'entreprise quant au maintien de sa culture et de son modèle social.

Identité de l'entreprise Présentation de la société CE VES JC DECAUX (CE VES JCD) CE VES JC DECAUX, comit central d'entreprise, immatriculée sous le SIREN 501659817, est en activit depuis 14 ans. Situe PLAISIR (78370), elle est spécialisée dans le secteur des activits des syndicats de salaris. Son effectif est compris entre 1 et 2 salariés. recense 1 établissement, aucun événement. Comité d entreprise jcdecaux et. Une facture impayée? Relancez vos dbiteurs avec impayé Facile et sans commission.