L'asbl Les Dauphins, Entreprise De Travail AdaptÉ SituÉE Gembloux

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Les Entreprises Adaptées (anciennement « ateliers protégés » réformés par la loi n°2005-102 du 11 février 2005) sont à part entière des entreprises du marché du travail dont la seule spécificité est d'employer majoritairement des travailleurs handicapés. Les Entreprises Adaptées constituent des unités économiques de production qui rendent les travailleurs handicapés aptes à exercer une activité professionnelle salariée dans les conditions adaptées à leurs possibilités. Grâce à l'accompagnement spécifique qu'elles leur proposent, elles favorisent la réalisation de leur projet professionnel en vue de la valorisation de leurs compétences, de leur promotion et de leur mobilité au sein de la structure elle-même ou vers d'autres entreprises. Les Entreprises Adaptées peuvent recruter des salariés valides, dans la limite de 20% de leurs effectifs de production. Une Entreprise Adaptée peut être une structure telle qu'une association pour handicapés ou bien une société commerciale sous la responsabilité d'un organisme gestionnaire.

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L'insertion socio-professionnelle des personnes handicapées se fait au moyen d'un suivi social et d'aides administratives spécifiques. Description générale de la fonction de moniteur Encadre et est responsable d'une petite équipe sur chantier. Il participe aux travaux de jardinage.

Le gouvernement, engagé en faveur du handicap Au fil des années, différents gouvernements se sont succédés et se sont clairement engagés en faveur du handicap, et notamment pour favoriser l' insertion professionnelle de travailleurs handicapés. La loi du 11 février 2005, témoignage de cette volonté, obligeant, dans une certaine mesure les entreprises à recruter des travailleurs handicapés, sous peine de verser une compensation financière. En effet, le taux de chômage des personnes en situation en handicap, équivaut au double du taux de chômage moyen. Cette loi fût non seulement l'occasion d'introduire une obligation d'emploi de travailleurs handicapés, mais également de créer des entreprises évoluant dans le milieu ordinaire, et encourageant fortement l'insertion professionnelle de personnes disposant d'une RQTH (reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé). Par la suite, grâce à la loi du 11 février 2005, les entreprises adaptées (EA) ont remplacé les anciens ateliers protégés.

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Conditionnement Votre partenaire privilégié pour le conditionnement et l'emballage de vos produits, alimentaires ou non Montage Assemblage d'éléments plastiques, métalliques et mécaniques, câblage, soudure, tôlerie, découpe de profilés Parcs et jardins Tous travaux d'aménagement et d'entretien de parcs, jardins et abords de bâtiments publics ou privés Nettoyage Entretien de sols et surfaces vitrées, nettoyage de bureaux et de communs, entretien de vérandas… L'Atelier est une entreprise de travail adapté (E. T. A. ) située à Namur, reconnue par l'Agence pour une Vie de Qualité (AVIQ). Fondée en 1963, elle propose des services professionnels dans 4 métiers: le conditionnement, le montage électromécanique et électronique, l' entretien de parcs et jardins et le nettoyage de sols et de vitres de locaux publics ou privés. Découvrez nos activités dans notre présentation vidéo et contactez-nous pour obtenir un devis! Nos métiers Nos valeurs Découvrez nos références

Pour des aménagements, nous étendons notre rayon d'action vers le sud de Bruxelles. Une entreprise éco-responsable Nous pratiquons l'éco-jardinage! Parmi nos pratiques: nous n'employons que des moyens écologiques et naturels pour le désherbage, pas de produits phytosanitaires. Nous recourons au paillage du sol. Nous assurons le compostage des déchets. Car le futur de notre planète commence par l'entretien correct de votre jardin! Le contrat d'entretien de jardin annuel Rien de plus simple qu'un contrat d'entretien de jardin. Nous fixons ensemble la liste des tâches à effectuer, nous vous remettons un devis et notre équipe planifie des passages réguliers pour garder votre jardin en parfait état tout au long de l'année. Les entretiens et les aménagements de jardin ponctuels Bien entendu, vous pouvez faire appel ponctuellement à nos services. Entretien de jardins tonte de pelouse scarification taille des haies désherbage manu ramassage des feuilles élagage, abattage, dessouchage Aménagements de jardin: Plantations Création de pelouse, prairies fleuries Création de terrasse, allées de garage, parking, … Bois: terrasses, escaliers, pergolas, abri de jardin, carport, … Clôture: métal, bois, palissades, … Terrassement: nivellement, tranchées, …

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Etre capable de rédiger des offres (devis). Avoir un bon esprit de collaboration, un tempérament commercial et un esprit créatif. Habileté organisationnelle et relationnelle éprouvée. Capacité à travailler de manière proactive et autonome tout en appréciant le travail d'équipe. Régularité, rigueur et exemplarité. Fibre sociale forte et affinité avec le monde du handicap. Flexible et résistant au stress. La connaissance du néerlandais est un plus Offre: Salaire en fonction des barèmes du secteur non marchand (CP327. 02) Chèques repas (après 3 mois d'ancienneté) Entrée en fonction: dès que possible Dépôt des candidatures: Merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV à:

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