Port Du Masque Obligatoire : Comment Bien Faire Appliquer La Règle Dans Le Btp ? | Éditions Tissot

C'est le retour des "règles normales", a annoncé Elisabeth Borne, ministre du Travail, le mardi 8 mars au micro de LCI. "Le protocole sanitaire en entreprise va lui aussi disparaître", a-t-elle ajouté. Un guide des "mesures de prévention des risques de contamination au Covid-19 hors situation épidémique" prend son relais. A compter du lundi 14 mars, les règles de distanciation sociale ne sont donc plus en vigueur, et ce même dans la restauration collective. Les règles d'hygiène, en revanche, s'appliquent toujours. Non port du masque en entreprise: quelles sanctions en cas de refus? Jusqu'au 14 mars 2022, le protocole sanitaire reste en vigueur. Dans ce cadre, le non-respect de l'obligation du port de masque en entreprise peut être sanctionné. Mais seulement si le règlement intérieur de l'entreprise, ou une note de service, fait état de l'obligation et des circonstances du port du masque. Les obligations du salarié et les éventuelles dérogations à la règle instaurée doivent être précisées.

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La dernière version du protocole sanitaire de l'aviation européenne prévoit ainsi que les compagnies puissent continuer à exiger le port du masque à bord des avions si « le pays de départ ou d'arrivée exige le port de masques dans les transports publics ». Lire aussi: Article réservé à nos abonnés Covid-19: « L'évolution vers une moindre virulence est un mythe persistant en virologie » Pour les trajets ferroviaires, le masque n'est plus obligatoire dans les trains de la SNCF mais les voyageurs qui se rendent à l'étranger doivent continuer à vérifier les conditions requises pour passer la frontière. Le masque reste obligatoire dans les trains de plusieurs pays frontaliers, notamment en Espagne, en Belgique ou en Italie. La compagnie italienne Trenitalia, qui opère une liaison Paris-Lyon-Milan, rappelle par exemple que, de l'autre côté des Alpes, le port du masque est obligatoire dans les gares et à bord des trains tout au long des trajets, et que seuls les masques FFP2 sont autorisés dans les transports publics.

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Masque obligatoire en entreprise: pourquoi? Le port du masque en entreprise a été décidé par le Gouvernement à la suite de l'avis rendu par le Haut Conseil de la santé publique (HCSP) recommandant le port du masque dans les lieux collectifs clos. L'objectif de cette mesure est d' éviter un rebond de l'épidémie en protégeant la santé de chacun sur son lieu de travail, mais aussi de ses proches une fois rentré à son domicile. Dans quelles situations suis-je tenu de porter un masque au travail? Le port du masque en entreprise est systématique dans les lieux de travail clos réunissant plusieurs personnes. Dans les lieux suivants notamment, le port du masque devient systématique à compter du 1 er septembre: open space salle de réunion espace de circulation lieu de restauration collective vestiaire etc. Existe-il des dérogations au port du masque systématique au travail? Je suis seul dans mon bureau: dois-je porter un masque? Si vous travaillez au sein d'un bureau individuel, vous n'êtes pas tenu de porter un masque dans votre bureau.

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PROTOCOLE SANITAIRE EN ENTREPRISE. Les entreprises font partie des nombreux lieux qui ne sont plus soumis au protocole sanitaire strict depuis le 14 mars. Le masque n'y est ainsi plus obligatoire, et le télétravail n'est plus que recommandé. [Mise à jour du mardi 15 mars 2022 à 12h25] Il est temps de redécouvrir le visage de ses collègues. Après un an et demi passé avec un masque au bureau, les Français peuvent se rendre en entreprise sans se soucier de l'avoir sur eux. Le 14 mars, les entreprises ont rejoint la liste des lieux clos où il n'est plus nécessaire de porter le masque, tels que les écoles, les commerces et les services publics. La fin de l'obligation du port du masque n'est pas le seul assouplissement: le précédent protocole sanitaire entier est levé, le pass sanitaire n'étant plus nécessaire pour se rendre au travail et le télétravail n'étant plus qu'une recommandation que chacun a le choix de suivre ou non. A noter cependant que les salariés qui le souhaitent peuvent continuer à porter le masque.

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Le protocole national, actualisé le 29 octobre 2020, indiquait en effet que "dans les zones en état d'urgence sanitaire, à la suite de l'actualisation des connaissances scientifiques sur la transmission du virus par aérosols et compte tenu des recommandations du HCSP en date du 28 août 2020, le port du masque grand public, est systématique au sein des entreprises dans les lieux collectifs clos". Le ministère du Travail, à l'origine de ce protocole, avait précisé que les masques "grand public, de préférence réutilisables, [couvrent] à la fois le nez, la bouche et le menton". De nombreux espaces étaient ainsi concernés par le port du masque obligatoire, comme les bureaux partagés, les open spaces, les salles de réunion... etc. Le télétravail est-il soumis à de nouvelles normes? Le télétravail reste recommandé pour les entreprises, mais il n'est plus obligatoire, et ce depuis le 2 février 2022. Libre désormais à l'employeur de fixer les modalités de recours au télétravail, en gardant à l'esprit qu'il est chargé de veiller au maintien des liens au sein du collectif de travail pour répondre aux exigences de la prévention des risques liés à l'isolement des salariés.

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