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Diplômée de l'école de réflexologie plantaire de l'Ecole Bayly de Lausanne depuis 2005, je vous accompagne dans votre chemin du bien-être afin de retrouver votre équilibre physique et émotionnel. Christine Perrichon

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Voilà, maintenant c'est à vous de travailler! A très bientôt Eric Gimbert Chargé de la relation avec les apprenants ASSISTANCE ELEVES: Eric Gimbert: contact exclusivement par S. S. au 06 83 97 40 67 en indiquant vos Nom, Prénom et objet de la demande d'assistance. Si vous habitez hors de France, WhatsApp au +33 683 974 067 en ajoutant le décalage horaire par rapport à l'heure de Paris.

La médiation sociale s'est professionnalisée depuis le début des années 2000. © Adobe Stock Le rôle du médiateur ou de la médiatrice social(e) est de favoriser le "vivre ensemble" en créant du lien social et en réglant des conflits de la vie quotidienne. Missions du médiateur social Par son action dans l'espace public (dans la rue, les transports en commun, l'habitat, l'école... ), le médiateur social a pour objectif de créer du lien entre les personnes, de résoudre les conflits et de renforcer la cohésion sociale. La médiation sociale est issue d'initiatives prises, dans les années 80, par les habitants de quartiers populaires sous diverses appellations: adultes-relais, agents de prévention, correspondants de nuit, etc. Tp: médiateur(trice) social(e) accès aux droits et services | L'Union sociale pour l'habitat. Elle a été définie, en 2000 au niveau européen, comme " un processus de création et de réparation du lien social et de règlement des conflits de la vie quotidienne, dans lequel un tiers impartial et indépendant tente, à travers l'organisation d'échanges entre les personnes ou les institutions, de les aider à améliorer une relation ou de régler un conflit qui les oppose".

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Il (elle) peut également intervenir en réponse à la demande d'une structure autre que son employeur. Tout au long de son intervention, il (elle) veille à contribuer à l'autonomie des personnes et à travailler en complémentarité et en concertation avec d'autres professionnels. Il (elle) repère les difficultés des personnes à accéder aux droits et aux services dématérialisés afin de leur permettre d'y remédier. Médiateur social accès aux droits et services en restauration. En position de tiers impartial, il (elle) contribue à faciliter les échanges ou à rétablir le dialogue entre les personnes, ou entre les personnes et les institutions. Il (elle) porte à la connaissance des institutions les questions et les problématiques des personnes. Par une démarche d'écoute active et l'explicitation des normes, des codes, des points de vue et des conséquences sociales des comportements, il (elle) favorise l'émergence de solutions acceptables par chacun. Le (la) médiateur(trice) social(e) accès aux droits et services utilise les sources d'information pertinentes pour son activité et se tient informé(e) des évolutions du territoire d'activité.

Profil des participants – Demandeur d'emploi, salarié, indépendant… – Toute personne voulant se former / se professionnaliser dans le domaine de la médiation. Validation de la formation Titre professionnel de Niveau 4 Prérequis Sens de la communication, Bonne maitrise du français et de la bureautique. Nombre de participants Durée de la formation 70 Heures en entreprise (en fonction de l'emploi occupé) Délai d'accès Nous contacter: 0262 580 854 Fiche détaillée