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Thu, 18 Jul 2024 02:58:36 +0000
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C'était un v êtement de dessous. Petit à petit elle s'est transformée en vêtement de dessus. Au XVème siècle, elle montrait le rang social de la personne. C'était les hommes qui la portaient. Aujourd'hui et depuis le début du XXème siècle, les femmes et les hommes portent des chemises, mais pour le vêtement féminin on dit: un chemisier, un corsage ou une blouse. La chemise est un vêtement à manches longues. Manteau léger que l on met sur les vêtements hommes. La chemisette a des manches courtes. - Un tailleur: Seules les femmes portent des tailleurs. Un " tailleur " est une veste et une jupe ou une veste et un pantalon faits avec le même tissu. Quand les tissus de la veste et de la jupe ou du pantalon sont différents, ce n'est plus un tailleur, mais un ensemble. Les femmes cadres ou employées portent souvent des tailleurs. (Consultez "LES CATEGORIES SOCIO-PROFESSIONNELLES") Cliquez sur les photos pour voir des tailleurs - Un costume: C'est un vêtement masculin qui comporte une veste et un pantalon. Pour un costume classique, le tissu et la couleur sont les mêmes pour la veste et pour le pantalon.

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diversité La diversité des producteurs Exercice 1 Compléter le tableau à partir des reportages suivant: Cambriolages un service de surveillance pour partir 4 4 On peut distinguer 2 types d'organisation dans ce reportage Exercice 2 De quelle(s) organisation(s) productive(s) est-il question dans les reportages suivants? La diversité des organisations productives 2. Vous justifierez votre réponse en identifiant pour chaque reportage le bien ou le service produit, le type d'organisation, les ressources de l'organisation et ses objectifs. Avec un traitement de texte, rédigez un paragraphe pour chaque reportage. Vous imprimerez ce document en indiquant vos noms. 3 organisations à distinguer 4 3 organisations productives à distinguer

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III La mesure de la richesse Pour mesurer la quantité de richesses que l'entreprise a produite, on utilise une notion économique qu'on appelle la valeur ajoutée. La valeur ajoutée est la mesure de la richesse nouvelle créée par l'entreprise lors de son activité productive. Pour calculer cette valeur, l'entreprise doit auparavant connaître: La valeur de la production, c'est-à-dire la somme d'argent qu'elle a récoltée en vendant ses produits. Elle est le plus souvent mesurée par le chiffre d'affaires. Les consommations intermédiaires, c'est-à-dire la valeur des biens et services que l'entreprise a détruits ou transformés durant la production. Une diversité d’organisations productives - SES - 2de - YouTube. La farine est un exemple de consommation intermédiaire pour le boulanger car il la transforme en pain durant la production. \text{Chiffre d'affaires}=\text{Prix du produit}\times\text{Nombre de produits vendus} Si une entreprise de téléphones vend 100 téléphones qui coûtent chacun 50 euros, son chiffre d'affaires est de 50\times100=5\ 000 €. \text{Valeur ajoutée}=\text{Chiffre d'affaires}-\text{Valeur des consommations intermédiaires} Si une entreprise possède un chiffre d'affaires de 10 000 euros et qu'elle a consommé 3000 euros de consommations intermédiaires, la valeur ajoutée de la production est de 10 000 - 3\ 000 = 7\ 000 €.

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b. Des tailles différentes Les entreprises diffèrent aussi par leur taille, c'est-à-dire leurs effectifs. On distingue: • les petites entreprises, de 0 à 9 salarié(s), 93% du total des entreprises en France, près de la moitié des entreprises n'ont pas de salariés; petites et moyennes entreprises, PME, de 10 à 499 salariés, 6% du total; grandes entreprises, plus de 500 salariés, 1% du total. c. La diversité des organisations productives du. Les groupes d'entreprises Le propriétaire d'une entreprise peut être une personne ou une autre entreprise. Un groupe comprend une société mère et des filiales. Une société mère est une entreprise qui possède plus de la moitié du capital d'une autre entreprise, qui devient sa filiale. On parle de participation quand une entreprise possède une petite partie du capital d'une autre. d. Les entreprises publiques Ce sont les entreprises qui sont contrôlées par l'État, c'est-à-dire celles dont l'État est l'actionnaire majoritaire. On retrouve par exemple: la SNCF, EDF, La Poste, France Télévision, Air France, etc.

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Les organisations sont très diverses et plusieurs critères permettent de les distinguer. Ce peut être notamment les raisons qui légitiment leur existence (finalités, buts poursuivis et intérêts) ainsi que ce qui les caractérise: le type de production, l'effectif, l'origine du financement, le secteur d'activité et le champ géographique dans lesquels l'organisation évolue. Les entreprises privées produisent des biens et des services vendus sur des marchés, correspondant à une demande, et créent une richesse supplémentaire. Édubase - La diversité des organisations productives. Outre leur finalité lucrative, elles doivent assumer leur responsabilité sociale et environnementale. Les organisations et les entreprises publiques sont de plusieurs types; leurs champs d'action (national ou territorial) et leurs missions diffèrent (administrations, collectivités territoriales, entreprises publiques). Leur financement revêt des spécificités: financement public (prélèvement d'impôts et de taxes, emprunts) et/ou paiement d'un prix par l'usager client. Des tensions peuvent apparaître au sein de ces organisations et entreprises publiques entre leur mission de service public, la maîtrise des coûts imposée par des contraintes budgétaires et l'assurance de la qualité du service.

C'est le seul type d'entreprise à pouvoir être coté en bourse. C. ]